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华为技术有限公司广州招聘会 4 m5 M$ m7 r9 @& S( C
招聘会时间： 2005年9月17~18日 9：00－17：00
" P- l7 M3 W% X; K0 g; [! `招聘会地点： 广州白云宾馆 2908会议室（ 总机： 020-83333998 ） ( p6 \0 |8 x3 h7 M, W
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华为公司现诚聘以下各类专业技术人才，有意者请携带简历、钢笔、相关证书
" I6 I U6 {! L# }3 z' [1 U; ?* c; ^- l（社会人士携带毕业证书、学位证书、身份证原件及以上三个证件的复印件， : Z0 [ `! y8 U8 \7 ]& F' {
应届生请携带协议书、推荐表、身份证原件及复印件）到招聘现场应聘。
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公司简介
, x' L4 z5 g9 a/ a1 @5 u华为技术有限公司成立于 1988年， 专门从事通信网络技术与产品的研究、开发、
9 S! X+ B: f6 c) ?( q, u生产与销售， 是中国电信市场的主要供应商之一，并已成功进入全球电信市场。
( p& x( J4 }' A \/ b 2004年，华为实现销售额462亿元人民币，其中海外销售额实现22.8亿美元，目前4 p3 |' `4 F1 L$ T
华为公司全球员工总人数30000多人。由于业务发展需要，现诚聘以下专业人才。
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) i4 S( j: C8 S$ t" F9 z" y简历接受邮箱： s-shr@huawei.com " v/ x) d- d6 A/ d% |1 z
Q( U4 v# p( H( T" `% M2 b
招聘职位 招聘职位 1 D3 z( a# T, L3 i0 B, ^
1 软件工程师/软件测试工程师
6 B& j- b8 s, K' D工作职责 7 j7 O( ^+ z- a3 {7 J" l+ j8 @* {/ X- s4 v
负责软件项目、模块的需求分析设计、编码和测试，参与相关质量活动，确保软件* {0 X! c. Y% y; @
设计及实现工作的按时保质完成。 : t8 t% [5 f3 r" F$ R$ F4 V' E
职位要求
" S% y, Q% @9 A o1、本科及以上学历，计算机、通信、电子、信息与计算科学及相关专业；
0 F/ S# R! {: f! [" y2、熟练掌握C、C++或JAVA等编程语言，设计和实现过小规模的软件系统。 , I5 o! t/ T0 {- R6 e
3、熟练掌握操作系统、数据结构、软件工程等软件开发必备知识。 , `! z, m8 o% v
工作地点：深圳、济南、南京、长沙 ! E8 l3 e1 c( p6 j3 e# Q
2 资料开发工程师
9 k6 E6 G' C) @' Q$ B工作职责
) v8 f. ?! H/ j- O: ]' Y) V通过参与产品研发的全过程如设计、开发、测试、开局等熟悉产品，开发产品的用$ e0 p, T8 r' _! t/ ~
户手册、安装手册、操作手册、维护手册等技术资料以及进行产品联机帮助开发。' ]! G# t0 A1 M) _1 @
' \6 k0 m5 s' Q7 @
职位要求 . Y1 H! R+ V+ p* g( w9 [
1、 本科及以上学历（不含自考、专升本、成人教育），计算机、通信相关专业；& o0 k0 L$ M, \( h4 @
/ N- A. n- Y" B! S) W/ Y3 i2、 有较好的文字表达能力，善于归纳与综合；
# l0 _6 Y% W+ g% a! N' s" l3、 有通信产品开发、测试或维护经验者优先；发表过技术论文、专著、编写过教
) ?4 }/ p. J! i( ]- R# b材者优先。
# D- i) b# B% O; n工作地点：深圳 , a% `& b$ a$ R1 k1 T& h
3 技术翻译（英语） ; `# g( L' X4 `( o# i1 E! d
工作职责
% u, E @( e0 B$ J" ~, b负责产品技术资料的中英文互译，语言审校；在公司外事接待中担任口译工作，用! K# y% B, i, O7 x' v
外语介绍产品的功能、特点和使用方法。
$ }8 H% n0 W, F" W; U: [/ Z; C职位要求 . ~$ w, Q$ n8 m8 D8 O# a5 A
1、英语专业本科及以上学历（不含自考、专升本、成人教育）； : ~4 `4 `# b$ u3 c7 \) h3 _) ^
2、有通信、IT相关企业翻译经历者优先。
3 V9 g, H8 ]2 ?* l工作地点：深圳 2 E7 X0 F- [; J
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4 秘书 8 F2 _3 E6 T5 S1 U& ?0 c
! d& e; ~. S/ r * i, k7 ~# @+ `
工作职责
7 y6 y R1 i4 o3 O$ _, c! M1.协助部门主管处理日常事务，协助部门的行政管理工作；
0 |& X" x# S8 m) N. g8 ^" M2.管理部门的考勤、人事信息、办公用品、固定资产等工作，为部门员工提供有效
) E3 ?! _9 n9 b) ] Q% ^的后勤服务；
3 H0 w& u; f4 F. a3.协助组织开展部门的各项组织气氛工作，促进主管与员工的沟通，以利于提升部
( t. ?# o/ C$ _/ B3 U' I7 N, c门组织气氛；
3 `6 k, q0 ~, O0 z3 ~) J8 |: m职位要求 $ u$ H! h9 c% s% x4 U
1、女性，大学本科学历，学士学位；
" Z6 K$ o& s" @' I/ _% V# P2、综合素质良好，有较好的表达、沟通和组织协调能力； $ W3 X; p `, X( L
3、合作意识好，有良好的服务精神和敬业精神；
4 ?9 U: r2 @; N) o8 M7 T3 n4、具备计算机操作技能，熟练的使用办公软件，理工科专业及有秘书工作经验者' f* B/ U2 C/ O/ Q* E
优先。 # N/ C& R4 a5 w& k0 _
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, P/ j! m1 ~ Y( ?3 G% p' ^5 人力资源管理专员
1 y2 b, B4 K0 T0 r, {3 R工作职责：
7 R: Q3 K( x- |- z% T5 @0 s& e承担人力资源管理相关工作
& d) R7 W6 @, u* a; [: j: R: _/ Z5 T职位要求： 4 O, |" D1 Q( ]2 Z) ], g [- B5 H H: O7 A
1、 本科以上学历，管理类或相关专业； & w9 m4 @. h' T5 m7 e1 F6 w4 J) }
2、 一年以上大中型企业人力资源管理工作经验。有 IT 行业大型企业人力资源管4 W% V" L% w# E5 K9 J
理工作经验者优先；
9 n0 g2 |% W$ b$ m7 K. d2 `3、熟练掌握人力资源专业某一领域知识和技能，精通该领域的相关工作，能优化
0 t4 F. y6 V3 ]0 Y) W4 K- ^本领域运作程序和方法。 k; a% ]/ m- V! O9 w/ }" V
4、英语良好， CET6 以上优先。 |
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IP卡
狗仔卡
发表于 2005-9-16 00:25
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
显身卡
发表于 2005-9-16 00:40