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如果没有更好的选择,去日企也是个不错的选择
% L% ]* [% [/ v( ?4 ?; E9 ]不过日企的待遇不咋样,即使是知名日企,刚进去的本科生也不过三千上下% |: `( G; n- q, }4 h
而且未来三五年内没什么提升空间,除非你升职,跳槽 ...
% I) R5 c( K2 C7 _0 [qsz291 发表于 2009-4-30 20:19  1 C7 e3 n- K0 m: ] s c% [
; k: j/ d: V- G( X8 l3 O6 A# T真是不简单,在这个大学生连工作也没保证的时势下,3000上下还有什么意见.6 Z' I" I: R2 r* Q8 I
其实我不是针对这位朋友的说话,只是我觉得现在的大学毕业生还真的是有点以为自己
5 {1 O' N# j" e) M5 F7 S4 ^值个什么价钱了....什么也不懂,没工作经验的人,你进去一个企业你能说你自己为一个
2 Z6 s9 h, |$ }% A0 U, y0 Y单位带来些什么东西了?我也知道很多人说刚出来就 月入5000以上什么,几年就又买车
3 t# A" o* z: d I又买房子,但那究竟是100个里面有1个的例子还是100个里面有50个的例子呢?* Q$ ?5 [5 t/ b- f) s( c; A m
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我客观讲一句;刚出来社会,应该抱着的是清醒认识自我,虚心低调的态度吧,尤其在日本
: f% B* _' _, B0 g% L8 r人看来,薪酬是与资历成正比的,少说点表面工夫的话,多点实干,这才是在日企里混好的' }; h# V U9 v6 O6 d0 b, n
关键.
; c6 P7 J+ u$ _换个角度不说日企,就算你进美国的企业,你难道就觉得你可以有很大提升空间,能升职了?0 }2 v+ m g$ b
应该说,对外企来说,管中国人的当然是外国人了,这再正常不过了. |
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