深圳华映显示科技有限公司

zzdny

信息内容：

, B5 X5 @5 \0 V9 P公司简介
   深圳华映显示科技有限公司是中华映管股份有限公司（http://www.cpts.com.cn/) 于2005年在特区深圳投资注册成立的外资企业。公司位于深圳宝安光明高新技术产业园区，规划分七期投资建设。一期投资总额为9000万美元。主要生产液晶显示模组。

   中华映管公司(http://www.cpts.com.cn/)成立于公元1971年，成立初期由大同公司林挺生教授校长董事长，本着『工业报国』的理念，致力于台湾视讯产品关键零组件映像管的研究开发与生产 。 虽历经初期筚路蓝缕的辛苦经营，但秉持着『择善固执，坚忍图成』的精神，终成为全世界最重要的显示器映像管制造厂之一， 并成功的将台湾推向显示器王国的世界舞台。因应产品平面化需求，1997年率先引进大尺吋TFT-LCD量产技术，为台湾显示器进入平面化拉开序幕，不仅如此华映领先国内同业量产PDP(电浆电视)， 成为产品线最完整的光电专业制造厂。中华映管以强烈的企图心，承诺开拓您的视野，带您进入更美好的光、电、视、讯领域。
8 F9 f8 q7 n* s: @
, [$ o5 b/ w. B; Y. {4 i 产品介绍  
液晶显示器（TFT-LCD、STN-LCD）
生产32/37寸液晶模组（电视用）；
电浆显示器(PDP)
4 z$ ^( u6 N3 ~4 U映像管及其关键零组件
0 u. y% x  D0 O* ]4 X; F- b3 l/ u映管、平板显示器设备
% H1 m8 p! x: ~3 k
( |* K4 l# m, e需求：
一、品保工程师   1名
工作执掌：
& m% R( Z9 U- _7 O: ]' {; S1 U1.MSA人员定性分析及安排
) i* w; A8 {( ^+ P2.设备稳定性、线性、GR&R分析及数据收集之安排，含零件的取得及保持，异常设备的分析和改进
8 {3 w( H1 R: J  Y3.MSA授课及全厂6sigma之MSA执行指导
4.仪器校验第三方机构评估与联系
% a$ h" ~" p# c: r2 k具体要求：
1.学历：本科，学士学位
  u: H  e+ k8 q$ R1 D2.性别：男，机械/机电/电子/电气类专业
7 u0 u) d4 w3 E% h; i8 G3.英语CET-4或425分以上
, n9 `& W. C( }( q  C7 @% ]3 B1 _4.有相关工作经验者优先
5.逻辑分析能力强，热爱研究
6.沟通协调能力佳，能配合公司的岗位调配安排
$ f( l! R) a6 k8 u- A" c% V二、保守工程师   1名
" _5 r1 }$ }5 Y5 Q( j1.学历：本科，学士学位
2 d, X1 C# {' ^/ ^- ~2.性别：男，自动化/机电类专业
' h4 x! z: F; J: C9 V3.英语CET-4或425分以上
- }  M( H! v% G& `$ f; e4.能够导入和计算机相关项目，能运用编程语言编写程序
& _9 o) o! b6 F5.具有较好的机械制图基础
  j. o1 a1 F1 C- s7 |
! q1 @' l- a; W3 k/ U二、成本工程师册  1名
工作执掌：
1.每月经营结算分析
2.各项项目执行与效益评估
3.年度成本工作目标试算与订定
- B1 j! I- \  ?. G4.各单位工作目标汇总追踪
5.不良charge费用计算
具体要求：
1.性别:不限
5 Q7 M  P' M+ J0 ?5 V* h5 P5 p$ \2.学历：本科，学士学位,英语CET-4或425分以上
3.经管类/理工类专业
4.工作细心负责,吃苦耐劳,有一定的抗压能力
9 ]3 t# k, j9 |" |' K. O' c# o0 i5.良好的沟通能力,具有团队合作和创新精神
0 V: P+ [4 J+ R4 A0 t4 `# i' w9 n
三、人事专员  1名
& x8 B8 y5 n  N工作职责：1.人力资源规划
2.人事专案规划推展落实
6 i' S1 w  g1 y1 a) {3.人事档案管理与留才规划
. D% R: g. D; S, S* M+ K4.试用期考评作业
5.月经营检讨作业
/ y0 b. B/ p8 j3 i2 W: Y6.人力资源沟通规划
7.劳动用工规划
8.内控稽核制度应对。
7 U* ~1 O: L* q8 R) i具体要求：
1.性别:不限
6 z& b. e- g4 Y) W  P8 O2.学历：本科，学士学位
3.英语CET-4或425分以上，专业：人力资源管理专业
4.熟悉劳动合同法,国家法律法规
5.有扎实的专业理论知识
6.良好的沟通协调能力，和团队合作精神
; O) D! E+ ?& G0 n
. n6 |7 }( f/ R' H3 L% F7 y- J! h5 a四、培训专员  1名
工作执掌：
& u1 |1 ?! U* @8 a4 g( E2 x) Z1.人才的培育与发展
! `% A) y4 l' L7 m7 v$ l1 t2.企业文化的宣导与推广
3.训练成果评估
/ c5 V3 R" _2 w. ]& V4.讲师群管理及培训
5.职员级讲座规划及开设
( w1 ^7 K+ w1 v  l: _- |" Y6.新人教育训练
7.训练蓝图及年度计划订定
! m; S) {0 R% w% P( [8 j( r% [4 z8.训练OA系统开发
具体要求：
9 Q# P" n/ ?- g* X/ {  C1.性别:女
. j6 \1 K: \  ]' u0 N0 @2.学历：本科，学士学位,CET-4级或425分以上
2 A% D  e) U& ~& s3.人力资源管理/工商管理等文科类专业，师范类有教育学培训经历佳
4.性格开朗,思维活跃,语言表达能力好   
7 X" H, O3 x/ G1 J: D/ w, t- E5.观念正确，有很强组织能力/规划能力
6.对培训概念清晰,有一定知识管理能力
8 ?. K: ^. B4 T, U) x$ n7.时效性强，抗压力强
6 y0 V0 }: x8 K" X* }0 ~. S6 Q- [

+ ^8 ^- ^0 k' E3 d应聘方式：请把简历投递到以下邮箱
联系人：詹先生
邮件：[email protected]
  N* t" [5 U& E* y: U联系电话：0755-29906789-2102
  C) \2 ?$ z2 B+ ?招聘起止时间：5月26日----6月17日