此帖原为问帖 现转经验帖

finenec

经过3部门面试，本人很荣幸通过了美的集团 业务推广主管一职
面试流程：人事部－拓展部－小家电经理
8 |$ t" L( l2 N' Z7 z8 J人事部问题：5分钟自我简介和对谈谈对美的认识
拓展部问题：心理测试和现场模拟表演
经理：产品方案策划
早上9点开始第一轮面试 直到中午11点 从50人筛选10人出来
第二轮面试 下午1点开始到下午4点 分别为情景模拟表演
6 h. Q& Z: q) }! A4 {) {' L' o. c（分别4人扮演某一品牌推广 共同向拓展部人员推销本品牌产品 求得胜利 总结）
0 k7 q9 @$ T! J心理测试 题目都不一样 比较难总结
/ g* D" f' d0 H- P6 }经理：对市场认识和方案分析
  G; r0 m5 i! C) C2 T, R最后确定7人
" T5 P3 O1 x* K* @8 C0 I: l& O待遇：
实习2个月内
1800底薪＋食宿 5天半工作制
4 w' j  K/ ^1 u$ B2个月后分别管理各大城市
0 p/ B9 v# x- _3 ?8 z2000底薪＋2500津贴（电话、车、杂费）＋住宿＋推广提成 带薪年假：10天
年终奖
本人06届广工毕业生 原本在一间大超市做部门经理 月薪2.8K 专业食品
强调广工没有最好的专业 每个专业都可以出人才
BS说自己专业是最好 或者说自己专业没前途的人
+ f. Q8 |7 \# O  S- f" Z' ?9 Q$ P
[ 本帖最后由 finenec 于 2007-5-11 00:13 编辑 ]

画多

跳槽啊?师兄.......

finenec

考虑中
哪里发展好 哪里去！
6 g8 P5 N0 Q; |6 A  u+ ^0 L做够一年 工资不上3K 愧对学校 愧对专业

画多

貌似你们同届同专业没几个3K以上的。

扎喜德勒

原帖由 画多 于 2007-5-9 00:21 发表
貌似你们同届同专业没几个3K以上的。

2 A, L, h- s5 D: k2 V: y什么同届？哪个专业？
就这样被打击了！！！

finenec

唔上3k的是看重工作经验 我D没咩前途就睇重工资
如果稳唔到一间上3K的公司 就真是偷鸡唔到吃渣米了。
- z' g% I  t% p3 t- J' X$ y, ?努力 刚通过一间地产公司考核
( [" y3 A1 ?& ^; y9 E& G  c4 F1 s再去美的睇睇 总有上3K的

燕子

7 M3 C8 d+ s9 W& |! x, i. }' B
( G7 p% s! e0 I7 T& m3K刚好够日常开支而已……

finenec

上面讲得有道理
1 c3 O! _5 n: p6 l# v  {0 U+ v6 L& p刚跳槽到一间上市公司 底薪4.5K+提成
* H! ^5 t. C1 J/ c边个话我专业没前途的 哈哈

hjs.h

哈哈做乜噶，抢劫银行啊

finenec

楼上好似唔信
/ i, \% ~9 t' ^' [- o自己去美的小家电部的业务拓展问下
" b9 F' ]" o& c" ?3 V业务拓展主任的待遇如何