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本帖最后由 woyao51 于 2015-11-5 11:45 编辑
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一. 麦德龙介绍
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麦德龙中国
/ b1 s& W2 r+ r4 \! M' j作为全球现代商对商批发业务的领导者,1996年,麦德龙在上海开设了它在中国的第一家现购自运批发商场,给中国带来6 E- D( z- l0 e }& P6 W
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了全新的商业理念。迄今,麦德龙在中国的57个城市开设82家商场,拥有近12,000名员工和逾400万采购客户, 2013/2014$ z. e4 a" M# y- A8 |0 b) ?. J
! a* |( o- l" p9 n& z4 ?. e财年销售额达22.67亿欧元(189 亿人民币)。* [% n; [: |3 E( [
- |6 }6 }$ x3 t$ @ B商对商理念) R3 q' R4 t+ t& r
麦德龙的现购自运(Cash & Carry)是现代商业领域最为成功的业态之一,公司在其五十年的成功发展中,一直坚持为专
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业客户提供量身定制的高质量产品组合。麦德龙现购自运主要服务专业客户,包括酒店、餐馆、食堂、中小型零售商、企
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' W4 E8 {% K! H5 u事业单位等, 同时也满足热衷品质生活的消费者的需求。其产品系列以品种多样、高品质和高性价比而著称。与其他贸易
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零售商相比,麦德龙现购自运商场在生鲜食品方面拥有更高的专业性。
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3 D0 Y% s5 o6 Q8 R4 ~( S7 T) g二. 项目介绍
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1. 商场管理培训生项目(全国)
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麦德龙商场管理培训生招聘项目专为大学应届毕业生开设。通过适当的定位、指导和职业发展培养成为麦德龙明日的管理
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者,而2016年储备干部项目主要培养方向为初级管理层经理。9 k5 {+ y9 ~/ _" e/ i
) j/ o# U( S, h管理培训生项目历时3年。入选者将接受跨部门、全方位的培训和挂职锻炼。所有培训将针对每个人的情况精心设计,并由2 l% A7 { A4 A4 P- u$ ?
' X) P2 r9 m; H相关部门和人力资源部监管。
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% H1 e$ h; K, k# W+ b- C7 s工作区域:
. u+ P/ k' b% @3 z5 z3 k东一区(上海、浙江)
+ k7 [- U9 W7 U& l6 a4 }9 P% a东二区(江苏、安徽)
$ J5 J' N! W) ?1 k南区(广东、福建、云南)
/ L% r5 M; B( Z: C西区(重庆、湖北、湖南、江西、四川)
6 O" ]& i3 U* C北区(黑龙江、吉林、辽宁、北京、天津、山东、河南、陕西、宁夏)! l. D3 z; Z! h7 d; c5 w3 s: E$ z
招聘要求:
4 C' ~- Z7 L7 A# H- 2016年本科应届毕业生,商科和应用工程类专业优先
) ]9 p) A2 U2 f- 良好的中英文口头和书面交流能力7 i' H. u7 s/ _8 b6 N5 D) U4 Y3 F
- 良好的计算机系统及应用软件操作能力 |3 ?9 a# s0 {" |6 L
- 良好的人际交往和沟通能力,具备团队合作精神3 }8 h4 o0 f5 \
- 对零售商业或销售领域的工作有热忱
* ^% A( R# t% |- 能根据工作需要接受异地派遣 # S3 W! s) U1 ]* c' o5 A
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2. 麦德龙总部国际管理培训生 (上海)8 E- V) M( A% S8 e
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旨在寻求具有国际视野的高潜力青年人才,通过2年的国内国外轮岗和项目锻炼,培养成为公司业务高级经理。$ M0 u' n# r& b( K; v# a0 r
# |5 ] c% `0 ^8 t0 M# j* ]8 C培养方向:总部业务部门高级经理( Q/ j2 o/ ^# l4 F0 c d0 ~% y. e3 y0 l
项目计划:2年国内国外轮岗及项目学习+ s' R S9 c8 j; G
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0 |& c+ L4 ]& T; A( a6 |招聘要求: 7 o- s2 _! i- o$ e3 U( u
- 国内外一线大学研究生学历毕业三年以内,商科/贸易专业优先,成绩优异
: G b J; y. ]9 ]5 Y `- 英语流利,掌握第二外语优先7 R/ u4 {' p- {4 p
- 积极参与课余实践活动并拥有海外工作/学习经历 l$ N9 F8 n% b! f4 F
- 沟通优异、独立、主动、对职业发展有远大抱负
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3. 麦德龙总部管理培训生(上海)& V7 c, q# O: h* d. Q+ r
该项目旨在挑选、培训和发展具有潜质、充满热情的应届毕业生,并通过系统化的岗位轮换以及循序渐进的培训体系2 a) q6 s6 Z! R- Q, L
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,全面提高毕业生们的业务知识及专业技能,培养成为麦德龙明日的管理者,而2016年总部管理培训生项目主要培养方向
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为初级业务部门经理,目标部门包含采购部、营运部、市场部。
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管理培训生项目历时3年。入选者将接受跨部门、全方位的培训和挂职锻炼。所有培训将针对每个人的情况精心设计,) e8 w1 I1 \4 B% G
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并由相关部门和人力资源部监管。
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该计划为毕业生提供三个不同的职业方向以供选择:
& B" m! Z' g% e0 z& D! V• 采购部:产品组货、供应商选择与谈判、产品促销、产品定价。1 ~3 V! k% N4 C8 ]% N( h' t
• 营运部:营运监控、商场营运流程、物流配送、新开店项目。
9 b9 J% N* T& Z% v( i) a• 市场部:品牌宣传、营销策划、消费者行为分析、销售分析。
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4 O( m2 X: A3 I$ N3 n招聘要求:
& m' F/ b7 v" [! w ^- 2016年应届硕士毕业生,商科(如贸易/金融/经济)和应用工程类(如应用科学/信息/食品技术)等专业优先
# P7 k/ x1 `) B) X* z- 良好的中英文的听力、口语及书写能力
. i+ N7 _- ?% T' @- 良好的人际交往及沟通能力;具备团队合作精神;对零售商业的工作有热忱。
9 R" U$ {& @+ O& V2 n( E) W e- 良好的计算机系统及应用软件操作能力
# d2 d/ g0 U% }! H* v- 有麦德龙实习及相关活动参与经验者优先! f/ h6 P( Z. r# v' l( ~2 ~0 y, C
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3 H5 W( ?( X7 V/ A- \6 K三. 申请流程:
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四. 宣讲会行程
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如果您有兴趣与麦德龙共同“成长”,请于 2015年11月30日前登陆metro.zhiye.com了解更多项目信息,并上传您的简历
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