南方人才市场测评中心全职兼职招聘

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【中国南方人才市场测评中心招聘公告】
         
0 I+ l+ a' z4 I6 b! Q招聘单位：
广州市南方人力资源评价中心有限公司（中国南方人才市场测评中心是国家人事部与广州市政府合办的中国南方人才市场旗下国内领先的高端人力资源服务机构。
    1995年创建以来，本中心依托权威专家优势及政府背景，凭借对人才测评和人力资源管理咨询的丰富经验，以建立规范的人才评价体系为企业提供高增值的管理咨询服务为己任，为政府机关、事业单位、企业、高校提供人才测评、校园招聘、社会招聘、薪酬调查报告、企业培训、人力资源管理咨询等多项服务。
    本中心是华南地区最具实力的高端人力资源服务机构，是全国首家通过ISO9001国际质量体系认证的人才测评服务机构。
办公地点：
! L: T- T/ m: J2 Y广东省广州市越秀区建设六马路33号宜安广场5楼、18楼
（位于广州中心城区的成熟商业中心区，毗邻五星级花园酒店）
0 X" z$ n+ ]4 r) h
4 F1 [+ k* P- ~招聘部门：考试部
  w% k" u; t. M/ K招聘岗位：1、题库建设顾问（全职）
2、题库建设助理（实习生）
招聘对象：
2013、2014年毕业本科生（全职以能立刻到岗的优先，实习生若为已2013届的须是已保研）
招聘岗位简介：
1、题库建设顾问（全职）         3人
5 l8 w3 U: `$ a$ z' r" e& F4 d（一）岗位需求
, C3 k3 L" \; C' S! Q! X7 @& e岗位职责：负责专业题库建设工作，包括题目编制、修订、校对等。
  B0 h, p$ V& j. R2 m: S: Q1 V6 p素质要求：1、为人正直、做事耐心、细心严谨。
          2、具备较强的学习能力、压力承受能力。
3、具备优秀的文字理解与表达能力。
专业要求：医学类
5 R2 e# t5 B+ `; i$ V  b8 `知识要求：1、本专业知识储备丰富。
/ u4 Q7 n- [) r" I# s5 |! n- e          2、跨专业知识涉猎广泛。
5 m' d0 y5 y# b/ u' d- i（二）岗位待遇
提供培训：1、企业文化与制度培训
          2、新员工在岗技能培训（全套）
3、人力资源管理领域各项业务知识培训
入户广州：
2 Y! z0 {; ]6 K) x" J1 p2 Q, K/ e8 B符合广州人才引进条件者，由公司统一办理广州户口，享受广州市民待遇。   
6 M& j& Q( Y: K) y+ c4 O" Z3 d岗位薪酬：
岗位工资+绩效奖金 +五险一金+各传统节日慰问金+餐补或住宿补贴（条件符合者）+年度旅游（1-3次）等
9 ~6 o; j: A7 D2 |% |实例：工作满一年的合格员工，月薪可达7千元以上；
! Y4 O2 b* e1 b; G          工作满一年的优秀员工，月薪可达1万元以上
工作时间：
: ?. H) `9 A' U; k$ _) E( s每周五天工作日，工作满一年后享受5天/年的带薪年休假
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2、题库建设助理（实习生）
（一）岗位需求
岗位职责：参与专业题库建设工作，完成指定资料收集、整理;协助阅卷组工作，组织安排监督阅卷及后期数据处理工作等。
8 p- J9 X( B7 g, H0 D5 `' `4 t9 U素质要求：1、为人正直、做事耐心、细心严谨。
" {, M2 X, G. O8 O' e- r' [, l$ i          2、具备较强的学习能力、压力承受能力。
: |0 I2 @; z5 }( R3、具备优秀的文字理解与表达能力。
, d- e; b3 |7 W4 G& ~, j% _专业要求：专业不限（各专业题库均有需求，医学类、计算机类、理工类优先）
9 G' r2 M2 ]* M) Z0 Z& T6 O知识要求：1、本专业知识储备丰富。
          2、跨专业知识涉猎广泛。
实习期限：3个月
要求课余时间充足且坐班时间能保证3天或以上的。
视双方意向可延长实习期；实习结束并通过考核者可签三方协议，毕业时可免除试用期直接转为正式员工。
1 i7 y7 n3 K$ k* x) @/ |（二）岗位待遇
提供培训：1、实习培养生在岗技能培训（全套）
          2、优秀者可获得人力资源管理领域其他业务知识培训
+ x, [$ f# H& ?1 ?6 Z岗位薪酬：1、生活补助本科生800元/月（按每周坐班满5天计）
2、超额奖金。（视具体工作量而定）

报名截止时间：2013年3月31日
招聘邮箱：cpzxzhaopin@163.com
+ i. _& |0 p1 {% `4 E0 Z6 j. @" [邮件名以“学校+专业+毕业年份+姓名+应聘【岗位名称】”的格式，并在邮件正文粘贴简历，同时提供附件。
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