没签三方的外企，是找人事挂靠还是办理暂缓好？

淡宁泊静

现在在一家外企实习，没有签三方，应该要到毕业才能决定是否接收，人在广州。
现在不知道是要办理人事挂靠还是办理暂缓。两个各有什么不同？
请各位前辈大虾赐教。谢谢！

weldo

档案还是找人事挂靠吧。不过现在的经济环境下，你还说不定以后会在哪里，我建议你还是办个暂缓就业好点。等以后全都基本定下来和搞清楚了再说。

sunrise

办了死缓差不多2年了  还没有去理它.
估计过2个月就被打回老家去了.

淡宁泊静

看来还是办个暂缓算了。。。到时候再说了…………

淡宁泊静

暂缓就业和档案挂靠的不同点
/ k$ W4 J% R2 D+ a                暂缓就业           　　档案挂靠
; u" k5 m8 e; v; g- G档案身份        学生              　　干部（见习期满后办理转正手续）
工龄计算        0                 　　从挂靠之日起计算工龄
$ l+ r4 f# h4 }4 j  @档案工资        0                 　　根据工龄及职务调整工资级别
% {5 [3 Z0 F( _5 _3 Z0 G: e职称认定        无法完成          　　本科毕业满一年认定为助理级
1 d# v1 S. |7 j5 C) g2 F' D+ L劳动关系        无法与企业建立合法劳动关系      能够与企业签定劳动合同……  　

" v8 h+ E7 C' h& f! ~3 y: ^0 s　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　并办理用工手续
社保关系        企业无法为其购买社保    能够享受社保福利
3 x$ J* S) k- x7 c$ p5 e7 X户  口  　　　　暂留在学校集体户        永久性广州户口
人事行政关系  　暂留学校  　　　　　　　委托人才市场管理
) T8 o$ X' ?: `8 F  \  \费  用  　　　　免二年  　　　　　　　　第一年免
- \) M" h( y& {社会评价        无能力  　　　　　　　　有能力


  Z  l9 [0 I7 @0 e' h9 {又不知道要不要代理了……