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[面筋] 漫漫求职路,踏自广工人——06届求职全部历程

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发表于 2006-5-15 00:24 | 显示全部楼层 |阅读模式
漫漫求职路,踏自广工人
% s, W3 k" D% j0 ^+ O——06届求职全部历程
+ W) T- ~+ w# [+ a$ F! B8 @( \# O# v* d, u8 m
看了这么多超级大牛的一篇篇挥洒自如的面经,一圈圈的光环环绕而生,不禁令在下面壁自愧。大牛们是让广工给他疼爱、为他自豪的天之骄子,无奈尚未现露精金本色的广工粗金沙还太多太多,他们还需要更多磨砺和提炼。在此祝愿各位广工人以大牛们的光辉历程为榜样,踌躇满志,踏出一条求职路,踏成一条青云路,打造一路丰碑,创造属于你们的骄傲。
# n7 R) V* r, [3 m! J
; v: n/ l* P; f% L- V% b本人是06届计算机硕士毕业生,是本版面某位高产高质量面经超级大牛身后的默默支持的男人——他在前面走,我在后面帮他提鞋子;他进屋,我帮他倒水的那种。这篇文章,当然也是说些大牛们不屑一顾的琐碎事情。是要和大家讨论一下,在求职路上如何纵观大局,定位自己,求得百尺竿头的第一步迈向,以及和一些大牛们的不得不说的故事——不是香艳,但也精彩。% @9 _6 G* `6 W- ^% `

  s+ x% `7 Q% x& r本文主要提纲:
' [  i# \, J7 W2 Q( C& e- i5 @& w+ i6 W9 L
1. 06年计算机硕士找工作总结
( J8 ^% e- q4 N8 ~- [5 b, V9 t; b" [+ e# j/ S0 q$ {2 N
1.时间上的安排
3 N1 B; O. O; a! r8 _8 D& F6 t5 y. L& a2 P
2.准备上的侧重" Q  y/ B9 V' X) J" `, a# l
& `* d: o9 G& \" A
3.一些重要事情的协调
" k' H0 t* L* y! y, X. p1 F) z9 C
  S. n( T- J" j6 L2 u$ e* P- y一、06年计算机硕士找工作总结8 T  z8 H$ S! j. x7 D( k
今年计算机专业遇上了一个好年景。很多大公司都在疯狂扩展,有些而且到了5月份还在朝我们高叫着口号,挥舞着钞票。06年计算机硕士毕业40多人,基本上已经名花(草)有主,在一年找工经历中,每人拿到的offer大多在4个以上。做粗略统计:* r5 K9 n: }8 @& X
进高校:10多人. |- d- T% t7 T5 E- S* N% Z+ i* s
大公司:IBM、21cn、QQ、西门子、神州数码等
) R$ a) s$ a- [8 C, p; U3 \3 P国营单位:中国人民银行、深圳标标准技术研究院、深圳电信、中山电信、国安局、长春一汽、工商银行、汕头移动! C0 ]( u" C# O. S/ M3 X7 _
另外还有一些被大牛们拒掉的offer:北电、爱立信、普信等
8 j( k0 u9 `: Z5 q  D
* E: |5 ]" I( H$ C; K$ H二、时间安排
$ ]" n$ [" [& H7 {. p1 Q( S& l在7,8月份,要开始收集各前辈的简历,阅读面经,并开始准备自己的第一份简历。何时开始求职?对于计算机专业而言,你们的求职时间起点在每年的6月30日。广东工业大学计算机学院 06届硕士生第一个集体应聘的单位是广东发展银行,集体投简历的时间是2005年8月30日。后来由于广发今年不进应届生而集体未遂。05届有4位师兄师姐进了广发。# p) Z# }+ V& _! {: y

8 |0 @- D; U8 J+ Y在9、10月份,开始计算机专业基础知识的准备。为笔试。不要以为笔试不重要。笔试是面试的前提。基本上所有大公司在招研发类的都要先笔试,然后规定某分数线以上的人有面试机会。所以请认真复习,考试范围和难度与高级程序员考试类似,有些题目就是历年真题。推荐书目:/ }. ?3 E: ^2 f, s! ^4 ~+ u
1.高级程序员教程及真题资料
7 m% i; ]7 E" \2.《高质量C++编程指南》,林锐。这本书后面的测试题一定要会做。
! H' c8 E/ Q1 n% ]: Y3.谭浩强的C教材
7 Z; i) d# \7 w3 C" K  n  C4.数据结构/ W$ ~0 V" j& ?

& S5 y* Z5 g- ?- R$ A0 o10月末之后,将进入繁荣的专场宣讲会时期。各大公司纷纷在中大华工包场开会,各位的简历就要大量被印制,网上和现场都要用上。请用最好的纸张印制简历,请为每一家单位的特点修正自己的简历,千万不要怕麻烦。请充分发挥集体合作精神,集体去霸位,不要因为身处异地而畏缩,而要比中大华工人霸得更多,霸得更好。请忘掉孔融让梨的故事,因为那些大公司大多是国际巨头,他们只采集能冒出塘面的小荷。在会场中,请大胆举手提问,但要问尖锐和深刻的问题,而不要说“我的简历网上投递不了/修改不了,请帮我弄一弄”。请注意在会上的着装和仪态,那是面试的前奏。
, B, P$ g( Q- Y$ [  x! _$ e/ }# L/ V
& H* `' B& n) n+ Q  j- X7 Q在10月至12月之间,大多是大公司的招人时间,这些公司招聘信息通常会在各大网站高调登出;但有些公司会由于当年招人计划小而低调,所以大家在整个找工过程中,都要擦亮自觉的眼睛,提升敏锐的嗅觉,不要放过一丝机会。今年这类型公司有UL、华为3com等。6 ~6 h5 h# F) q/ N0 P' p

. q1 ]; h0 r9 M2 a12月中旬之后,是国企和国有银行的表演时间。移动、电信、联通、四大银行、电力系统纷纷登场亮相。大家要为这些公司准备不同的简历,不同的面试内容。
% ]: K8 g1 X  r9 }* f  A' ^0 ^4 r8 I' |% q
次年1月之后,是高校的招人时间,高校招人的信息通常会半公开地流传,要注意及时投递简历,主动和应聘高校联系,不要以为“我牛我就可以”。进高校的过程是一种综合素质的考验,包括专业水平、耐力、人际交往能力、机会把握的能力等。
' B, i* ~: p- J/ a. ]' Q4 R3 C* H) ?7 U
第二学期开始至5月,一般都是一些公司的补招时间。这段时间内不乏好工作,招得迟不等于招得差。3 R, C$ n, q) l2 I

: Y7 [4 Q) Z+ A; f在这一年里,还会有几次公务员考试机会,请大家注意具体时间。
) S$ K( n7 |  Z% K2 s5 Y2 c- N: ?6 I; |: g* x! y

, B! z7 O( x1 [to be continued...

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 楼主| 发表于 2006-5-15 10:40 | 显示全部楼层
怎么不能编辑自己的帖子?想修改一下都不行,真郁闷。

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发表于 2006-5-15 11:15 | 显示全部楼层
可能是权限不够吧
! v7 U3 g% i5 c3 z6 z& x师兄,你想怎么修改1F,你给出全文! K* L2 H* ^& V( S- e
我可以代为编辑
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发表于 2006-5-15 12:36 | 显示全部楼层
是啊,那个时间段很有用5 n7 S7 ^% g# r' ~: B# ~
我一年之前也不知道大概这一年会发生什么
# d5 f' p# [7 m+ I) N- @有个时间表可以参照真的很有可比性
' j  U/ B3 L/ x  t" W就业版很高兴能吸引到那么多研究生师兄驻足
7 n) g7 r6 P2 |等师兄完善了这个帖子
. n. w7 U4 N* q一定会是个精华帖
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发表于 2006-5-15 12:57 | 显示全部楼层
楼主是不是留校那个师兄???
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 楼主| 发表于 2006-5-15 14:45 | 显示全部楼层

三、准备上的侧重

还是写一部分就先贴一部分,听听大家意见,最后我再把修改版发出来,到时再请版主代为修改吧。' `, j/ {- ?- M
. q4 j+ p) B" A* R) T; i, ~5 e

, S! |" o- M- f1 `3 _三、准备上的侧重
2 t8 [  B3 O! S* g* T" R) [
& R, M: M1 m/ X1.以企业类型分类招聘单位。
8 v, _# f, l4 A# n; x/ D3 X' W! T8 B4 j+ ]% {0 ^: w. u
私企大多不怎么看名气,看能力,所以简历上请充实你的项目经验,把项目经验整理成由一个系列的逐步渐进的项目组成的,会让人家觉得你研究的很有深度。面试的时候,也是特别要show出你在某个方面的自信。至于没有项目经验的本科生,也要深刻整理和理解你们的课程设计、毕业设计,要做到每一个技术细节、管理细节都能娓娓道来。
( w; w- q9 `& s( U5 s& R% O9 r; P0 q* S' n
国营单位则比较看重学校牌子和证书多寡。牌子方面:广工的招牌的确硬度上比不上中大华工。在某次深圳招聘会上,曾经有家牛单位把一位广工人的求职简历从求职窗口扔出来,叫嚣着“广工的不要!”,遇到这类事情请理性对待。证书在国营单位中会令你的形象有大幅度的提升。四六级是基本,高程是一般,系统分析员则是突出,再加上一些CCNA、CCNP、MCSE、SCJP洋文证则更显个性。所以简历上这些证书复印件越多越好。但对于国营单位,你附上一张“二级奖学金”可能表达的意思是“学校里还有一等的学生,你还不够优秀”,所以在附上这类能证明你不够优秀的证书之前要再三权衡。2 q4 e2 Y: f3 ~/ S. j1 R
5 f: E$ q' ?7 c: x! s) t5 p
如果一心进高校的话,则要时刻注意各个高校的招人信息,有些学校不会很公开的招聘。请最起码说动你们的导师支持,并且有达人相助则更加好。如果都没有,那请你努力勤奋地联系高校。一般决定权在高校中特定学院的书记和管人事的领导处,要给这些领导留下良好的印象。在第一学期末至第二学期中,要敏捷地捕捉动态。有些学校可能会临时性增加招人名额,也会因为一些人被招了又不去而产生空缺等。- e. O" l1 ?! d1 s3 Y

4 w" N$ q: x# T7 t( h  R所有企业和单位中,都注重学习成绩。无论本科还是研究生。如果你的成绩突出,请大胆地在简历的“个人优势”栏中写上“本人学习成绩优秀,平均成绩9×.*分”的项目,会让面试者对你刮目相看。. c% i  V1 d& `: x3 a
( v! m5 I2 n2 S6 T
一般简历格式:
  A9 c6 f# F* M# a& B1 t7 p
' ]4 s3 W0 C; {7 J, O1 C私企、外资/合资企业型:中文版(3页内,大牛简历除外)+英文版(3页内,大牛简历除外)+成绩单(可选,成绩太烂者就自觉略去)。第一页上半页写明基本情况,下半页写个人优势、专业和非专业但很突出的技能(绝对侧重),紧接着是项目经验(绝对侧重)、论文发表情况、个人爱好等。对自己的英语口语水平请不要太谦虚,那样会令你处于不利地位。
) ?4 A& o( x5 n$ L3 s; d# s
5 c9 r' [  m: t# K# e: u国营单位型:封面+自荐信+中英文版+证书复印件。内容侧重于你的成绩、你的证书、提及你的专业技能,还要你的社团工作经验。对于某些重点攻打的行政型对象,彩打是必要的,但不要弄得眼花缭乱的,请一些平面设计的朋友帮忙设计一下效果最好。对于一些技术开发型的国企,则可以用普通黑白打印。
' X1 ^- i; n( E1 x3 y5 Z+ H* t( {& {. ]4 `& d& A% T
高校型:封面+自荐信(可替换为某些重量级人物的推荐信,这种推荐信通常是自己写好,然后请大人物签字)+中文版+证书复印件。这类型的中文版中,要突出显示自己导师的大名,项目经历栏目的内容要特别切合于自己导师的研究方向,要形成一个系列。
- i% L% S/ }* o9 o) |
; s& I1 f" ~5 z' W& _每一份简历在投递之前都要仔细修改,做到尽可能切合所应聘的职位和单位。本人投递了几十家单位,就做了几十个版本。虽然有时候改动比较小,但要非常细致地做好这项工作。6 k8 \! X4 u$ n% _1 r

! R; ]( M. \- @1 X2.面试准备/ U4 G. u, t  M/ i
& }8 B2 h8 `( i% s/ m/ g- z5 ]1 k* G* u
本来想讲讲面试方面的东西的,无奈这些太多太杂,而且超级大牛们都已发布了许多面经,所以在下就免写了罢。大家可以去各大招工网站看看面试准备的基本技巧,再辅以大牛面经作实例分析,好好准备啦。
9 g1 ^. T1 n2 E( v) T& X
7 [- G- k# T2 a3 O: V9 [再次提醒:下一届同学现在要开始积极搜集面经资料了。还有一些笔试资料的搜集也相当重要。: T8 h8 ?  R) \
0 z, c  e0 H1 ~; J4 s$ S- J- C
3.找工的袋子里面有什么3 K, j7 L7 Z9 a# f. d7 b7 Q) G2 M- N- ^0 l
! A& o/ t/ r0 _' g
找工的袋子里面有什么?这是细节,细节决定成败。
2 k  J- O( r( w, K0 _- P# @1)文具类:黑色签字笔+铅笔+橡皮+双面胶
/ K+ A" H8 a0 I. i, p0 h2)简历类:近期可能用到的简历各种版本各2份。用个小塑料公文袋仔细装好。要随时更新简历版本。去面试时一定要带上纸质简历,无论之前是否已经向相关单位投递过纸质简历。
7 e& z: x4 `2 @3)照片:大一寸+小一寸+生活照(有些国企会有这个要求)各4张以上,如果当天消耗了一些,当晚一定要补充。* y' ^" H, o- g" y4 @2 ^' V
4)杂物类:水瓶+纸巾+mp3+故事会之类的杂志一本(有时候等待是无聊得很的)% f: C: J( e) {
5)通知信:如果要去专场笔试/面试,记得带上对方给你的通知信,有些是电子邮件方式,要求打印出来。
8 }2 X5 k4 o3 O2 Z6 w7 |4 _3 @3 c$ r' a) ^" h, e8 \
做好准备,是成功的开始哦!
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 楼主| 发表于 2006-5-16 21:06 | 显示全部楼层
四.一些重要事情的协调
) l8 f, C2 Z; m% }2 |0 _  a1.论文: Q  ~/ c% [' H
在研三阶段主要的学习任务是搞定论文。无论如何请在9月份之前完成程序主要内容的编写和调试,以及完成关键技术的文档,特别是一些技术细节。不要期望能够一边找工一边写论文,找工的时候,只会一天到晚颠簸流离,连实验室都不怎么愿意去的。正式写论文的动笔时间是3月中,那时候需要用上程序的界面截图、关键技术文档。尤其是文档,基本上是将技术细节拷贝至论文中再稍微修改的,所以一定要注意早早积累。0 i, ^* K0 @5 V- G6 K$ B: @* A
( t/ S" T3 h- e/ l2 D# J! o5 v
关于写论文的指引,本人看以后有时间的话,会另行撰文叙述,但不知道发在哪个版面合适。
: h* T( ?; e. S( @* ^* ^6 ?- v9 D: f, ^
2.项目
1 x+ N( n/ y* {* y5 W研三阶段尽量不要再做项目,至多带师弟做一做,不然你会比总理还忙,原因同前。9 f+ M9 j" `7 X8 ?6 [( X

0 K) G$ @# A2 d$ z$ T5 C3.兼职, I, i* a+ h% D$ j' u
毕业阶段尽量少做兼职。$ h6 d4 S6 {% f& {5 o5 `
& S- }+ P8 X6 o, `: V# X! S7 Z
4.考博
- w. d3 H1 K, }4 C( V考博是个挺现实的问题。今年计算机研究生的工作相当好找,因此考博的没几个,动力也不是很够。一般11月份报名,要密切留意各学校的报名时间,不要错过,也不要拖到截至日期的最后几天才报,因为有些手续需要时间去搞的。报名的时候,如果有时间,不妨中大、华工、广工(机电、自动化等)都报,因为3家的考试时间是错开的(都在3月份考试),那样可以增大录取几率。现在考博一般是报考特定导师的,所以报考前的工作是联系你中意的博导,动用各种关系去让博导中意你,你的硕导的人脉也是相当重要的。1 a2 A/ c5 }# S- J, |6 R  t
, \1 Y9 v" ~' j, _' ^& H4 H
考博的准备时间是12月份至次年3月底。会影响这段时间的找工作。这段时间是国企和学校的招人时期,这些单位的招聘信息比较隐蔽,要注意消息畅通。一个折中之道是,只注意某些重点单位。例如XX银行,××学校是自己心仪的单位,那就只关注他们,就可以减少很多精力的花费。对于国营单位,也会有专业知识的笔试,但面试一般不会太着重于专业知识,而是谈吐、形象、以及出身等;关于找高校的工作,一般面试的主要环节是试讲。
6 w7 i& Q) ~/ ]9 |' x  U
7 S' Q5 D! w7 {3 V7 e对于考博的详细过程,本人看以后有时间的话,会另行撰文叙述,但不知道发在哪个版面合适。6 N; R8 W: ^/ h+ G+ h
5 @7 N' p; n* @% C% F* h$ s
至于考研。则需要花掉从暑假到次年一月份的时间来准备。但从历年找工的情况来看,大四第二学期不乏好工作。好像今年广东北电、中国人民银行、中国工商银行、电信盈科、广东电视台、西门子等大公司好单位都在第二学期招人。所以想考研的,就下定决心去考,考完之后就转换角色,找工去,还是那句话——找得迟不等于找得差。
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发表于 2006-5-19 23:53 | 显示全部楼层
师兄写得很好,相信大家都会从您这篇文章中有所启发的
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发表于 2006-5-20 01:17 | 显示全部楼层
好帖6 H8 e0 b8 C9 d: ?3 S
顶一个
' ]8 L% m& W7 b  c4 ^8 F6 k% ]多谢师兄分享经验!!!!!!!
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发表于 2006-5-20 11:16 | 显示全部楼层
顶师兄一个。
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发表于 2006-5-20 11:59 | 显示全部楼层
写得很有总结性!
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