签约美的注意了!!

huangkily

晕。
! Y3 W1 M, w6 p3 o: \8 \# F+ Q生活可以更美的啊。jj

pm777

发信人: huang (huang), 信区: Job
! U6 h0 l& @0 M3 k# r: Q% i% z标  题: Re: 签约美的注意了!!
发信站: 逸仙时空 Yat-sen Channel (Mon Dec 12 13:39:41 2005)
) I/ K) q3 B, |# d- ^. f$ E+ u
问了一下认识的人，现在是在进行调整
7 G3 [! X1 V' ?' S一些小单位并到大单位里了
' |2 ~/ Z2 t6 Q据他所知,05届毕业生没有因这次调整被裁掉的
3 k7 x, @/ q$ p0 [7 c9 F! y2 _2 \例如：生活电器并了饮水机,听部门经理说原饮水机人员除一两个外,其他都安排好了.
而且今年签的人也一般还没确定事业部，到时会分配的。

我5系高手

06届吧

jerryjill

Originally posted by huangkily at 2005-12-12 06:33 PM:
9 d" C: O& z# f& W& c+ t/ s9 `晕。
/ b% @2 V- H$ B& J生活可以更美的啊。jj

4 T2 z2 }0 U& p) q. T' U5 Q7 z
) m8 U* M5 q  m6 K. r' M( @# R2 N顶～～系要特别讲我嘎！

泫淋

哎
无端端怎回事？

很大玩笑的哦

jerryjill

Re: 签约美的注意了!!
发信站: 逸仙时空 Yat-sen Channel (Mon Dec 12 13:39:41 2005)
. X+ _$ x$ r+ ~) P/ k8 p0 ]6 C
, ^. k" F( l- F( q  K2 q; I问了一下认识的人，现在是在进行调整
一些小单位并到大单位里了
$ q2 j$ F0 ?) D& O# _1 B0 y据他所知,05届毕业生没有因这次调整被裁掉的
( _; C5 ~4 q4 X" N# f例如：生活电器并了饮水机,听部门经理说原饮水机人员除一两个外,其他都安排好了.
, f' c3 b! J- T6 L1 g$ M2 `7 P而且今年签的人也一般还没确定事业部，到时会分配的。

xxlonger123

顶他啊！
我也寄了协议书过去了
9 r, F; r' W* E# U: L8 z要不要都要打个电话给我啊！！
郁闷……
效率真慢……

gdchczd

呵呵，玩笑开大了点……听说过几天就可以收到协议书，月底分配到各部门。

xxlonger123

消息可靠吗？
在等啊……

joe_233

动了很久了，现在才爆出来啊
看广日 12.23 A34版 OR 南都12.23 C02版

jerryjill

美的事业部“动手术”  
) P4 s/ j- l4 l
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news.dayoo.com　　 2005年12月23日 11:02 　　来源: 广州日报
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$ j1 O1 A5 M- ^' b　　本报讯 （记者周裕妩摄影报道）“事业部制度为美的带来了从1997年至今的高速发展，但到现在，经营主体太多、协调难的问题开始突出，如果解决不好，将成为美的的危机，所以我们必须要调整。”美的集团董事局主席何享健如是说。

　　何享健直言部间协同不足
2 q2 X, S  `& L. U1 f& |+ X6 F- t
: O6 o  D9 T1 G/ l5 q# G　　在近半个月的时间内，美的对旗下的小家电业务实施年内的第二次大手术。继今年年中将包括微波炉、电饭煲和风扇等在内的小家电业务整体从上市公司美的电器剥离而“打包”成立美的日用家电集团之后，美的又于近日撤销饮水设备事业部，将其并入生活电器事业部，成立饮水设备公司，作为生活电器事业部二级子公司进行管理；撤销取暖清洁电器事业部，将其中的电暖器和吸尘器产品并入环境电器事业部进行管理，浴霸产品并入热水器公司进行管理；热水器公司更名为卫浴电器事业部。这样的话，美的日用家电集团就缩减了一个事业部，而实际上，美的的第一个事业部———空调事业部今年也已经取消。
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　　何享健说：“我们发现，美的现在集团的整体平台没有用好，资源分散，事业部之间协同不足，效率不高，在家电行业利润越来越薄的情况下，美的必须要将有效的利润空间利用好，向管理要利润。”

$ D. d0 ^  B" h+ f2 d　　会继续“分权管理、授权经营”
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5 q) I9 ]4 N5 O" d  C5 L) j　　美的现在遭遇的情况与松下当年非常相似。松下电器是从1993年开始在日本实行事业部制的，成为当时少数几个敢于“尝新”的企业，到2000年的时候，松下的事业部已经多达200多个，机构臃肿庞大已经造成大量资源不能共享、市场反应迟缓，以前的事业部制在此时反而成了障碍。所以，松下在2000年宣布废除事业部制，将200多个事业部的资源支配权收回来。
* T/ k- s4 U- _9 x
: C" W  p* F) ?! n1 }　　不过，何享健强调，美的会继续“分权管理、授权经营”的原则，应该放的经营等权力就彻底授权，应该要集中的资源就会加强控制。

xxlonger123

晕…………

什么世道！