让面试失败的十个坏习惯

chinapv

       1、面试时迟到，而且称自己迟到是因为别人指错了方向。
, m, q9 Y6 d& B/ F
    2、不修边幅或者着装不当。坐姿懒散，与主持面试的人不保持良好的目光接触。
2 {0 g; ]4 w4 H1 J+ O: s5 Q  D
    3、说其他同类型公司的坏话。

    4、没有能将自己的能力与雇主的需求联系起来。吹嘘自己有多行，但却没有列举出相应的成就作为证明。

    5、回答没有明确的焦点，说话没有组织性，想到哪里说到哪里。
( V" {) `; I2 V9 @0 z! J0 Q1 p% o
) [' h" U6 G3 `- |. D& l' k/ A) X    6、不表现出激情，也看不出希望得到这份工作或是对所应聘的工作表现出“孤注一掷”的激情。

    7、对大多数提问都用简短的“yes”或“no”来作答或是给出的答案是预先背好的，但回答时忘记了答案的某些部分。
* E, V* Z: x: J: K
    8、直呼主持面试人的名字或将他的名字搞错。

    9、问这样的问题：“我怎么样？您准备雇佣我吗？”或当别人问“你有任何问题吗”的时候，回答“没有”。
. V( i& Z0 n4 ^  x# W/ _: ?, g
    10、在面试快要开始的时候，不假思索地脱口而出这样的话：“我想至少应挣到3000元，希望这份工作至少能给我这个数。
) J4 q, m, N: o  g5 l/ ?     
- B0 E  z  t8 Y# _) q1 H     (来源：Solar001太阳能人才网)