宝洁面经－－回头看看自己的应聘和实习

david当当

发信人: yangyangbc (andrea), 信区: Job
标  题: 宝洁面经－－回头看看自己的应聘和实习（一）（应聘）
发信站: 逸仙时空 Yat-sen Channel (Fri Oct 28 19:43:02 2005)

" M) u# G; R4 S2 i0 X8 Q) x/ |- a
     又是招聘季节，回忆去年经历的种种，回想暑期的实习，似乎应该写点什么。特别是
, l! t. ?- F* N. M; h) s看了前辈写关于如何放宽心态看宝洁的文章，觉得，似乎，心态不该是那样放的。我不敢
说我的看法就正确，但我愿意分享我的经历。

0 i! ?' F  Q) E+ X/ t8 I5 \     应聘
" Y9 |7 i* V9 g. {3 q    去年这时候，作为法学院的学生，我一直以为，自己就该去考研，然后去考公务员，
然后去做法官或者检察官。但某天，朋友告诉我，宝洁招聘实习生。于是，我开始了网申
. U7 m! O0 u8 c' r/ X, k7 f, L，开始了pst，开始了托业。然后，开始了一面，二面。然后，拿到了offer.
    由于和预想的职业有很大不同，我在没来得及问足够的前辈的情况下，自己应对了应
+ ]! ~7 M0 c% P7 k聘。那时，开始看job。精华区里几乎每一篇，我都看了，收集了几个文件夹的资料。
    应聘过程中，我开始了解这家公司，开始喜欢上这样一个行业，更重要的，是我开始
7 w& @0 U; b+ e总结自己。
    面试的八道题目，早早在网上流传，各个方面的答案、指导、面经，不计其数。当时
，我只是觉得，这是个整理自己过去两年多大学的好机会，于是，我认真地做了。
    整理了自己的大学前两年，从学生工作、学习成绩到个人素质、修养，各方面，我归
  T+ x; e# s" B! {0 F% t5 H纳总结着自己，也慢慢地找到自己应该努力的方向。至于面试时该具有的表现，我注重了
自己的言行举止，虽然这些是平时应该形成习惯的，但准备时，脑海中自己预演，想象从
进门到出去，应该是如何的肢体语言，如何的面部表情，如何和面试官眼神交流，想象如
果问题太难，我该如何微笑，如果听不清楚，我该如何提问。这样，我没有了太多的紧张
8 r8 k# A9 A0 b。而语言表达上，选择了真诚地分享的语气。每个问题都是我自己经历的事情，因而，我
+ y7 G, M+ o7 H. X选择了和我的面试官分享。每个例子，每道题目，我按一定的逻辑整理，重点突出自己的
learning and role。校园内的活动，面试官经历过，但不一定愿意知道很多，我想，他们
" Z2 Q6 i2 q8 p& G4 _* m$ d  ]$ t  Y应该着重于我的角色和我的行动，我的思考能力、创新精神，因而，我更愿意和他们分享
- ]6 G0 g5 E; d6 F我的经历而非整个事件的前因后果。后来，证实了我这样的选择是正确的，我拿到了offe
r。
    分享的不一定就是学生工作，正如我以前说的，学生会主席，每年只能产那么几个，
怎么可能每个人都有做leader 的经验？但是，从另外的角度看，确实每个人都是leader。
: [  B6 [6 c, K2 b2 x6 C我们是自己生活的leader,我们在许多微小的事件中，其实都扮演过leader的角色。一同成
. q, ]# h5 Y: }% W+ z! z( a为实习生的朋友中，没做过社团工作的，没有学生会经验的，也有。问及他们面试时说什
3 A0 o. A2 x! x) \+ K么，有的是兼职的项目经验，有的是学习时遇到的困难和如何克服，有的还是如何组织自
助游呢。

     这样，忐忑的走完了我的下半年。直到拿到offer。那段时间，我深刻地体会了一个
求职的人是如何的心态。无论这家公司如何，每个你投出的简历，你都会期望得到回复，
而每次你参加的考试，你都期望通过。患得患失就不好么？有谁又能真正的不患得患失呢
？或许，我是凡人。因为我认真地对待了这样一个应聘，所以，我患得患失。同时，我也
9 C: X4 n7 h' d# S3 w8 e( l告诫自己，毕竟，应聘和招聘，正如拍拖，是双向的选择。如果对方没有选择你，那么，
: V1 ~1 b/ u5 P; ]6 g或许真的存在时机问题或者对方失误问题，但更多的，也许是ta觉得你不合适，因而，我
8 b5 E$ K  u6 D该沮丧，但决对不该失去信心。我不适合ta，并非我就不适合其他人。同理，我不适合这
个企业，或者这个行业， 但或许另外的职业，才是我的归属呢。

/ J% B  E9 p/ W! O. s" s发信人: yangyangbc (andrea), 信区: Job
标  题: 宝洁面经－－回头看看自己的应聘和实习（二）（实习）
发信站: 逸仙时空 Yat-sen Channel (Fri Oct 28 20:19:34 2005)

        拿到offer后，广州和中大的几个new hire开始了接触。聊天中，发现我们确实
* _# Y: a8 o' m8 J; S( t+ n有不少相似之处。喜欢玩、喜欢认真做好每一件事情，一定程度的内敛，明白自己在做什
) n( }  ]  s1 Q* G0 n5 r2 }么，面对压力和紧急事务都镇定处理。。。。。当然，也看到了很多的个性飞扬。大家关
心宝洁，也关心国民经济；喜爱宝洁，也有作为国人的一些特殊情结。无论如何，宝洁让
我们开始熟识，并且愿意一起工作、娱乐。
. o4 i' ]+ g. \$ o  n* \        实习
        实习开始于七月中旬。由于法学院的安排，我的实习颇费一番周折，需要同时得
到院系、实习单位。非常感谢法学院的老师们！也非常感谢我实习的卓信律师事务所！
: f6 Z3 A, C! p; I" P' w
% H/ D6 b& }$ ]6 F1 T. F       一周的培训，见识全国各地的new hire，经历外企的洗脑。一周的东方宾馆和中
国大酒店，很深刻的理解，一个人，再怎么折腾，一天也只能吃那么些食物，一个晚上也
只能睡一张床。五星级宾馆的设施，餐饮，让我有充足精力应对培训的同时，也进一步调
整了自己对物质的追求。
, ?5 O7 \. w; N) ~0 Z5 n' t: |& s       培训内容很多，安排紧凑。结束培训时，我又一次体会了外企的效率。按公务员
单位的习惯、按国企的习惯，每个培训或者会议，至少得留半天给大家休养生息，给大家
游山玩水。但，宝洁的培训，从上午8点到下午7点，扎扎实实，结束前一天，已经帮非广
# d/ D3 Y& |1 T; g! R州的同事定好机票，培训结束，他们马上飞走。没有一点点的预算娱乐时间。由于大家都
刚刚认识，且都兴趣相投，见面不易，所以，我们仅有的娱乐，都被压缩到每天晚上培训
结束后。游泳、唱k，玩杀人，打牌，凡此 种种。但，从不敢影响白天的培训。培训，竟然
) c+ Y. r/ C% G7 z0 p; ~4 t也很累的。
5 ~5 l) i* R! n; P+ S$ v9 ]
        一周后，我开始了我的实习。作为cbd的实习生，我被分配到沃尔玛。第一天，
老板告诉我，六周内，我需要完成一个项目，并同时兼任深圳一个沃尔玛商店的理货员。
当时，沃以为不难。项目无非是策划一个促销活动。以我在学生会的经验，策划，并不太
难吧。后来，发现，这确实是很challenge的一个实习。
         实习的每周：周一在广州总部。周二到周五在深圳，住香格里拉，但工作地点在
9 o" `$ R' [8 ~% B9 n8 t深圳十个沃尔玛中的一个。每周进行一次review，总结一周的收获，自己发现需要改进的
! j4 o  I0 J, c; L7 H: ~! C地方。老板有空的话，会提醒我该注意什么。
         广州的一天：
4 B% e2 d: U- b  c3 w         九点或者十点，到达公司。开始一天的工作。主要是根据项目的需要，和不同的
% i* ?; e, K$ O& I: Z: B+ k+ u人电话，或者见面。
( G6 A0 o  c8 E  v4 @( @7 L         午饭。一般和老板一起，但aa。饭间抓住老板，积极问问题。而后继续和不同的
人电话或者见面。并且填写报销清单。
' ?6 Y0 T  V% p$ C7 j& E         晚上六点或者七点。下班。之后，仍旧想着我的项目。
. E$ y8 ?2 h; J2 E" ]         深圳的一天：
         早饭后去店里。看销量，堆头数目，库存等等。按自己的计划向沃尔玛的主管提
出建议，并争取实现。执行一些促销活动。
- A# G' i! W3 j! b% u         下午晚些回酒店。游泳或者看电视。
         晚上，总结一天的收获。制定第二天的工作计划。

         角色的不同让我的工作更加具有挑战性，但两个角色也相辅相成。作为项目负责
9 U1 m5 W4 y( A! ?人，我的项目将会由各地的理货员去具体帮助执行。作为理货员，我的部分日常工作就是
执行各经理的促销项目。
- M0 z% T8 S) i$ n4 s7 w
         learning:
         1.有效的沟通：实习中学习的最重要的就是沟通技巧。
         或许，以往的经历让我觉得，自己沟通没有问题。学生会和社团那么多上传下达
6 f$ T: V* H- q( B! X的任务，沟通不就是我日常经常做的事情么。实习之后，才发现，在有限的时间内，向一
个很忙碌的人，介绍什么，要求什么或者询问什么，都需要很多的技巧。首先，需要自己
* z2 E* T; F& C" N0 o4 A0 w明白自己的需求。其次，需要尽可能简短地进行介绍。再次，要充分考虑对方的利益和立
& G' \" @) x, l场，让对话可以持续进行。
         2.积极的态度：
8 g2 E. q1 F- z- v5 |         实习中，最有收获的是，学会如何积极地争取资源支持自己。
         刚开始实习不久，老板告诉我：andrea，有时我不接你的电话，有时不回复你的
% F* }6 W3 k2 B% u: w6 c( @邮件。你知道为什么么？因为老板总有比你更重要的事情做，而你，所做的事情内，有许
6 W! e# A4 E& H: D6 }$ I* F/ i多是需要老板支持的。在这样的状况下，你觉得应该谁更主动些？
         确实，如果每个人都可以为自己设定一个高一些的目标，然后，每个人都积极地
) ~- a% u+ b) b# q去寻找支持自己实现目标的资源，公司整体的工作将会很流畅。
         信息不对称是现代社会分工的重要因素。每个人都掌握着独特的资源，如何利用
这些，将决定你是否成功。
         再看回自己的大学。学生工作、社团，我都参与了。除了认真地做事，认真地做
人，更多的，是喜欢和优秀的人，和有相同追求的人一起做事。曾经，身边一些朋友认为
$ f2 l4 K6 k) k  F! @+ A/ `，我太功利了。但认真想想，我只是很认真地做自己喜欢的事情，而当认真了，积极了，
, V- h2 g( J2 w$ O5 _; j- t8 g则通常，一些荣誉和别人的肯定也会相继来临。所以，学生会，我待了三年多，法学社，
6 y' i8 Q3 e  M' W. C/ `我待了三年多。在此认识的朋友，一直给我很多启示，面临什么问题时，我都会积极地寻
1 W( ^* M% R. A求他们的帮助。同样，也积极地尽力帮助他们。我想，这就是和谐。
- Z* \2 [( J: S/ w6 Q         积极的态度使我的大学色彩斑斓。但在一个新的环境中，积极的态度，才有可能
有相应的业绩。

         项目的策划，需要许多的信息。从时间、地点、方式、赠品、人员等等的选择，
" @6 V9 d- z$ C2 s# D. j都需要经验和数据。而作为实习生，这两样，我一个都没有。于是，打电话给理货员问经
; p1 a7 z+ h7 G% G验，向我的老板要数据，向代理商要策划案、赠品，向其他同事要求人员支持。六个星期
里，我打了那么多的电话。从刚开始的一个电话什么资料也没问到，到最后一个电话两分
. T: J% b1 q# k# e2 }; k* {钟就可以了解需要的信息，了解更多的背景材料。我就这样，学习沟通技巧的同时，学会
# I5 {5 A& K% R/ D; G' O1 b, S, a积极地面对工作。
         于是，每天，我都微笑着去上班。其间，也有被沃尔玛主管气哭过的经历，也有
苦于无法确定赠品数目的苦恼，也有这样那样的困难。但，每天早晨，当我想起我将要面
对的工作，我仍旧可以微笑着去上班。