找回密码
 加入后院

扫一扫,访问微社区

QQ登录

只需一步,快速开始

搜索
查看: 810|回复: 0

[招聘会] 家家顺集团2010高薪招聘

[复制链接]
发表于 2010-4-26 14:56 | 显示全部楼层 |阅读模式

家家顺集团2010年校园高薪招聘

家家顺集团2010校园招聘已在长沙、武汉、南昌、上海、重庆、成都、西安、北京、广州、深圳等十个城市全面铺开,如果您希望选择一个前景美好的行业,一个正在全国化发展的企业集团,开拓自己的事业,欢迎您成为家家顺的一员,这里为您准备了一个没有天花板的舞台!

集团简介

  家家顺集团成立于2008年5月,涉及房地产经纪、楼盘代理销售、不动产形象构建、营销策划、按揭代理、固定资产投资与理财等业务。# z1 B) G. ^3 a1 W# B; l, c
家家顺从中介巨人、中国最大的房地产经纪企业—创辉租售集团的肩膀上起飞,秉承了其优秀的企业文化,汇集了其26个城市的1850多家连锁网点、20000多名员工的优势资源和精华,汲取了其人才储备落后于企业发展、部分员工不负责任的教训,健全了责任管理机制,推出了“员工高收入,运营低成本” 的运营模式,强化了 “员工富公司富,员工强公司强”的薪酬理念,制定了专业的房地产服务标准,打造了坚不可摧的经营管理团队,赢得了市场和行业认可,已发展成为中国规模最大的房地产经纪企业之一。

具体岗位和说明:" B0 J2 e! E7 d3 j0 X# T, \# _

2 g" C. ?. E- t4 m0 b
营销和营销管理:
% G" I3 b; H( u6 M' w9 Y
具体职位:房地产经纪人、置业顾问
) U6 O* ^$ q/ P
负责为客户提供房地产交易、租赁、按揭、过户、担保、赎楼等相关业务的全程代理;负责所属销售团队的经营、管理和运作。具体职务:房地产经纪人、置业顾问、客户经理、营业经理、区域经理、区域总监、区域总经理、总经理。 任职要求:. ?- K8 [" N  p) L4 U7 @
1.        
大专以上学历,年龄不限,能吃苦耐劳,勇于挑战自我;, \7 S" g5 Z* G% F7 R( O
2.        
懂基本电脑操作,具有较强的沟通能力,认真负责,有强烈的事业心;
+ h) E& P; T) H% b" m3.        
有销售类工作经验者及优秀班干、校干可优先考虑。
  |' W0 e5 C; y. f! d4 r职能专业和管理:
9 n1 I! ^& Z1 J( G; E* Z
包括财务、人力、行政、研究策划、IT等。培养方向为职能专业或职能管理。

3 e2 p5 O' j* U 财务类:
4 p& q+ G/ K$ h3 Y/ i5 Q/ g. j具体职位:核算会计、账务会计
3 e* W* Q( d+ Z3 M7 Q- y2 G任职要求:4 T: D0 j! n2 g2 `+ L0 }( c! p
1.        
性别不限,20-30岁,持会计证,本科以上学历;
5 G; z2 O4 E, z" h0 U3 S- H& x2.        
熟练使用金蝶K3财务软件及各种办公软件;0 M1 s3 m3 F: H1 f
3.        
熟悉会计核算和会计报表的编制以及会计法规和税法,对工作中出现的问题善于分析和总结;
+ b1 s: W# q( H4.        
思维清晰,做事踏实,具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;; {2 F; ?9 C+ o  B
5.        
工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神、职业道德;5 m0 U6 p7 o  Q) P- b, z. |9 f
6.        
优秀班干和校干可优先考虑。
' i7 e5 S- b- V岗位职责:
. n. n1 o' g6 q, d2 ^& U1.        
负责记录财务各种明细账目。手续完备、数字准确、书写整洁、登记及时、帐目清晰;6 C3 m  v6 n" Y' o
2.        
负责编制月度、季度、年度财务报表及相关财务资料;
! s) `2 S+ m, B/ X3.        
定期核对固定资产账目,作到帐物相符。协助部门经理做好会计核算的相关工作;
* L, l+ O2 w8 p
4.        
严格遵守,执行国家财经法律法规和财务会计制度,作好相关工作。
$ ]9 h! L4 U. h+ o1 L9 S
人力资源类:
; @% v0 n  m4 [, J' R4 h     
具体职位:招聘、培训、人事专(文)员
" d; t  a! J( ^  @5 B任职要求:% X3 X; Q/ W" y
1.        
本科以上学历,人力资源、工商管理、心理学等相关专业,热爱人力资源工作,对人力资源的六大模块有一定的认识;
2 V( |, f% r; n% q2.        
对现代企业人力资源管理有自己独特和深刻的理解,对国家相关劳动法律、法规有一定的了解;9 d* f$ z& n' ~! m, j
3.        
接受过相关人力资源管理的培训,具备一定的专业知识和技能;& g) K3 {9 N" L9 F' d: q
4.        
具备一定的分析和观察能力,较强的沟通、协调和组织实施能力;  o' u" I1 Y- X7 d+ ], e
5.        
善于文件整理和档案管理,文字功底强,熟练运用office办公软件;/ ]1 R# H- I' u& r8 e& I
6.        
懂平面设计者,优秀班干和校干可优先考虑。( Z0 U% I- w, v! q9 S5 G! M
岗位职责:
4 z+ J( {1 \# `( }7 i1.        
依据人力资源部内不同岗位有相应不同的岗位职责。
+ ]* s$ t5 @; O; C  r: }: F2.        
完成上级领导交派的其他工作。( B8 z& u; y+ t  n' C# W: R
行政类:* A) M" b- D  V4 M" |
   
具体职位:总经理秘书、总经办秘书、区域秘书、行政专(文)员、法务专(文)员
3 P6 Z+ W. k& V, |任职要求:
8 X* W7 ^; U+ _( A  \1.        
本科以上学历,文秘、中文、工商管理、法学等专业;
: |) G8 W! ~: @2.        
形象气质佳,性格开朗大方,思维逻辑严密,条理清晰,学习能力强,做事认真负责,有强烈的事业心和较强的沟通、协调能力;

$ S& t: b8 Q7 H  Y! p3.        
文字功底强,能独立起草各类文书,有一定管理潜质,熟练运用 officevisio等办公软件; / ~2 z9 v6 u" b# I  ^
4.        
具备良好的抗压力,优秀班干和校干可优先考虑。

( W( O( h% _, K  G: F# F6 ?' A岗位职责:
% l# b/ p2 G) f) P5 H' ]1.        
负责处理公司的内外部投诉,做好跟踪反馈工作,负责日常事务性工作的处理;
9 E5 g: N6 A; \* w! e3 ]2 z2.        
负责和公司律师之间的协调对接工作,文案的编写,相关制度的修改完善;推进执行、检查监督区域的相关工作;
5 U/ H, D3 p6 a  b3.        
完成上级领导交办的其他工作。
7 U7 l3 F5 \, g& w: n  c, b2 T6 y IT类:
8 @: E" K- M! W& I% f) }具体职位: 电脑维修工程师
. z8 M1 Q- P6 E) ]. b/ M9 W/ A任职要求:, g! O  Z& _* M* s8 e( p
1.        
本科以上学历,计算机专业,热爱电脑;1 U, O$ K  [+ {( s, j& u' ~
2.        
熟悉电脑维修,精通电脑硬件的维护;( G" l; h* J9 }4 U% R+ C# R
3.        
有相关实习工作经验者优先考虑。( I/ v  L( v: K  U$ k$ y% V6 A8 Q! A
岗位职责:2 h. [6 A7 a$ O# z
1.        
整个总部内部网络系统的管理维护,所有内部用户的计算机账户管理;
8 K# W8 X; n+ ~* H2.        
计算机硬件的维护,软件安装,更新,维护等;
  d, H+ p( U* w8 J/ R& D9 t
3.        
技术交流与培训,讲解网络技术的基本原理及技术,以及基本的网络操作和系统基本知识;

# l/ L9 ?$ ^" Z5 o5 X2 G# O4.        
内部网络的布线,连接,调试。路由器,NT服务器的安装调试工作;
% e% x% v& A" A. F  H
具体职位: 网页设计、程序员4 J: c* E5 p2 L: X' M( s
任职要求:& k& c! W# w' }, f" a
1
、美术、设计、计算机相关专业,两年以上互联网相关工作经验,能独立完成静态网站设计与 制作;
/ i7 d* [6 B  p. z7 Z; Z1 r1 A2
、有丰富的商业网站页面设计经验,扎实美术功底与色彩感,能准确把握整体风格设计;
! N) t0 c/ b. h: E3 s* N% |3
、良好的页面版式规划能力,懂得色彩搭配,大胆的创意,注重用户体验;
1 U+ k8 D4 s. d' ~+ h9 N. M* F0 f- V4
、精通dreamweaverFlashFirworksPhotoshopillustratorcoreldraw等设计等网页制作工具,了解网页制作流程,能熟练使用DIV+CSS布局设计;& |6 S7 }7 z' {7 u8 v
5
、逻辑思维清晰,做事认真、细致,表达能力强,具备良好的领悟能力及沟通能力、优秀的学习能力和团队协作能力及吃苦耐劳的工作精神;
+ e1 r  m9 I8 U岗位职责:, [) J& h) W& b7 s
1
、按照SEO规范设计网站前台界面;
7 c9 [: H2 U5 d; T4 ]2
、网站HTML网页制作(Div+Css);* k' u- w4 s& _; G5 P) l- l- n
3
、公司网站前台的改版、维护、更新呢;  O$ U+ `9 G  e& d. O# X  S
4
、宣传广告、活动海报的设计;
0 ~& r  m7 ^2 A, i5
、网络图片广告、动画广告、视频广告的设计。( Q6 J1 K$ |8 |
  员工培训及职业发展方向5 T" e8 m, I: K4 Z
公司人才培养计划是以公司培训体系为基础,以岗位需求、个人职业规划为依据的长期系统的培养工程。公司拥有一支师资力量强大的卓越讲师团队,打造以直营网点为基础、区域、总部相结合的三级培训网络,搭建集中培训、走动式培训、以老带新、外派培训、团队训练、在线学习等多种方式相结合的培训体系,全方位培养优秀的职业经理人和专家型人才。8 [- @" W5 X8 E  {  {& f" ^
在公司内部,适合员工的培训无处不在。不管你是期望纵深发展或者横向发展,都可以找到适合自己的发展道路。
) e+ n3 s0 |( Z* E, K. p7 F' u 实习生实习期间待遇:7 V0 }& d7 |  x) S
1.        
按公司规定享有带薪假、伯乐奖、落户等福利;
- H" e+ ?: c2 `9 c2.        
免租金、免押金提供宿舍,不要求提供住宿者补贴300/月;
8 H* W7 A- i3 @% _7 N3.        
营销类底薪1200/月,按个人业绩享有行业最高的提成收入(30-50%),上不封顶;
6 ~6 g# X& X% ]0 X4 @4.        
职能类以签订《就业协议书》约定为准;$ t8 I. w1 e' V( h0 ?3 ^
5.        
实习生实习期间开始计算工龄,通过考核即转为正式员工。
& Q' n" K& r6 @5 S6 W; t招聘会时间:2010428  14:30) k3 O! Z/ N! U6 g, ^4 v1 n! A
招聘会地点:深圳市福田区八卦岭工业区428303(交通银行楼上)
" v6 {0 ^% K- U' [2 O  l
(福田区众鑫科技大厦至泥岗天桥方向约100米)(福田医院三分院正对面)
9 f; v% g0 B2 K& T( r7 S& N# [乘车路线:经过 (八卦路) 的线路: 69 218 319 352 8 H: J) ^  M: ]" t/ O0 G, w
经过 (福田医院三分院) 的线路: 8 9 高峰专线24 50 53 69 209 218 319 323
( I2 I' n& _7 T; Z
联系人:杨小姐、骆先生、黄小姐7 r8 Y& s: o6 M. A
联系方式:0755—258844920755-22189654
$ t6 D) L7 O" }. q0 T( Q
9 m1 |" u% i# _1 C( }* r
您好!邀请您带简历参加现场招聘会,详情可登陆公司网站或中国人才热线查询,须在公司网站投递简历参与测评。

7 F! _% Q2 Z  S' e5 W7 X+ v
2 R) v( |. `- u. l# @/ L. a                                                                                                                          
8 m2 c# X: x* R( p& w5 j
家家顺集团

您需要登录后才可以回帖 登录 | 加入后院

本版积分规则

QQ|Archiver|手机版|小黑屋|广告业务Q|工大后院 ( 粤ICP备10013660号 )

GMT+8, 2025-12-17 05:46

Powered by Discuz! X3.5

© 2001-2025 Discuz! Team.

快速回复 返回顶部 返回列表