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根据市人事局《关于广州市事业单位公开招聘人员试行办法的通知》（穗人发〔2005〕131号）和市人事局下达的年度招聘计划，现将我局事业单位2009年公开招聘人员有关事项公告如下：! @# u) F0 o; M
一、招聘岗位及单位简介; N' N" A+ H8 o5 ?5 y0 T
招聘职位详见《职位表》。/ K( E6 B: v( y& S( K3 o e* Z
应聘人员可在广州民政公众网http://www.gzmz.gov.cn查阅招聘单位简介。 C; Z) B4 c- N
二、招聘条件8 [& g# L# c3 m' M& b
应聘人员须具备《关于广州市事业单位公开招聘人员试行办法的通知》（穗人发〔2005〕131号）规定的基本条件和符合报考岗位所需的资格及技能要求（详见《职位表》）。应聘人员向用人单位提供的资料必须真实有效，如发现弄虚作假，用人单位可中止和取消其考试或聘用资格。
( U& _1 i# I. j4 P8 s4 S3 ^ 三、报名及考试
. ^0 k( ]" }! |7 G1 q) I （一）报名方式和要求。采用现场报名方式，每位应聘者仅限报考一个单位的一个职位。% k4 [ w: O( k6 r" \
（二）报名地址：广州市民政局综合服务大厅（广州市西湖路99号1楼，广州市公安局**大厅对面）。, y5 ?. R& {4 Z$ ]; G& M( U
（三）报名时间：10月12日至10月16日，上午8∶30—11∶30时；下午2∶00—5∶00时。* r$ M3 V: y( f. y" B9 o$ R/ w
（四）报名须携带以下资料： C/ j- d9 N5 J
1、应聘者须持本人身份证、户口本、学历证、学位证、资格证及个人简历原件及复印件各1套。& y/ G0 w2 [* z4 {
2、小一寸彩色照片3张。
. u( f- Z5 q2 R4 C 3、缴纳报名费：符合考试资格的应聘人员每人缴纳报名费50元。
* Y; R5 d# w/ J% H1 j' u# u) Q （五）考试。考试包括笔试（应聘管理、专技人员委托专业机构组织考试，应聘工勤人员由用人单位组织考试）和面试。2 l8 `- }2 y2 T+ Z$ D. g
1、笔试时间：10月24日上午9∶00—11∶308 B' i/ S$ ?6 \& U9 G% c& A
2、笔试地点：广州市（具体地址以准考证为准）。
+ E: r+ i U( Z2 }9 s& W" c 3、笔试范围。委托专业机构命题、考试和阅卷。招聘管理、专业技术人员笔试内容为公共基础知识（包括民政理论与实务、行政管理、法律基础、公文写作）。笔试成绩将于2009年11月2日在中国广州人事网http://www.gzpi.gov.cn公布。
0 D0 n7 _1 y& P5 r+ e& R 广州市东升医院根据本院医疗特点，招聘2名盲人按摩医师，直接采取面试、实际操作、考核方式进行招聘。
' `0 L" J1 |7 M& L7 {- z 4、笔试、面试办法。笔试、面试均采用百分制，面试人数按笔试成绩高低顺序按招聘岗位数1∶5确定（不足比例按实际人数确定），具体面试时间、地点由用人单位通知应聘者。面试内容包括综合能力、专业知识测试，面试成绩当场公布。( `+ b3 Z Q$ [ U Y* F7 q
5、面试资格审查。参加面试的应聘人员须持本人身份证、学历证、学位证、资格证，非全日制普通中、高等院校毕业的，需同时提供广东省学历鉴定部门出具的学历鉴定证明，所持上述证件必须是原件。
L/ T$ {8 |0 k( b# w 在职的应聘人员须提供现所在单位人事部门同意应试的证明，由于未经原单位同意而引起的所有后果由应聘者本人负责。
4 r% c6 x8 d! H9 I4 D 6、考试总成绩。面试结束后，按笔试成绩占60%，面试成绩占40%的比例合成考试总成绩，考试总成绩合格分数线为60分。
: Q! w: Q0 A( I( U5 g, h( Q 四、体检与考核0 \2 ~$ k! o& F7 o6 Z
（一）体检。根据考试总成绩由高分到低分的顺序，按1∶1比例确定体检人选，体检参照公务员录用体检通用标准，由用人单位安排到指定医院进行体检，体检费用由个人承担。体检医院建议复查的考生不能得出合格结论的，招聘单位可按考试总成绩高低顺序依次递补人选参加体检。
) l' \: F4 V4 k& X9 A （二）考核。考核主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、计划生育等情况。考核不合格的，招聘单位可按考试总成绩高低顺序依次递补人选体检，合格后进行考核。
+ J, x" e2 H6 ?, ^; q! [' } 五、办理聘用手续
2 G0 d$ B" J9 ], F( `7 v! B( P. } （一）公示。根据体检、考核结果确定拟聘用人员，拟招聘用人员名单在广州民政公众网http://www.gzmz.gov.cn公示5天。公示期满无异议的，按规定办理聘用手续。4 e( Z$ k% K9 @
（二）聘用。用人单位与批准聘用人员签订聘用合同，并办理相关用工手续。公开招聘人员实行试用期制度，试用期内或试用期满，经考核证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的，用人单位可以单方面解除聘用合同；试用期满，经考核胜任的，正式聘用。
. H) m) ~+ j( w$ v, _# r4 F0 l 本公告由广州市民政局组织人事处负责解释。
$ W1 {+ T! N$ K8 P5 U* M 咨询及监督电话：020—83178866 83178685
: M& E7 e' \% T$ Z" Z% C" Y 附件：
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狗仔卡
发表于 2009-9-30 18:38
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发表于 2009-9-30 18:51
发表于 2009-10-6 12:58
