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[招聘] 戴尔电脑公司急招销售代表

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发表于 2010-5-5 10:25 | 显示全部楼层 |阅读模式

内部销售客户代表(中小型企业组)

工作职责:

1. 通过和中小型企业客户电话的沟通,了解客户需求,解决客户疑问,推荐和销售相应产品及解决方案;

2. 通过电话直销模式发展与企业客户的良好业务关系,持续提升客户满意度;

3. 利用内部资源和流程,管理销售活动,进行有效的订单的处理和跟进;

4. 了解和反馈最新的市场和客户信息。

职位要求:
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1. 大学以上学历,一年以上销售经验 , IT 业背景或者面向企业型客户的销售经验者优先。

2. 积极主动,良好的销售技能和沟通水平。

3. 优秀的适应力和抗压性,具备解决突发事件的能力。

4. 良好的时间管理能力。

5. 优秀的销售意识和电话沟通技巧,具有良好的谈判能力。


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内部销售客户代表(全球,大企业,政府教育组)

工作职责:

1. 建立和维护客户档案;

2. 与外部销售代表一起制定销售计划,进行销售预测;

3. 进行重要客户关系及订单的处理和跟进;

4. 通过电话直销模式,销售戴尔产品和解决方案;
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5. 开发新客户,拓展与老客户的业务;& y8 {) r4 G' q3 \* N3 z6 N

6. 协调公司内部资源,提高客户满意度。

职位要求:

1. 大专以上学历
3 Z8 e% Q' ~/ k  x0 W4 G

2. 至少三年以上销售或客户服务经验. A6 D* h. [4 L

3. 良好的英文口语沟通和读写能力& R% H4 Z/ U, d% Q4 V

4. 良好的团队合作精神和沟通能力
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5. 良好的适应能力及学习能力5 ^) X  q3 `* ~. h+ |  A

6. 独立完成工作的能力和科学的时间管理方法
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7. 较强的计划组织及协调能力9 r$ P- N+ }* M) q' [3 u; j" N' k

8. 具备基本的计算机操作技巧
9 Y7 W) ^% P% a

9. 流利的语言表达能力

优先考虑条件:) T: s- U$ T6 y/ u& i

1. 电话销售相关工作经验;

2. IT/PC行业或相关经验;
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3. 工作积极主动,能够在压力下,胜任多项任务;
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4. 较强的解决突发事件的能力。

相关福利:底薪3000-6500/月,提成1300-2800/月,提供五险一金,补充医疗保险,上下班有班车接送,提供员工午餐补贴。

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有意者请发个人简历至:sharon.fong@live.cn,或加该msn了解详情。

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