立信集团宣讲会

久别重逢

提供一份宣讲会给各位师弟师妹，本人毕业多年了！望能与师弟师妹成为同事。呵呵
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各位同事：
为满足集团各公司对应届生人才的需求，及时为业务发展输入新鲜血液，树立良好企业形象，集团人力资源部将组织各公司于11月份全面展开2009届应届生校园招聘工作，欢迎各位同事在校友、亲朋间进行广泛宣传和推荐人选，详情请关注以下校园招聘行程及招聘职位信息，感谢您的配合!
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一、
09年应届生招聘职位

公司	招聘部门	职位	招聘 总数	招聘 总数	任 5 M5 e2 D) v7 D) e% w , N$ _8 I) k+ a2 ^/ T* `! I职 9 S9 h- x; g: j& C- c 1 N* w0 E0 T/ }0 R( Z. K, S要 , p$ G- C: A8 \  {) F * Y- b. J7 p3 t  _( Q2 H求				接收邮箱
					学历	专业	英语	性别
从兴	研发中心	软件工程师	61	45	本科	计算机、软件、数学相关	四级	不限	cxhr@revenco.com
					研究生		六级
	研发中心	测试工程师		5	本科	计算机、软件、数学相关	四级	男性 优先
					研究生
	运维中心	维护工程师		11	本科	计算机、软件、数学相关	四级	男性 优先
					研究生
诚毅	开发部	软件工程师	32	17	本科	计算机、数学相关	不限	不限	cyhr@revenco.com
	运作部	软件开发工程师		7	本科	计算机、数学相关 , O. n% u2 _' H/ J  S) z	不限	不限
	质量管理部	软件测试工程师		8	本科	计算机相关	不限	不限
铭鸿	支付事业部	软件工程师	10	10	本科	计算机相关   j) c; u: h/ Z! o3 R	四级	男性 优先	campus@goldsign.com
朗昇	软件部	软件工程师	6	3	本科	计算机相关 % m* f8 N9 N, ~  E$ r( Z7 }# |2 I( R	不限	男性 优先	langshengHR@revenco.com
	硬件部	硬件工程师		3	本科	电子、计算机相关	不限	男性 优先
依万达	研发中心	软件工程师	10	8	本科	计算机相关	四级	男性 优先	ywdbshr@revenco.com
	研发中心	高级软件工程师		2	研究生	计算机相关	六级	男性 优先

二、校园招募行程

1、省外招聘学校及宣讲会行程：

公司	城市	院校	宣讲会日期	宣讲会时间	宣讲会地点
从兴	长沙	中南大学	2008-11-3	PM 7:00-9:30	立言厅
	武汉	华中科技大学	2008-11-10	PM 7:00-9:30	大学生活动中心305室
		武汉大学	2008-11-11	PM 7:00-9:30	人文馆主厅
诚毅	武汉	华中科技大学	2008-11-17	PM 7:00-9:30	大学生活动中心305厅
		武汉大学	2008-11-18	PM 7:00-9:30	人文馆主厅
	西安	西安交通大学	2008-11-24	PM 7:00-9:00	就业指导中心1楼报告厅
		西安电子科技大学	2008-11-25	PM 1:30-4:00	新校区D楼206教室
		西北工业大学	2008-11-25	PM 7:00-9:00	长安校区教学西楼A100

备注：省外招聘时宣讲会后即进行笔试。

2、广州招聘院校及宣讲会行程：

宣讲会时间：

公司	院校	日期	宣讲会时间	宣讲会地点
从兴+铭鸿 公司	华南理工大学	2008-11-24	PM7:00-9:00	大学城华工南校区A4-204报告厅

笔试时间：

公司	院校	笔试日期	笔试时间	笔试地点
从兴公司	广州工业大学	2008-11-25	PM2:00-3:00	大学城广工校区教学6号楼104、105、106、107课室

3、朗昇、依万达公司招聘

朗昇、依万达公司不统一进行宣讲会，有意向的同学可直接投递简历至接收邮箱。

欢迎各位同事广泛宣传我们的招聘信息并积极推荐应届生人才参加我们的校园招聘，应聘从兴、诚毅软件公司的学生，请按照附件中的招聘行程参加我们的宣讲会及统一安排的笔试；应聘铭鸿、朗昇、依万达公司的学生，请将简历直接发送到各公司的简历接收邮箱。
谢谢配合!
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备注：以上校园招聘信息将通过立信网站www.revenco.com、各目标高校就业网、校园BBS、前程无忧、中华英才、智联招聘等网站发布，如有变动，将及时更新。
本次校园招聘只面向2009年应届本科生或研究生，不包括2008年及往届毕业生。同一学生可以应聘不同公司的多个职位。

smalltigerliu

师兄能介绍下各个公司吗？各个公司有什么特点吗？哪个公司比较好啊？

hualc

请问有没有各个职位的具体要求信息？有的话希望可以发布上来

阿宅.

补充一下（替02一个同学发帖）：
以上如有疑问，请咨询集团人力资源部，周扬87116608。

gzcom

以上公司都只招09应届生，不可以是08的吗？

七五铁

多谢了

久别重逢

从兴公司目前还行。公司目前在做boss（业务运行支撑系统），移动计费系统和电力系统等。和华为平分整个广东移动业务和计费市场。从兴待遇不敢说是最好的（今年调整薪酬一次了，我想毕业生应该有4k－5k吧）进来后，3个月会给应届毕业生涨一次工资，基本人人都有，幅度500元）。从兴公司在广州算是一个不错的搞技术的地方，管理不是很严格，上班轻松，偶尔不上一下班也行。加班有加班费。不过最近几年，华为挖走了一些人（在从兴出来的，想去华为等大公司基本没问题）。全国仅有的几个OEM大师级别人物，就有一个是从兴的。如果是搞JAVA的，这里有你合适的舞台。这里使用了目前最流行的JOP架构。本人是搞JAVA的，其他c和c++情况不好说。
    另外，从兴公司经常有培训，不过培训要拿学分的。作为你的任职资格学分，随着后续的展开，任职资格降成为你能力或者升职的有力证据。
- L6 l7 Z0 C5 v; a! D随便说一下需要的技术，好让师弟师妹，甚至大1，2，3的也做个准备。比如搞java的：
1.java技术。基本java知识，struts，hibernate，EJB，spring，jsp，html等。还有其他设计模式等。
2.数据库。目前基本用oacle，一些项目用到informix。
3.操作系统。基本都是AIX。也有linux。

6 `& G% p" Z4 J* ]2 H( J提醒一下，也给一些学习成绩不好的师弟师妹一个信心。这里并不一定是需要成绩很好。只要人品态度好，技术好，就行。呵呵，没过四级的同学也不用担心，这个不是必要的。

7 s7 d& _3 M, \8 v" m+ S祝你们好运！

广州大盗男

LS居然可以上网~拜一下~[em021]

mdot

原帖由 久别重逢 于 2008-10-22 09:09 发表
从兴公司目前还行。公司目前在做boss（业务运行支撑系统），移动计费系统和电力系统等。和华为平分整个广东移动业务和计费市场。从兴待遇不敢说是最好的（今年调整薪酬一次了，我想毕业生应该有4k－5k吧）进来后，3个 ...

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听人说从兴是没买住房公积金的?

lshaohe

想请问一下关于笔试是以什么为主的呀？java 还是c还是其他的。。。

suco

从兴只有五险的好像，缺少一金，不过也算不错的了。比较好的公司，蛮喜欢的，可惜因为一些原因错过了，唉...
" i% x! ~: W1 _% l+ E; |很想对那个HR说：还我二面来啊 .....
哈哈...

mdot

原帖由 suco 于 2008-10-22 23:48 发表
从兴只有五险的好像，缺少一金，不过也算不错的了。比较好的公司，蛮喜欢的，可惜因为一些原因错过了，唉...
很想对那个HR说：还我二面来啊 .....
哈哈...

, T9 H$ l7 B- K* J3 w. r8 r1 i1 m

啊,但现在连不少比它小的公司都有住房公积金拉，听说还要一签约签3年，是么?那要提前走人的话,要赔多少钱呀?

wjlsunshine

  很好

广州大盗男

现在都是签三年的吧？新的劳动法。

3 f' n! L' S' y- ~4 s从兴的公积金可以自己买，只是买了之后会降薪（相当于自降部分工资帮公司出公积金的企业部分）。
$ b! E: i& z4 S: k; w
* s7 o: l# G7 p! i公积金是很忽悠人的东西，一个月1000块公积金，一年也买不到一个厕所。除非国企或一些机关单位，公积金会比较有用，或者你本身工资比较高。

mdot

不是吧,现在都签约3年?没这回事,肯定

hbk20

居然suco也来了，是签三年，貌似公司规定应届生都签三年，至于劳动法应该没有规定所有公司都得签三年，公积金转正后可以买，公司跟个人各出一半。还有商业医疗保险可以买。工作环境的楼上有人介绍了，有兴趣可以去听一听宣讲会。

bingojqliu

请问简历是不是以附件发送？

mdot

想问下，相比HSBC如何呀,听说HSBC管的很严格的,连上网也不给,从兴搞开发的，能上网查资料的么?
感觉搞开发的，起码应该能查资料吧?上次听朋友说HSBC太死板了，都成代码工人了

mdot

还有个问题,如果试用期6个月,那么明年我毕业前,又找到其他工作，那怎么办呀，因为
- n6 b6 e* F' x- Q' e( k( ?7 d我听说是试用期就已经签下三年的合约了，到时要跑的话是要赔钱么?

7天

多谢分享