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发信人: javar (KAK), 信区: Job' B8 }2 P3 p: b7 f4 L
标 题: 某IT公司面试评估表的一些指标' N3 K) a! H+ ` Z; {
发信站: 逸仙时空 Yat-sen Channel (Mon Nov 7 23:05:12 2005) x z; i) I" I# L
s$ d4 X$ Z6 m
（通用类）7 w- k( |6 i# o T! a& {" B$ t
专业知识与技能
% U& g+ ~) m0 I* H0 l/ i沟通表达、团队协作能力
3 N& R- { o! r学习和创新能力7 k4 N, j$ C9 L! ` b! l- ?
逻辑思维能力 @7 D" d4 y; _# X
8 ~ Z7 F! p6 @* I( `3 \（技术类）
9 C; x7 Q9 e' x技术特长) x2 d% R; k, ?: `9 ^8 V6 o2 s
项目开发经验
% j8 O- s+ w2 H! K成就动机
0 c9 H- ^( v- w* q3 C
_5 [: Z, h6 n# _（业务）% I8 b$ t) ~% m$ R9 j7 Y
市场分析及策划能力
+ q' r! k3 o; P. c0 u" N市场开拓及抗压能力# H6 a5 H; J- r3 l( t/ n5 T- y4 x
文字能力 H8 H5 Z7 q! W5 l
( s- k" q' B4 w B8 S/ h3 V. N$ R" v6 h5 z; j' a
（其他）8 X% s: [1 t# z
仪态与气质
: B3 F( c! r: ^. e3 w R8 g- h沟通表达能力
- S% S- a) Z8 p* Z) y$ L8 D3 L工作动机& I- P4 j N+ d0 F7 O# x) u
工作心态与成熟度6 x7 H5 B! w: z! F7 O6 @+ y% v
企业文化的适应性 |
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IP卡
狗仔卡
发表于 2005-11-9 12:24
提升卡
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