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[招聘] “懿天创业校园”招聘启示

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发表于 2009-8-17 18:35 | 显示全部楼层 |阅读模式
“懿天创业校园”招聘启示
$ {0 A5 V  k9 j. l! C4 A
1 x! ~) x/ k8 s! U2 G
公司简介
" [* m7 K. ]4 w3 P  C+ K& O
广州懿天人力资源策划有限公司(简称“懿天”),在金融风暴肆虐横行,大学生就业形势如履薄冰的境况下,怀着唤醒大学生职业意识的强烈使命感,应运而生!在国内率先以大学生为主要对象,提供包括职业规划、专业理论实践培训、创业策划咨询、模拟职场、职业资格认证培训等一整套系统服务的人力资源专业公司。是首家向大学生提供科学的、全面的、根本的职业解决方案的专业公司,开创了大学生“体验式”就业的新局面,保持着国内业界的领先地位。
) A' T0 F# T, ^% |7 V% A2 T
在职业规划方面,虽然网络上有大量测评服务,但是测评结果却因测评对象缺乏专业知识不会“看”结果,而失去指导功效。俨然一副怀揣狙击打冲锋的景象。懿天专业测评分析,采用“一对一”咨询的独特模式,帮助大学生完成自我认知,从而制定出合理可行的职业生涯发展方向,明确阶段目标。

/ p; I# [/ C1 F* B& a
在专业理论实践培训方面,针对社会上大学生动手能力差的普遍质疑,懿天专注于大学理论教学的实践转换,独具匠心的策划出一系列“体验式”就业培训课题。在“一对一”的咨询模式的基础上,有所取舍的让同学们利用有限的时间积累最需要的知识和经验,提高掌握和运用乃至驾驭知识的能力,从而形成自身特有的核心竞争能力。

4 K9 `2 x: \- z
在创业策划咨询方面,以创业培训为主要内容,面对有创业投资者意向的大学生,提供全面创业知识的理论与实践相结合的培训公开课。并针对具体的创业者创业项目,指导帮助其完成创业风险评估,企管方案,融资方案。通过这些具有大量信息、指导性操作性强的互动性工作,将极其有利于大学生的快速成长。

' i! S, b+ v( |) P$ |
在模拟职场方面,懿天以多年的人力资源的从业经验整合国内人力资源部门、机构,与众多中小企业达成战略合作联盟,此举将从根本上改变现有就业培训“偏理论轻实际”的缺陷,让职场真实的展现在大学生的面前。懿天同时联合多家职业资格认证培训机构,向有意愿考证的大学生提供咨询与报名工作。
& |* c7 j% @. F6 U+ q
懿天——你的职业经纪人,帮你实现职业理想。

; D7 n8 f5 x' v2 }7 F1 d: G
拥有自己的职业经纪人,找懿天人力,迈出职业第一步。
* X( `: N, D4 ^" b, B! V* O
项目简介
. Z! z' ^$ c; v* J3 Q* y' t( ?
大学生在校内从事商业经营活动,主要是为体现自己积极向上的追求;为了锻炼自己的能力,增加就业砝码;为了获取经济利益;为拥有自己的事业取得宝贵的经验。但往往缺少对专业知识的运用,陷入小商小贩的运作方式。

9 P6 F+ ]2 P9 }9 A; |5 \
“懿天创业校园项目” 将企业营销管理的流程、表格等系统工作内容以贴近大学生实际情况的方式,指导其如何做市场需求分析、如何做消费行为调查、如何定价、如何制定行销计划书、如何控制费用、如何制定盈利预期……把创业校园商业活动变成一个载体,指导校园经营活动,让同学们有机会身体力行地验证自己的工作能力,并用企业的方式来展示自己的成就,最大限度的发挥出校园创业活动的价值。
 楼主| 发表于 2009-8-17 18:35 | 显示全部楼层
基本组织架构
( R4 D: w4 j( r" _5 e
3 q  y5 {' R0 v' ]3 q: {4 |所有权                                董事会
7 {. L) d; P$ C( S( D9 Q
$ ^/ B( I1 F! ]2 Z4 j0 Q经营决策权                   战略执行委员会( c9 i3 y: O. k& p& o' o

% g% Q1 W' E3 v& c管理权           人事行政中心             项目团队! \$ a5 F' ]+ Q; `* _
4 m. y$ Y2 M4 B3 X! I" T" Y
执行           行政专员  人事专员        项目专员* {) h' ^- Y7 f: q7 N  k' z
7 B8 G8 g4 M: h* A, Y1 C6 I' C+ F
现有项目列表" v1 @( T2 O3 m9 p8 f
序号
1 o; S# S$ j; P
产品类别
5 |; `; d7 j9 b# U) n5 |0 I
产品名称

, J$ ?% c5 B7 E" c) F
序号

' D. V- n) X) t$ v# r
产品类别
; e0 G6 ?0 P8 U5 {% F& W9 l  z
产品名称

2 x" d, v' E& A
1

: t9 t+ L: e' k2 A- E$ N" j
五金小家电

) c6 a- \! B1 z" v8 F
风扇

$ i! s- W+ B- e) e
12
' X5 l) X0 @# d1 ~6 i
日洁用具
6 u, k! j0 z6 z; {1 D
厕所刷

' s7 s; g8 e# d  u" y( W/ n
2

. W: p: D  }/ u% Q0 y" z, E
五金小家电
7 `, u' y  _5 m9 A4 A/ v
台灯

" T0 B3 T! z$ S+ Q. |  N" w/ Q
13
# s9 Q& W) D( C4 E" K, _2 d) J
日洁用具

" S- M$ f" x8 w3 Y; o8 N
拖把
4 @; f! I& ^2 }: o$ v* D
3
' F+ `2 }$ |1 ?) r3 c
五金小家电

0 d. E  w5 X! ~! Y# L
插座
3 Y/ x1 H( n- ]. R" ?' @
14
8 |6 N& e$ a! D5 K6 l9 S9 C
日洁用具
/ y7 A: n. J0 H  R+ u8 ]
扫把

% t2 \( b: @% `3 F* a
4
- ^# _! ?! ^* b, v7 |9 z. O
五金小家电
) m( {1 S; m4 V2 t! j2 j# l7 E
电热水壶
+ t6 p* ?4 y1 r1 F1 P" e
15

5 b  A, v9 J$ I( v: w$ D/ m/ B
日洁用具

9 |: L" K" b) L# z6 H2 l
晾衣杆

4 v, A* Q1 F6 T  N: ?5 y
5
; {" j, F+ \# U
五金小家电
  [8 {  e2 l  B; o+ t) N# ]: Z
挂锁
; i% V, J5 l( c- I
16
# M  I- d0 i! p) r5 n
日洁用具

/ E9 F- Z, n6 z! g- \
衣架

$ y6 }. t! @% i4 f! i' A! ~
6

) ~2 Z7 A$ z: Z3 ~& P: {3 ]$ G
日用塑料

+ c$ I! k, G" T
水桶

3 w+ S/ ?) k2 E' \# B5 ^! c
17

2 t3 X' c- E) \: F# O5 J0 ~; {
床上用品
9 P- f! `$ Z$ ?' z7 [' i' z. i
棉被
' ^% `1 v8 o( t, w1 S2 C
7

* I" g8 i* [' X5 ]
日用塑料

/ h: x0 }# d0 l9 r/ t
脸盆

: W, L/ I( R+ n0 w; z# M6 @5 f
18

5 n1 v# j* z5 [& G1 ~2 _
床上用品

6 V+ Q* O, @0 r% x  l: ~
三件套被套等

' |4 W9 e/ j2 y4 E! s
8
- i" z- s# z4 o5 m, a
日用塑料
# P; `& x$ S- x8 T8 }! l' R
地拖桶

4 x* N. f' x  k; {( }6 h
19
3 J$ m5 L9 W+ |" M$ L
其他
6 n. V! g, p6 }) }/ R9 O6 E
牙刷
1 `8 h6 n( p3 C& b: y! {" I" _
9
  G+ `, U$ P1 Q8 s' b7 j" o
日用塑料
1 t5 s$ x/ p, V- a8 B) n0 {
口杯
) ]9 r7 ^# W7 N$ @' r
20

1 U* ]/ a& W3 N1 ~  t( ?! D
其他

8 \* {3 Y, ^; l$ u
洗发水
' {9 P1 i" |6 `; y! C
10
4 m' ~/ y  J2 ~6 o1 P! H
日用塑料
+ Q$ _( k. l* A* H/ @! q! v
纸巾筒

3 R7 o4 |( P; _8 N4 I% e5 X4 c
21

+ h+ P6 P' _1 [. g
其他
* M8 Y7 ?# w( v- `8 ^( _+ X0 z
电单车

' J, ?% E( d  K8 m9 K& a* n5 _
11

2 v* D' o2 o# U! D; I2 b
日用塑料
3 v& y: Y7 m* S4 R
纸篓

/ [. H2 _: F/ H* a. J1 w" U2 R

# I/ X! g. _  I/ i  P: r  k) H; d

, c2 j# n- Y, Y3 J; i/ o( T! ?4 i  c3 o
! f  P2 l& g7 Y
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 楼主| 发表于 2009-8-17 18:37 | 显示全部楼层
招聘职位1 s$ k1 t+ @; m: ?1 v. x# Q1 W3 L) E
人事行政中心经理
' G! i0 g! D7 r- Y) ~5 m( x【职务说明】 1 X6 ~% g- R0 E
1. 所在校区项目人力发展规划,人员招募、任用、培训、薪福、轮调以及职涯规划。
5 s$ P3 X- T1 x" _/ K, u2. 建立有效规范的考核制度。" M+ L! [) A8 q& F5 i
3. 具招募训练工作及50人以上企业人力资源管理水平。
  m8 e; V/ b8 l1 a" E4. 了解相关人事制度及薪资架构。& B8 F+ d. B! r0 j; p
5. 个性主动积极、工作热忱、抗压性强独立作业、问题分析解决能力。2 E1 h7 u% q6 Y3 k* U
6. 具备法务概念。
$ [5 K& D* N# _8 Q7. 能同时培育公司HR同事。
; s) d' v) _0 g2 N【职务类别】 管理支持类6 L9 {4 w, y( U4 b6 F0 O. M* K! J$ l" l
【管理责任】 管理职位,需负担管理责任,且直接管理人数约4人以下。* G; u! K8 ^! U* V5 p; ?
【工作性质】 校内全职2 F4 e0 d8 m" e3 p3 s& V
【详细上班地点】 所在校区2 D4 b. j3 D: j" y# j! D- j( a
【是否出差】 无需出差5 ^7 Z. A7 e7 _: M
【工作待遇】 校区项目团队销售总体提成: s# Z0 }  Y6 U
【上班时段】 每周不少于30小时
* ~" S" V7 e; h% h7 l" i工作条件限制: |2 ^8 O' E$ K
【年龄限制】 无
$ F8 |2 g& O3 H6 ^/ B. X8 g【学历要求】 大学
6 z) u5 M$ n. K1 ~6 J* i+ v- Z* j【科系限制】 管理学系或相关科系
9 f! `8 p" g( J" d* M1 O【工作经验】 无  X5 S* R7 l  u8 B& b, n$ ?9 j6 T
【语文条件】 无
+ p# F: X$ B( }% g% H& |$ V' r2 Y7 E【计算机专长】 Word、Excel、PowerPoint+ _9 W' T  l- P3 i4 _3 V
【其它条件】 6 s4 o$ s/ j1 y8 }' S  _& |8 c) s
1. 人力资源相关经验。
* T- Z: k! h  s9 X$ [4 {  q- Q2. 具沟通协调及项目规划能力。
4 G4 R, p' O. [% F) C8 `3. 有人力资源实习经验尤佳。
" Y9 U0 i9 F: f2 H4. 规划教育训练课程。
* \! |1 }0 _3 \! {5. 编辑企划教育训练教材。 2 V" d, n6 z: z9 ~( @
行政专员
8 y5 r! D9 _* Z- X5 o& o7 W! P6 t【职务说明】 0 L9 u# \+ L' ]/ j. U% y) c5 D' d9 a6 `
1.
5 t7 U5 k6 \7 ~  Z, P
组织协调年会、员工活动、市场类活动及各类会议,负责外联工作及办理所需各项证照、手续;
! Y* c/ |2 ^% @4 d# |6 a6 j: m2.
$ p" r1 s3 i5 D; o  n1 F" _7 H
协助制定、监督、执行行政规章制度;* W. \8 Y) V& M+ s3 m- e
3.# T" C% |8 n: D/ r: S) f/ m( ^
组织办公费用的计划、办公用品的购买、管理和发放工作;
- o& I0 \) c9 y1 T5 _9 M1 K4.
+ x+ v4 F! |9 y
归档相关文件,管理公司非技术资料、计算机磁盘、光盘等资料;3 |+ ^3 Z/ Q# h
5.
2 @( ]$ \. U% |5 h9 ]
搜集、整理内部信息,及时组织编写“大事记”;
) [' S& U8 q. \( o  I* S2 U. T6.
5 v8 u& w  W% y# M, Z' s
购买、管理和维修固定资产;
2 i; w0 h; W- a& H  y, y1 U7.7 I  I4 t2 U/ G" ]- C: x$ l- q
完成直属上司交办的临时性工作。0 I+ W/ @1 B0 Z5 ~
【职务类别】 管理支持类( G2 O- S' N/ E+ N( x
【管理责任】 基层职位7 \' u" h* E$ m9 T4 t
【工作性质】 校内全职; J2 O" F* s7 E7 Y  f: w- G
【详细上班地点】 所在校区; Y0 G9 j# c% T0 Q4 M* U! {
【是否出差】 无需出差7 B9 ^! i( L. z$ C& Y3 F1 x2 X
【工作待遇】 校区项目团队销售总体提成
( Q( L5 S# E+ _6 L: {$ j4 ?【上班时段】 每周不少于30小时6 x6 p1 c2 l, b3 E/ h: N$ F& v+ t& F7 Z
工作条件限制# T/ Z* u9 \! Q- G" R
【年龄限制】 无
# B2 @% {- p* O& W$ o/ G【学历要求】 大学
% _. J( D! W  [- u1 n8 Z( X; {+ H【科系限制】 管理学系或相关科系
: ~, n0 p5 `+ W9 V【工作经验】 无2 F* c) M0 a2 m
【语文条件】 无
3 ^7 Q8 h( S+ E! p【计算机专长】 Word、Excel、PowerPoint2 i) g; [4 r, v2 g
【其它条件】
- H1 o$ f, B( [5 {1. 优秀的外联与公关能力,具备解决突发事件的能力。
# a. E5 D3 Y5 V4 A2. 较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致。
8 O; W8 h, w' G3. 有行政管理实习经验尤佳。" e% a- w* [. s8 ?* z1 ]
4. 具有较强的时间管理能力。# f, \8 c+ v9 Z, m& c. k' i7 q8 g
人事专员; w8 `2 Z& x; ]- ~4 J# O
【职务说明】
6 z: P# o; W( v& Q1.3 U) c0 F& A" h+ j; N
协助上级掌握人力资源状况;
7 e* ]9 s. E. \+ X4 \8 [$ p2.# P4 T. p! S) F8 O! Z
管理组织关系,办理进入退出手续以及团队成员的提成和考勤结算;& [8 N7 f* k! {6 e1 {
3.& B8 `0 h' E. v' v6 k+ C+ m
填制和分析各类人事统计报表;
3 K5 O0 w$ y" t9 G: z4.) J5 L* M+ @; V3 w% ^
拟订规章制度、招聘制度草案;
6 `- f- C; Y$ N3 L5.; n" W2 X5 h( A2 L
帮助建立积极的团队成员关系,协调团队成员与管理层的关系,组织策划团队的各类活动;
8 `% I  I4 I% q# M6." L3 O# L- J3 `3 Z
协助上级推行各类规章制度的实施;# T: [( u) l$ q4 u+ J' p
7./ g& }! \1 W3 r( ]$ F2 A
协助上级完成对成员的年度考核;
. S4 F  G; E- ^3 |+ E8.
/ o" x4 W( L' ~( v* \. {
完成直属上司交办的临时性工作。
  S/ ?* C1 V* @- }- |" @【职务类别】 管理支持类
: v. p) z3 G$ w! _; o( t1 T' B【管理责任】 基层职位
1 t: K1 U! J; |* `【工作性质】 校内全职
+ [0 W1 t2 G" l3 n# j: R【详细上班地点】 所在校区5 _& U2 G- J" h1 h0 R) I9 T) }5 O* K$ {( H
【是否出差】 无需出差0 j# t- r4 v9 ]- l# o& r/ o
【工作待遇】 校区项目团队销售总体提成2 B5 K1 Q5 n. T
【上班时段】 每周不少于30小时
  r/ H6 q# \. }# g工作条件限制: y- C# L, b3 w0 O4 a: A+ S3 u; O, `
【年龄限制】 无: h1 I, X. v) G' j1 s4 J7 {' Y
【学历要求】 大学
4 l' r: |7 v3 G4 M7 s【科系限制】 管理学系或相关科系' L; f3 f( z$ \  O7 J
【工作经验】 无9 C% ^  d& U$ |" ?" ~9 |; \& f5 x
【语文条件】 无
# S; \, ^* W, \1 u* ^【计算机专长】 Word、Excel、PowerPoint
. m* b3 U& ^1 P* n7 C7 r; l【其它条件】
+ u6 W. y/ ^" f3 r0 E7 T6 Z9 t1. 人力资源理论知识齐备。
% w. H& `" V% I7 }2. 办事沉稳、细致,思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识。 ' ~7 f6 q, L  D# {1 y9 s! j
3. 有人力资源管理实习经验尤佳。( o( R  s' k* D" d3 t/ G0 r% r
4. 具有较强的时间管理能力。
. b  C- L$ v9 O; }项目经理3 N% ?, A$ @+ q" n- v  [7 r
【职务说明】 4 V* U. T$ N- @' Q' ~, F+ W: Y
1.# ?/ b8 U, n6 ]) b# U
跟踪所在校区业务相关的发展趋势,结合现行业务优势,为项目的发展方向提出市场开发计划; % \$ e( Q. h* s  M: M
2.- \* h5 X& T5 z
对项目的组成部分或模块进行完整系统设计;
8 y) Z+ {/ P( a5 A3., u" u8 R/ ?. g7 U9 }3 E; R
对项目进行分析和需求策划;
& |' v, {3 D' a. w) a4.
$ w% o! Q& e. l5 H! D2 U2 M; b' @
进行项目背景调查,收集整理项目相关资料;+ h* l: Q' V8 a& H# b
5.
  ?5 o6 @! @3 z6 h2 j0 ^* t
撰写项目调查报告和信息综述;! Z1 n7 x9 s8 K
6.6 D5 S  s2 a% p+ c% T3 l, {8 Z
联系项目相关单位和相关技术专家,制定初步的项目可行性研究报告;/ G/ e4 O- ]7 x! v* [* D: h
7.$ s, e  Q' h6 Y! S, g
领导项目专员实施项目,并培育项目专员;
7 {5 N0 A, C! G【职务类别】 营销类
2 A! q& Z3 `/ V! i【管理责任】 管理职位,需负担管理责任,且直接管理人数约15人以下。/ v1 N9 H9 h4 k6 G1 g$ N9 K- D" T& a
【工作性质】 校内全职; u* ]8 p6 I8 j8 S9 E. x: Y
【详细上班地点】 所在校区! C6 s/ F: [" K
【是否出差】 无需出差
' S7 _1 W5 j/ h1 S【工作待遇】 校区项目团队销售总体提成+所负责项目销售提成4 s/ q8 e! I" [$ E0 s! \# g
【上班时段】 每周不少于30小时/ K: F% ~$ p0 q* i1 d' g8 c( z
工作条件限制# M; s* j; u: y* H. O( Z
【年龄限制】 无$ `* h4 r) e7 I7 H5 z
【学历要求】 大学
/ V) @2 N, g' r7 O【科系限制】 无: [: h' M8 f4 a
【工作经验】 无
5 i( S' L. z+ J: K【语文条件】 无/ I2 M) Y" I8 H+ B9 H
【计算机专长】 Word、Excel、PowerPoint! N( y  W) y2 J' s6 E8 @/ {
【其它条件】 1 U* R4 ?0 D2 W+ q; a
1. 销售相关经验。8 M/ M' X$ s' l9 S/ o
2. 具沟通协调及项目规划能力。
4 G. A! A5 b0 U* S6 h( `3. 有销售实习经验尤佳。. h9 J5 c# C# G0 S& q9 }3 X6 d
4. 优秀的组织协调能力,项目控制能力,良好的客户沟通能力。
* f5 z9 C4 T1 ~6 V' F2 _4 t! C5. 编辑项目教育训练教材。
& t6 R5 z0 o, ^# F. S项目专员6 x4 n. ~  e* C5 G6 j
【职务说明】
$ ~9 [6 k9 D  j6 }2 Z6 Z
! E7 h. _* ^( q
1.
4 O6 x3 o) j3 N
为所辖区域内项目市场提供专业性支持工作;
" A& u; k1 e( d, ~9 `: |0 I
2.
6 `0 m6 p. l3 \* w
在本辖区内建立项目分销网及扩大项目产品覆盖率;

0 A' k: i+ `1 ~0 m1 {
3.
/ o, v" @" U9 K7 V2 t3 z9 E7 {
按照项目计划和程序开展项目产品推广活动,介绍产品并提供相应资料;

, i3 s- z# S! Y  h* L- ]
4.
7 s4 T% y0 G/ \5 [# H6 }
建立客户资料卡及客户档案,完成相关报表;

# l3 N6 g7 }2 o9 ]0 G
5.
% U# F7 }# e) V3 \) p( S
参加公司召开的会议或组织的培训;

1 f0 M9 v7 d+ v* @* [
6.% n$ W0 b% t+ Y8 p) a
与客户建立良好关系,以维护团队形象。

' [, s( h1 G* s$ I
7.
& N: w; f; B) U# e7 R* M; k
完成上级交办的其他任务。

& E# A; q' t9 o" P8 C【职务类别】 营销类, h5 J6 a/ O/ D5 `7 i0 d" Q
【管理责任】 基层职位% ^8 ?+ c/ @2 E* ~* s
【工作性质】 校内全职# ~' a3 j# K0 S6 u$ j4 n2 g3 W, X
【详细上班地点】 所在校区9 O5 x; f4 P- m0 g- x( s- w
【是否出差】 无需出差
) k4 c) J3 U2 ^6 ~【工作待遇】 所负责项目个人销售提成
; m! [7 @2 K0 l, x6 ~) C; g8 l【上班时段】 每周不少于30小时
9 N+ @; \! ?8 Q工作条件限制' |' r' ^  w1 ~1 ~/ a
【年龄限制】 无
1 V8 Y; x5 x1 G( h3 A' _【学历要求】 大学
: G/ q) T) e- f0 E" M' C  {【科系限制】 无
5 U( D) U7 n3 L  O0 h1 v; r【工作经验】 无- G* u0 x; a! v* V* i5 c6 t
【语文条件】 无
9 O: [9 |3 H$ d3 O6 G【计算机专长】 Word、Excel、PowerPoint
/ T7 s1 q+ o6 P/ D【其它条件】 * E9 {  X" z9 p. x. @
1. 销售相关经验。
! G6 F3 G( {/ F3 n2. 具沟通协调及项目规划能力。
4 V& e. G- @/ N( ?" G1 S& i3. 有销售实习经验尤佳。2 u% Q( [0 p; r) l* I6 k
4. 优秀的组织协调能力,项目控制能力,良好的客户沟通能力。! l" v" E# F1 e! w: [
5. 编辑项目教育训练教材。
) k! |3 P# N+ E: `! J6 Q' H
" q  m! O7 w9 J+ I1 X4 M6 t6 f关键信息* ~4 u6 t" I; }3 X: c
参与“懿天创业校园”能获得什么?  S/ c% x, ~3 R  _) q
1、2 q  q0 b8 I1 ]+ u6 M
广州懿天人力资源策划有限公司提供的个人职业规划;3 E6 T6 z/ e! F
2、  X$ v4 a3 w: \$ a7 @
最贴近工作实战的实习体验;
! U  ^: |0 M/ h' o+ p3、
/ m, R' s' l! J: _7 x
工作评定,包括职责履行概况、关键工作指标达成情况、工作热忱的事件表述、工作创新亮点等;
% F& S& i& i& p4、" L2 T. W) l, M3 N  _" `' L
经济回报。4 f6 \1 }8 S; h2 ]. f1 y
如何应征上述职位?
$ [. u8 _" C' h( m) e7 f【职务联络人】 唐生
: i! ~- M5 h* t' V- s! V# _6 ~. A【联络E-Mail】 yitianhr@126.com& g& j9 h0 n- h( A
1012431692@QQ.com

  A4 L* B5 u+ p, e7 @2 B5 j* D
【客服 QQ】:1012431692
. g5 `3 J% A  t1 \$ C7 \: j" j, F% x3 a
【电话】:020-36300223
& l/ r# h4 C- b. u6 d
请投递简历到上述邮箱,同时欢迎同学,来电来邮咨询!
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