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又到一年一度的毕业季。2013年受全球经济不景气的影响,大嘴外教认为由于很多企业裁员,从公司退出的人才相比刚毕业的大学生来讲有完全的竞争优势,从而影响了今年毕业生的整体就业率。所以毕业生除了加强自身社会实践外,必须学习怎样让自己的求职信更出彩。
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关于自荐信:" U: p" F, l9 H3 a1 u) d2 j
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在文章首段,说明你为什么要申请这个职位,以及表明你已经跟公司里面的某个人谈过了(重要!这样人家不会认为你的Cover Letter是Spam)。通常的切入点是公司的培训,文化以及行业状况,工作性质等等(选择因人和工作而异)。Anyway,表现出下过一番功夫。
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第二段是最主要的,因为hr基本上只看第二段:说明你为什么胜任职位。以Job Description为出发点,选出2-3点公司认为的重要的素质,加以阐述。特别重要的是!除了Resume中最shining的信息外,还要讲述部分新的内容,特别是personal的感人信息,可以讲故事,但是要简洁,就像给家人写一封信一样,让人动情。讲完故事问自己一句“So what”,这些故事经历对公司能有什么贡献。HR希望在CL中看到Resume中没有的信息,所以不能让读者有浪费时间看重复内容的感觉。/ I5 A% G3 M5 u2 `+ N ^: `
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最后留下联系方式。
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注意事项:, n/ C. n# Z$ ], G9 Z
- Y' Y9 B8 Y0 j4 Z1.将自己的Cover Letter拿给人家看,问问是不是很吸引眼球。修改CL是一个长期过程。3 l0 Y6 T, Y U0 q Q+ b+ d
- r, F* E* j; z, A( b, I$ ]6 z2.再次强调,Cover Letter写上跟Resume不同的东西9 E7 o. ~# ~% K# r' i0 b
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3.Cover Letter一定要很好的Tailor到每个公司,不然就是Spam,你知道Spam的下场吧;" ?4 Z6 u% K- U% z1 }. m9 q8 y
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4.要知道标准格式!Professional Firm很看重Professional,如果自己很牛,但是做的东西不Pro ,不要怪HR或者Manager不给机会。标准格式是什么?去有途网随便下一个Cover Letter Guide,看Sample,注意空格,空行,边距,字体,空白(空白很重要,原因?你一天工作18小时,结果让 你看一张A4的纸上面全部是字。。。你会是什么感受?),以及电子签名。7 ?4 q3 U& f8 w- U- e
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机会总是垂青有准备的人,找个外教口语练习有助于提升自己的竞争力! |
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