木头头 发表于 2009-12-20 20:19

帮朋友问问。。希望师兄师姐给点建议啦。。谢谢

问题大概。。
就是之前在一家小公司做过业务员几个月。。主要负责那些公司分店的维护什么的。。
后来不想做辞职了。。太辛苦而且待遇低。。最主要是公司的胡乱管理让人发疯。。
现在从新找工作。。很多HR都会问到当初为什么会不做了
回答过很多种版本。。但是感觉HR们都会不满意。。。
不知道该怎样回答才比较好呢？
希望师兄师姐给点建议啦。。谢谢

合镜谷 发表于 2009-12-20 20:29

很多公司都担心刚招的新人干几个月就走，这样会严重浪费公司的资源，HR们都很在意。这个问题确实很麻烦，我也不知道怎么回答

木头头 发表于 2009-12-20 20:36

回复 2# 合镜谷


    哈哈。。是啊。。所以跑来求助了。。
希望有经验的人给点建议咯 嘻嘻。。

樱之旅 发表于 2009-12-20 20:38

谈个人发展吧，如说该公司的规模和管理模式等令你觉得有碍于你职业目标的实现......
偶不是“师兄师姐”，呵呵
个人意见，仅供参考

合镜谷 发表于 2009-12-20 20:41

坦白的把真实原因说出来吧，如果是合情合理，HR应该会理解的

木头头 发表于 2009-12-20 20:42

回复 4# 樱之旅
诶~感觉你也不是“师兄师姐”。。嘿嘿。。
说这些没用的 他们会觉得是你个人适应能力不行。。挑三拣四。。不行。。out

冯家老二 发表于 2009-12-20 20:48

不要在HR面前诋毁前公司或者抱怨不断，这点很重要。我觉得...

之前有人问我，我就照实讲，前公司高层资产调整无奈离去。

木头头 发表于 2009-12-20 21:21

回复 7# 冯家老二


    这样喔。。那HR会不会觉得你能力不行呢?
页: [1]
查看完整版本: 帮朋友问问。。希望师兄师姐给点建议啦。。谢谢