爱立信2015年校园招聘——软件设计工程师

爱立信招聘

爱立信2015年校园招聘——软件设计工程师

工作类型：         全职         工作地点：         广州
薪资待遇：         面议         招聘人数：         若干
所属部门：         中国研发总院        
9 f3 J$ D4 |" L$ T. h5 p' @
9 v& C1 y5 v6 R  A3 X" tJob Title:
# w+ x6 O. v/ k$ L2 q1 WSoftware Design Engineer

Work Location:
Guangzhou

Responsibilities:
- Responsible to implement and test mobile internet or telecom platform products using JEE technologies
- Performs analysis, design, verification, demonstration and maintenance of these products in Agile ways of working
0 b" Z6 n- _$ Q& b9 ?- Actively involves in the establishment and development of software design environment
- Supports sales, services, product deployment and product management with complicated technical issues
- Produces and/or reviews product architecture documents and high level design documentation.

Qualifications & Requirements:
/ H) T/ A7 ]) t+ `( \- V, `- Bachelor or Master degree in computer science, information technology or related areas
8 ~5 w3 Q' s6 m; X- b; W- Comprehensive fundamental computer science knowledge, such as data structure / operating system / programming / relational database / Object Oriented Design
- A good team player with strong willingness to support team members
& n- q  l: D7 a- Fluent in written and oral English communication
! T0 w" e7 X) w- Excellent records in school exams / academy competitions preferred
) {. u5 i$ }" z& z- Knowledge in Java/JEE & frameworks preferred, such as Spring, Hibernate, Struts and Java application Server
- Knowledge in telecom and internet protocols preferred

# g( l! k+ A$ K5 i) \补录正在进行，职位申请： h ttp://my.ericssoncampus.com/html/JobDetail.aspx?j=291&t=22

关于爱立信
3 G9 v) Q# s5 ?0 I/ t1 a7 [3 k
•        我们提供的网络设备承载着全球40%以上的移动业务
•        我们为运营商提供支持的网络正在为超过25亿用户提供服务
7 p4 f6 o% C6 R9 T! [. M2 L4 ]•        我们为运营商管理的网络正在为超过9.5亿用户提供服务
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•        我们在电信市场已有138年历史
; ]# o9 Z+ E1 z$ a9 J% M; n& w4 b•        我们是全球第五大软件供应商
5 ?9 Y, @6 I+ c/ D; u- U
9 a9 h8 b0 }) f0 `; i* q我们倡导多元化，致力于打造多样性和包容性的网络化社会， 我们确信多样性和包容性使我们变得更强大。
爱立信认为要在日益多元、全球化和竞争激烈的市场中获得成功，需要有一个广泛的人才库，而它的核心是多样性。
多年来，多样性被看做是爱立信的重要议程,我们相信多样化的团队是最好的团队。每个人优秀的表现力和创新精神、新颖的观点和独特的经验，所有这些都使这个团队充满创意。
公司在日常管理中实行“以人为核心”的管理，在尊重人的人格独立与个人尊严的前提下，从内心深处来激发每个员工的内在潜力、主动性和创造精神。

创新是爱立信企业文化的重要组成部分，也是我们保持竞争力和通向未来成功之路的关键。我们长期引领卓越高效的电信技术，业内最强大的专利组合最好地彰显了这一传统。通过积极参与创建新标准和开发新技术，我们不断率先推出创新解决方案、赢得竞争优势。
  t+ `4 @) }+ f8 M我们鼓励创新，利用完善的培训体系让员工学习最领先的行业和专业的技术和知识，为创新打下坚实的基础；我们鼓励沟通与交流，让思想在碰撞中擦出美丽的火花。
我们通过创新，改善人们生活，推动商业发展，促进社会进步。
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# D5 c! k- l7 F, H在爱立信，优秀的企业文化氛围创造出了科学完善的管理体系、宽松融洽的工作平台和工作软性空间。在这样的文化氛围里面，我们的员工可以得到很好的培训与提高，更自由的发挥自身的潜能与创造力。