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广州壳牌石油化工有限公司3月校园招聘
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壳牌是全球领先的国际能源公司之一,壳牌的五大核心业务--勘探与生产、天然气及发电、油品、化工和可再生能源--都在中国得以积极开展。壳牌在中国开展业务已有逾百年的历史,目前在中国的总投资已超过50亿美元。在2010年《财富》杂志评选的世界五百强企业排行榜上位居第二。
1 j: S6 v* o: ]3 M5 \, z广州壳牌石油化工有限公司是壳牌中国在下游零售业务的合资公司,运营至今已经有十多年的历史。公司秉承壳牌集团一贯的卓越运营作风,将加油站业务及燃油业务拓展到整个珠江三角洲,形成了颇具规模的加油站及燃油销售网络。现因业务发展需要,诚邀有志者加入我们的队伍和我们一同成长:' k O, O- n2 Q
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·加油站业务储备干部5 q8 I: L+ ^$ \; P9 l
工作地点:珠三角地区(主要地区为广州、佛山、花都、清远、珠海、深圳、东莞、四会) 招聘人数:8人2 i* S' ~* T7 J9 n
工作职责:* |: t5 L1 b( }, h
实习期:接受系统的油站管理理论培训,并通过加油员、收银员、班长、油站助理轮岗实践,初步掌握油站运营及管理技能,并参与跨部门项目工作;; q! i, l! |5 x B4 {+ }2 e. `
到岗实践:正式到油站经理岗位进行油站管理或承担公司其他职能部门角色,巩固实习期的知识,获取丰富的管理经验;* _$ D% A" |& z8 m6 q$ S. `
结束到岗实践后:通过考核将承担公司各职能部门核心职位;
+ y2 B8 U7 B( X8 V" Y! \, x3 n经历系统的培训以及实践工作的磨砺后,将在更广阔的领域施展您的才能!
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( T- [) }" \4 c; H6 u/ j发展路径:
I. @3 u D" H9 r9 E5 e储备干部实行轮岗制,从油站的各个前线岗位做起,在半年后逐渐晋升到油站经理或油站助理,开始承担管理责任。在两年内,部分储备干部进入办公室从事各个部门的工作,部分储备干部管理大型的油站,还有部分储备干部将被淘汰。在未来,公司希望储备干部能够成为中层的管理人员。
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+ k1 ^8 W! U) J+ U0 W. o过往情况:
( c" x A. s3 W1 ~. t% \6 S, L( ~公司从2008年开始,每年都进行储备干部的招聘。现在公司有储备干部20多人,有部分储备干部已经开始在办公室进行工作,有部分储备干部担任大型油站的油站经理。; ]: U' F; [4 \! f7 p% `* g6 w, @
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薪酬福利:* z# R* N- b8 b
公司将为储备干部提供具有市场竞争力的薪资,国家规定的社会保险与住房公积金,以及社保医疗之外的商业医疗保险。同时,在达到业绩表现要求的前提下,储备干部将获得比一般员工更加快速的薪资增长和职业发展机会。
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职位要求:7 p2 _( i5 x( [, g; t
1.本科学历以上,专业不限。
1 N7 ?- g( e6 o- G8 I2.诚实、正直,具有吃苦耐劳的精神。
. j! ^3 u: q: v2 X3.有较强的领导力和沟通能力,对油品零售行业感兴趣。% ^* M* d" j8 y" B- S/ u1 I
4.有较强的逻辑思维能力和解决问题能力。
9 @# F, k1 B% t5.熟练使用常见办公软件。6 e1 K8 v3 H* C3 q
6.有一定的英文读、写能力。 }& S a; D: m
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网申:http://www.gradjob.com.cn/personalArea/gsjj.jsp?zw_h=B-25&cpzy_h=372 |
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