签约美的注意了!!

hjack · 发表于 2005-12-12 16:32

真的???

怕怕...

还有,前的贴发生什么事,怎么全都edit过的呀?

huangkily · 发表于 2005-12-12 18:33

晕。
生活可以更美的啊。jj

pm777 · 发表于 2005-12-12 18:35

发信人: huang (huang), 信区: Job
标题: Re: 签约美的注意了!!
发信站: 逸仙时空 Yat-sen Channel (Mon Dec 12 13:39:41 2005)

问了一下认识的人，现在是在进行调整
一些小单位并到大单位里了
据他所知,05届毕业生没有因这次调整被裁掉的
例如：生活电器并了饮水机,听部门经理说原饮水机人员除一两个外,其他都安排好了.
而且今年签的人也一般还没确定事业部，到时会分配的。

我5系高手 · 发表于 2005-12-12 18:39

06届吧

jerryjill · 发表于 2005-12-12 18:44

Originally posted by huangkily at 2005-12-12 06:33 PM:: \0 U5 |2 f' B+ X5 m U
晕。
; e( J p0 I- X& y% ]5 y生活可以更美的啊。jj

顶～～系要特别讲我嘎！

redhjz · 发表于 2005-12-12 20:42

Originally posted by 零次方 at 2005-12-12 11:14:
- K5 E' H! k/ y, r$ Q6 K$ h
6 O7 S! @- p; v8 o
9 ]& Y% x' t: H对啊，讲得好像一定能入的样子
' z# b# I+ L1 G( M% g4 z! c+ I
5 c4 n2 ]8 o/ G& p+ {& b- m[ Last edited by jerryjill on 2005-12-12 at 11:20 ]

可能他真的有关系可以进啊。。
是吧。。有空也带上窝吧

泫淋 · 发表于 2005-12-12 20:56

哎
无端端怎回事？

很大玩笑的哦

jerryjill · 发表于 2005-12-12 22:18

Re: 签约美的注意了!!
发信站: 逸仙时空 Yat-sen Channel (Mon Dec 12 13:39:41 2005)

问了一下认识的人，现在是在进行调整
一些小单位并到大单位里了
据他所知,05届毕业生没有因这次调整被裁掉的
例如：生活电器并了饮水机,听部门经理说原饮水机人员除一两个外,其他都安排好了.
而且今年签的人也一般还没确定事业部，到时会分配的。

xxlonger123 · 发表于 2005-12-13 13:00

顶他啊！
我也寄了协议书过去了
要不要都要打个电话给我啊！！
郁闷……
效率真慢……

gdchczd · 发表于 2005-12-13 23:59

呵呵，玩笑开大了点……听说过几天就可以收到协议书，月底分配到各部门。

xxlonger123 · 发表于 2005-12-15 15:54

消息可靠吗？
在等啊……

joe_233 · 发表于 2005-12-23 18:55

动了很久了，现在才爆出来啊
看广日 12.23 A34版 OR 南都12.23 C02版

jerryjill · 发表于 2005-12-23 19:21

美的事业部“动手术”

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news.dayoo.com　　 2005年12月23日 11:02 　　来源: 广州日报

　　本报讯（记者周裕妩摄影报道）“事业部制度为美的带来了从1997年至今的高速发展，但到现在，经营主体太多、协调难的问题开始突出，如果解决不好，将成为美的的危机，所以我们必须要调整。”美的集团董事局主席何享健如是说。

　　何享健直言部间协同不足

　　在近半个月的时间内，美的对旗下的小家电业务实施年内的第二次大手术。继今年年中将包括微波炉、电饭煲和风扇等在内的小家电业务整体从上市公司美的电器剥离而“打包”成立美的日用家电集团之后，美的又于近日撤销饮水设备事业部，将其并入生活电器事业部，成立饮水设备公司，作为生活电器事业部二级子公司进行管理；撤销取暖清洁电器事业部，将其中的电暖器和吸尘器产品并入环境电器事业部进行管理，浴霸产品并入热水器公司进行管理；热水器公司更名为卫浴电器事业部。这样的话，美的日用家电集团就缩减了一个事业部，而实际上，美的的第一个事业部———空调事业部今年也已经取消。

　　何享健说：“我们发现，美的现在集团的整体平台没有用好，资源分散，事业部之间协同不足，效率不高，在家电行业利润越来越薄的情况下，美的必须要将有效的利润空间利用好，向管理要利润。”

　　会继续“分权管理、授权经营”

　　美的现在遭遇的情况与松下当年非常相似。松下电器是从1993年开始在日本实行事业部制的，成为当时少数几个敢于“尝新”的企业，到2000年的时候，松下的事业部已经多达200多个，机构臃肿庞大已经造成大量资源不能共享、市场反应迟缓，以前的事业部制在此时反而成了障碍。所以，松下在2000年宣布废除事业部制，将200多个事业部的资源支配权收回来。

　　不过，何享健强调，美的会继续“分权管理、授权经营”的原则，应该放的经营等权力就彻底授权，应该要集中的资源就会加强控制。

xxlonger123 · 发表于 2005-12-23 22:33

晕…………

什么世道！

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