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广州市环境监测中心站招聘公告- o* M' l2 k1 I
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广州市环境监测中心站（以下简称“监测站”）成立于1974年，是广州市环境保护局属下的事业单位，是全国最早组建的省会城市环境监测机构之一，属国家二级站。监测站主要承担广州市水体、大气、生物、噪声、电磁波、放射性、机动车尾气等环境监测工作及各类型的环境质量监测评价工作。30多年来，监测站获得国家、省、市各种荣誉称号30多项、获各类奖状证书（奖杯）近150项，先后被评为“广州市环境保护先进集体”、“广东省环境保护先进集体”、“国家环境监测优质实验室”、“全国先进环境监测站”。现因工作需要，特向社会公开招聘5名专业技术人员。
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z4 ]0 C5 z( q# q/ }: v" N一、拟招聘的岗位、专业、人数及应聘人员须具备的资格条件：（应聘人员须具备《关于印发<广州市事业单位公开招聘人员试行办法>的通知》（穗人发[2005]131号）规定的基本条件和以下资格条件）
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" ?8 R, I) D/ L( ^, U) V1、仪器维修. p6 F$ @; P% b
2 E" {( [. { u; s7 Y }8 k5 m仪器、仪表、电子技术类相关专业大学本科学历2名，具有监测仪器的维修、维护和管理知识，有两年以上维修经验优先。1 u5 Z* i$ p. }1 V7 I
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2、网络运行管理, B% E3 J+ y% K$ v% W, z
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计算机相关专业大学本科学历1名，熟悉网络配置和服务器设置和管理、熟悉SQL SERVER及Oracle数据库开发、DBA管理、熟悉.net、vb、Lotus Notes/Domino、Arc Gis，并具有较强的软件开发能力、具有较强的沟通协调能力、语言表达能力和文字表达能力、在IT行业具有二年以上应用系统开发、网络维护等相关工作经验。
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2 J. x( p: x( I0 s9 {+ b/ L3、实验室分析+ j* ]- Q8 g" `# @$ ~# l. L
8 P6 y. s# J6 {9 e1 v/ A4 T分析化学（或应用化学）专业大学本科及以上学历1名，掌握实验室相关分析方法，具有一定的实验室操作技能，了解国家和地方颁布的本专业环境保护法规和标准。; I( `, q1 e# \4 y1 l
- @7 {# ?& W4 s1 n4、现场监测* Y6 ^7 o7 [; l+ W
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环境科学（或环境工程）专业大学本科及以上学历1名，熟悉环境水体和废水、环境空气和废气、土壤、燃料、废渣等监测技术原理，能正确选择各项监测方法。
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以上岗位人员年龄要求均在35周岁以下。 Q* ?3 ]# S/ ?& a1 }3 A
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二、应聘程序
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3 w2 G1 V x+ y/ j/ M（一）现场报名：应聘者于12月18日至19日上午8：30至11：30，下午2：00至5：00到广州市吉祥路95号八楼综合会议室现场报名，通过资格审查后领取《准考证》。1 e! s( b5 @6 _4 |* I
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报名者应提供以下有关证明材料
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% _+ f6 T6 O. l! x6 |(1)身份证原件、复印件
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(2)学历证书原件、复印件7 s: y3 k' T( k* H$ R' J; k
# Q/ | e8 O3 K* s; S4 k1 a: y9 z/ a(3)学位证书原件、复印件
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(4)专业技术资格证书及业绩成果材料原件、复印件5 Q3 K5 v/ u0 E4 |* z
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(5)两张近期免冠正面彩照(小一寸)9 J M$ } w; v
9 a1 x/ ?5 Z. F" M3 ?(6)其他资质证书原件、复印件( f0 Q2 a$ Z- e: f4 g& c
8 M, N0 F& m5 |& D% j7 v) e代办报名手续的人员请出示本人身份证和受委托人的委托书。: _; I/ A9 _$ k5 j/ K% ~: a1 V
2 v- ?/ \ B3 i: {8 a+ w3 n" l5 {联系电话：020-83193795，联系人：罗女士、邵女士。0 r+ J1 |3 _( H) _) r- j. p% ^) B
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（二）考试# P) j. o5 S! ]& t
4 h! ?) q6 ~- U2 r1、考试的范围：考试包括笔试和面试。考试内容包括职业能力测验、专业技术测试和综合素质测试。9 ?5 q3 I6 m0 g/ e$ h* D0 @
/ j/ {7 W; ]* Z8 X& Q* i* y( Z2、考试的办法6 y# c9 h8 X8 T8 N, P7 r% N& o, k* ~
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笔试成绩采用百分制，合格成绩为60分，笔试成绩不带入面试。) W; B# F+ A, O0 X# a3 T
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面试人数按招聘专业岗位数1：5的比例确定，依笔试成绩高低顺序确定25名面试名单。
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3、考试时间：
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笔试时间：12月23日上午9：00时至11：00时
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面试时间：12月25日至29日之间安排（具体时间另通知）/ O* s( {- f, k y* I9 X
+ E+ n# y3 h, T: M x（三）体检：依面试成绩高低顺序，按招聘岗位1：2的比例确定体检对象。体检参照国家公务员录用的体检标准，统一到指定医院进行体检，体检费用应聘者与用人单位各负责一半。, H1 c3 E @+ t; V T- [
! p9 T! D2 g8 J( ?4 y v/ y+ ^$ v（四）考核：对体检合格的应聘人员进行思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等方面考核。/ s2 k7 q' e, `* q
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考生体检或考核不合格的，按面试成绩高低顺序依次替补人选。 + O5 ^3 K8 L3 ?# W
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二○○六年十二月六日
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发表于 2006-12-7 15:10
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发表于 2006-12-7 23:35