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急啊。请问外企是不是不签订就业协议书的?

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发表于 2007-4-12 11:22 | 显示全部楼层 |阅读模式
被一家外企录用了,但是他们让我报道的时候,只需带健康证,失业证,婚育证明,暂住证,户口薄复印件。。。就是没有就业协议书。$ ]3 A% j8 _! K' J$ `2 n( w* w
明文写了“所有录用者一律实行劳动合同制,享受公司福利."1 R" _3 P5 G  q5 Q$ V4 i3 I- Q
  那就是不签就业协议?还是要达到1-2个月的实习才签订的?- X) L. P0 z6 j6 e, e
$ X5 ^: ]$ w: O  l
请问哪位同学是有相关的咨询帮我解决一下疑惑么?
发表于 2007-4-13 12:21 | 显示全部楼层
应届生也要带失业证?
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发表于 2007-4-13 12:24 | 显示全部楼层
就业协议一般单位都要去签,也有不签的,协议书只是在你和公司签合同之前的一个三方协议...公司不签协议书的话就表示不帮你解决户口问题...
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发表于 2007-4-13 12:31 | 显示全部楼层
有些外企是不签就业协议的,我的就是了,不过要带这么多证我还是第一次听。[em06]
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发表于 2007-4-13 12:58 | 显示全部楼层
我们公司也是,韩企4 r5 B" j, Y5 _6 q
我现在都直接签了合同了% d2 `" f' K: `9 L: I- e
三方协议什么的都不用的。
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发表于 2007-4-13 14:47 | 显示全部楼层
受教了!
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发表于 2007-4-13 14:58 | 显示全部楼层
原帖由 静观月 于 2007-4-12 11:22 发表" b# U7 i% C4 d6 f/ F
被一家外企录用了,但是他们让我报道的时候,只需带健康证,失业证,婚育证明,暂住证,户口薄复印件。。。就是没有就业协议书。
/ [; A1 \2 \9 m明文写了“所有录用者一律实行劳动合同制,享受公司福利."
+ S# L6 D- Q  {8 F  那就是不签 ...
2 o: C' B* q9 a! D4 ?* |' L
应届毕业生也要这东西
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发表于 2007-4-13 15:46 | 显示全部楼层

+ @0 q+ ]$ h" a1 F: a& v偶不要
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