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[招聘] 2009年广州市企业经理人才评价推荐中心公开招聘

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发表于 2009-9-30 18:38 | 显示全部楼层 |阅读模式
发布时间: 2009-09-30 来源:
    为加强广州市企业经理人才评价推荐中心(简称“评价中心”)专业技术人员队伍建设,推动我市经理人才评价事业的发展,根据《广州市事业单位公开招聘人员实行办法》(穗人发〔2005〕131号)精神,评价中心拟面向社会公开招聘5名专业技术人员。现将有关事项公告如下:: @& }) J0 S' o
    一、岗位及人数- T8 W7 _* n* s0 I  j5 O
    共招聘5名专业技术人员。其中,考试测评专业技术人员4名,信息化建设专业技术人员1名。
1 V& J( q. e6 W1 Y) P$ _    二、招聘条件5 F& c# G/ e% \/ ]
    (一)招聘基本条件
7 k( A# ~  w% y; y, V    1.遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;
; z! A$ i* q9 X; r4 D    2.一年工作经验;
8 B$ j: r1 w( w' \# N. p    3.年龄在40周岁以下(1969年8月1日后出生);
4 s( ~- E& E8 A$ X$ ?$ R0 B3 R    4.中共党员;0 x2 t3 C( x& @$ ~0 E. v
    5.非广州市户口者,家属需达到广州市入户条件;, L/ Y; _* R1 h# p$ @  H, i
    6.身体健康。8 T: ^8 {; |# r% r1 g2 j- @# y
    (二)岗位资格条件. a( @) `6 b  `% Q& L
    1.考试测评专业技术人员:全日制研究生学历、硕士及以上学位;人力资源开发与管理、企业管理、心理学、教育学等相关专业;
; A! N& J6 r; [8 Y/ T; P    2.信息化建设专业技术人员:全日制研究生学历、硕士及以上学位;计算机相关专业。
, g9 _6 a1 B/ l3 d2 y$ o    (三)博士学位获得者,年龄可放宽到45岁(1964年8月1日后出生),免笔试;具有高级专业技术资格人员免笔试。' i$ c+ s' b: o& y: \
    具体职位见下表:
/ N6 v0 p- ]6 ~  z! j
岗位
人数
学历学位
专业
年龄
政治
面貌
编制
备注
考试测评
4
全日制研究生学历、硕士及以上学位
人力资源开发与管理、企业管理、心理学、教育学等相关专业
40周岁以下
中共党员
财政核补事业编制
博士学位获得者,年龄适当放宽、免笔试;具有高级专业技术资格人员免笔试
信息化
建设
1
计算机相关
专业
总人数
5
$ O; ^1 r) s  {) X9 u1 d7 q
    三、招聘程序
. ]$ {/ ~3 a* d8 d    按照报名、笔试、面试、体检、考核等程序进行。; |$ W5 l- S; G! z3 Z0 q; u/ z
    (一)报名
/ S' l9 G% A( A0 G( R7 o    1.报名方式:以传真、电子邮件或邮递方式报名。联系电话:020-83877409,020-83877421;传真:020-83877151;邮箱:zhaopin@gzmanagers.gov.cn。以邮寄方式报名者,报名资料邮寄至广州市东风东路555号粤海集团大厦8楼广州市企业经理人才评价推荐中心综合部,并在信封注明“报名材料”字样,邮政编码510050。; n3 X5 o9 R  W7 O* P% z
    2.报名时间:从本公告发布之日起至2009年10月23日(以邮戳为准)。具体受理时间:上午:9:00-12:00,下午:14:00-17:00。(周六、日除外)
6 z/ i( F1 E# J0 _" G  d" a. v    3.提交资料:报名表(见招聘公告附件,贴免冠大一寸彩色照片)、最终学历学位证书、户口簿、身份证复印件及任职证明材料,另附大一寸彩色免冠照片3张,报考材料交寄后请来电确认。报考人员提供的证件应真实有效,如发现弄虚作假者,取消应聘资格。
" P. q* ^1 i" y8 y; R. w    4.资格审查:资格审查合格者,电话通知参加考试。
/ G, n; e: P% X) H    (二)笔试
! K: [3 |% I& g- [  M    1.笔试时间:2009年10月下旬,具体时间另行通知。- P) a+ t0 G9 W, c1 T% }* v
    2.笔试地点:另行通知。
2 C7 T6 S  P4 p% P0 z    3.笔试内容:行政能力测验和专业能力测试。
- d. e7 Q* t! P6 ?& s    4.笔试成绩采用百分制,每个职位以成绩高低按1:3的比例进入面试;博士学位获得者和具有高级专业技术资格者可免笔试,直接进入面试。
2 p! \. u3 ^! A/ ]4 y3 x, ]8 u    (三)资格复审和面试
; ]8 J4 i1 [' u: v    1.资格复审:2009年10月下旬面试前进行资格复审,复审时请考生携带最终学历学位证书、户口簿、身份证及任职证明材料原件。0 Q8 N/ A; M0 K% w, \* l
    2.面试时间:2009年10月下旬,具体时间另行通知。4 ?, }2 u6 T- T/ G
    3.面试地点:广州市企业经理人才评价推荐中心(广州市东风东路555号粤海集团大厦8楼)。' ]' v3 w  d2 V- L6 _7 C
    4.面试内容:与招考职位相关的专业知识和技能。; M$ q" A( G9 ?% I5 O
    (四)体检% |6 A( l1 ?7 x8 K2 X8 k) h& i
    根据面试成绩高低,按照1:1的比例确定体检人选。体检参照国家公务员录用体检标准,体检费用由考生自理。体检不合格的,或需要复查者在一个月内得不出合格结论的,按面试成绩由高到低依次递补人选。6 i" C- ?  @: B$ i% x
    (五)考核: Q/ u5 i% n/ F
    体检合格后,到报考者所在单位进行考核,考核内容包括思想政治表现、道德品质、业务能力等。
2 u% @$ ?0 I; k    四、公示
/ w6 T) S+ S' O, U1 C    对拟聘用人员进行公示。* @( W3 g4 A- ^, L) X
    五、聘用/ M$ X3 z/ S( W: A6 @
    对考试、考核情况进行研究,确定聘用人员,办理聘用手续。& l/ ?; ^% P: h- |1 |' P2 D
    六、福利待遇9 c1 s3 V) h/ {9 e# n9 I
    按照国家、广东省、广州市规定的财政核补事业单位工作人员的福利待遇标准执行。* R6 B8 f8 X+ x. ~" {

) i1 K' j% A# D- e7 A
评价中心   4 l  e* F% J/ I2 U2 m2 I  Q
2009年9月29日
    附件:& o, C; l6 t3 S7 h3 e

! p( |( {- U2 _1 h- J9 i/ q- O3 Y
 2009年广州市企业经理人才评价推荐中心招聘报名表.doc
3 ~! Q$ B9 }, j- V! ~- c! b
发表于 2009-10-2 15:18 | 显示全部楼层
貌似不大合适广工的
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