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[招聘] 2017库博标准校园行

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发表于 2016-9-30 12:59 | 显示全部楼层 |阅读模式
2017库博标准校园行/ x# Q" ?' }' m+ U8 S# F2 ~5 b8 ^
库博标准汽车集团是全球领先的汽车配件供应商,为全球著名汽车制造商提供系统件和
/ ~3 }5 x: C5 U; ?, O0 i" k2 U  w零配件。库博标准总部位于美国密歇根州诺菲市,产品系列涵盖汽车密封件、燃料、制
( N, ^' c3 g) ?动器、流体传输系统和减震系统供应商,在全球拥有超过1000项专利,全球约30,000名
! t: o  B9 d: `" X员工,在20个国家和地区开展业务。6 v  X3 b% ?8 U2 R8 j
: \$ L2 B5 ?2 ~4 F* f; Z
在库博标准的校招项目中加速你的职业生涯
; E6 c) h% h4 t5 f+ W拥有追求绩效的激情以及渴望加入不断扩大的全球性公司的优秀应届毕业生(本科或硕
) H1 k: f' u$ {( x; {% N士学位),可以在库博标准开启令人兴奋的职业生涯!以技术为向导,我们的团队积极
# u0 i; h) g, g& P& r0 F/ l- z开发与创新,旨在提高车辆的整体性能,产品系列涵盖汽车密封件、燃料、制动器、流
( H) p# W1 [4 D7 `7 X体传输系统和减震系统。在整个组织中,我们给予员工丰富的职位到海外工作,并鼓励
5 V" y+ M" f) X- Z参与具有挑战性的全球项目,加强领导和技术技能。我们努力实现我们的经营目标,同
7 N9 ?! _- e! K  [$ c9 L) r时库博标准团队始终致力于广泛地支持世界各地的社区和慈善机构。8 e' }/ W4 W( }. s* s
加油!创造力和激情会帮你做决定!1 s" J' M5 b" T/ Z8 F

/ c* ~8 m: E1 F1 s# b. s应届毕业生的机会:
+ s, S$ h9 M$ j: M+ O应届毕业生(学士或硕士学位)可以加入库博标准的IT、采购、销售、运营、工程和技( J% X- g! X: w; g0 z" p+ M1 C& M/ \
术等各个部门的助理职位或加速发展项目职位。+ H8 l; x" J; j% [1 S4 S8 U* r
我们的助理级别项目旨在培养高绩效员工,采用半结构化的发展方式,为项目参与者提
7 `$ I) z; R$ D) j8 b5 {供技能发展和在库博标准的职业发展所需的经验。! N4 s7 }4 V% p' b, t- h
我们的加速发展项目是为那些能做出多年承诺并被列为核心培训对象的应届毕业生所设
& G4 x% `" b/ L/ V% Q5 g计的动态的并具有挑战性的轮岗性项目。( @0 M/ H% W0 z+ P8 A% W

. e+ D: a* r" f8 J& s  }加速发展项目1:) Y0 w7 `  l( K& j6 M6 [7 k4 [2 S
工程类培训生项目(亚太总部)1 i5 d7 W8 Y3 `7 }
我们正在寻找年轻的专业工程师参加一个精心策划的为期一年的培训计划,为我们的国9 F5 Y0 f+ H2 @1 Y
际化汽车行业公司的职业生涯做准备。我们从一开始就提供了生产线上不同职位的正式
' W5 a# X2 X  Y. L: n6 I合同,你将沿着我们核心产品线(密封,燃料和制动,流体输送和防振系统)参与项目- Q8 i: f5 |& ?# u1 \2 h9 f& B# c
管理,产品开发和销售等工作。您将获得来自亚太区领导团队的经验丰富的导师的支; f& z' y: l1 p* S
持,以及在亚太区工作的机会。在培训生项目中将会完成内部和外部的培训,来为库博
9 w1 w: _7 b, R标准寻求新的机会。现在和我们一起开始你的职业生涯吧!
6 [% [1 d7 ]* R- v) A0 g+ o# {
. [& f( u  i( g专业要求1 K% {1 o; d- o0 G: p/ N
1.    本科学历,工程/材料/机械/化学类等专业,硕士学位优先;9 G( ?3 B3 O& q; j
2.    英语流利,会其他语言优先;, f% k- m: s* O7 t; H
3.    能够并愿意接受必要的国内或国际出差;: p4 Y! G' F$ q8 j7 F; y
4.    能妥善解决问题并具有跨文化意识。
2 ]- `, f8 q2 y' _5 I7 k
; `% b, N& C+ Z; ]; V6 Q培养计划:
+ A5 l. T* I6 A' n3 E& `$ U- 入职培训: 1个月
, c1 O" z( m$ y, F4 \- H0 w7 l& t- 轮岗: 12个月,完成至少2个小项目, 每个项目为期6个月
( m* e  W, b( v; c' {* |; \: I- 内部定岗/ W3 i  @: I$ b$ \8 X
+ ?; [8 R. I2 g( V' k& x! R" F
福利) B/ w% E8 e4 f% t
1.    从开始就签订正式合同;
0 }7 U# C  r- C2.    有竞争力的薪资待遇;
6 [* k9 a) f0 Y$ G3 W+ W; J9 H3.    在轮岗中将获得机会和培训;, ~; Q$ @$ }: f
4.    内外部的培训;% A' @- a+ T+ a  O+ _$ K
5.    在世界级运营的环境中工作;) Y) L2 U$ K( P% r: m
6.    获得经验丰富的导师支持。( j* W: [: j2 k; t
定岗方向, g- r2 b2 f0 a" J; u/ w% }
项目经理, 产品开发工程师0 r1 ]$ d8 A+ E0 l( X

; f: i3 F: b( V7 G( W) e& @! G招聘人数: 6人
, q$ f4 I7 R$ B9 p工作地点:上海/昆山
$ _6 x" P/ a7 o) g$ F5 U岗位:产品开发培训生,项目培训生
4 a. C6 Z+ @0 }, F1 O联系人方式: 人事部021-80123914* ^" @# W2 ^$ i" C7 J
投递邮箱: chinanvh@cooperstandard.com! W# E; B, ]9 K

6 e1 a1 @3 m! d9 u
: y8 ]( O% Z$ l
3 `8 L! a* ?  @& S/ H# A加速发展项目2:& ?2 g  u2 f8 Z" }3 J% R( F
运营类培训生项目(中国制造中心)
$ q- `& ^2 a% D! [在库博的两年培训生职业生涯中,你将:
, O  y8 \  [7 N8 F/ q2 v! @# K为了获得关于库博产品丰富的生产,质量,工艺等相关知识,我们将给您提供一个6个9 q/ h# ~0 M7 g
月的车间实践工作机会。
0 z0 Q/ G; I' y* V2 g* j在掌握了初步的产品知识后,在未来的18个月内您将会轮流到各个部门(如人力资源、
; p0 g2 U/ D1 c1 x* t财务、销售,项目等)参加一系列的专业培训。3 \7 ]: M" M+ ^# M" w
您未来的职业( X% a9 z/ e' K
在未来的2年里将会在不同的部门/区域接受轮岗培训,并在培训过程中积极主动地寻找' V. k. B( S! q, n% v( P/ I  U
工作任务和其他学习机会。
/ ^- w5 {0 _4 K7 J8 S) X* i9 S( ^充分利用培训和工作任务的机会,为未来的职业发展打下基础。3 G3 e2 j* n6 i% L+ g( ^' f0 V' g) z
2年的培训生项目结束后,您将获得一份在库博持续发展的工作机会。
; ~  k2 T, h0 Z
" r+ i$ C3 k' b' K( I4 p对您的要求
1 N# }& I' A8 [6 Z! \1.    高分子材料,机械工程,化学,车辆工程或相关工科背景的2017年应届毕业生1 ~: d/ ?6 }/ U  T; o7 @2 }* I
2.    丰富的校园活动经验
+ t7 _, t9 J/ p' M& [" c6 y9 ~1 K3.    制造型企业实践经验者更佳
; a! P  x5 Q6 t% a  Y* Y4.    可使用英语作为工作语言
) u- M2 [" z: }; X0 E
7 }. c4 H9 m. }% E我们将为您提供
3 e- b5 }+ h" e5 T* P5 o; b全方位培训、免费班车和工作餐以及有竞争力的薪酬& \' d% U! C4 u6 j

2 p- w  Q0 B7 t6 ~. Y1 D( x定岗方向( l) T! N* R1 O. {
人力资源专员,持续改善,工厂运营,工程,质量,物流等。* l8 U( I, W' p! v/ U9 i8 X
/ Z4 `9 w: F/ D
招聘人数: 30人! v5 W, d% k* P8 u+ c* S
岗位:运营培训生5 K: h2 d  J# L/ t
工作地点:上海/昆山/淮安/芜湖/重庆/沈阳/广州
, ^5 V0 e2 h/ o3 n* w1 U1 o/ I5 a# C! G
联系人方式: 人事部021-80123914) U2 n: A7 h6 y( c/ n, ]. l2 _& T
投递邮箱: chinanvh@cooperstandard.com
4 f% S, Q0 q3 H3 B6 d, u7 ~7 J7 m3 d
, N. P: w8 E* ]( D7 S+ [1 m: n, l# M

  B1 x& q3 J1 ?% p6 ]
9 R$ g4 }& c- v" @+ q# W/ `6 @* B

) T! \" c$ p( T+ B0 r
$ k: k+ N& M6 u9 \) a  l" z* m) b* ~# K) N$ R8 e+ K# v3 k- S

( K/ g0 Z/ L% j7 A7 C! }: V) c
; i7 Q9 f! F! [" |" ?" v5 x1 R( e" g! T: o/ Q3 Y/ }" n

2 y0 x8 |$ `& r! }( b- d0 K0 K- B9 e
其他热招职位:# f3 p) t8 p8 i! ^0 w: B
5 C) @; q  z" B! [& u) Q; E: g  U9 L
销售分析专员
5 W8 H5 }* F- ?/ p# Y招聘人数:1名
. d& Q. h0 U5 y7 ?# K工作地点:上海3 x4 H# }1 f: @# ^! q
岗位职责:1 N& E3 b6 ^7 I' t% {: S
1.协助销售经理更新销售报告
4 n/ w. T( J5 f7 _6 Y2.跟进项目细节3 K( f8 t# r+ E5 `) o
3.协助销售经理完成产品报价准备0 Y5 W- r+ \) A- g
4. 完成其他上级安排的工作
3 m( X) }  j/ u$ a" \0 V2 u6 v+ I$ E: z& z9 w
技能和学历要求:
; t. L6 h+ _4 }& y# w* e1.大学本科及以上学历,汽车专业或者相关工程背景专业; H$ a' @- C, S+ z. A* X( A
2.流利的英文读写能力
2 P4 a1 ?) d. e  X1 K; ?3.逻辑思维强,善于沟通
4 @& ^/ e+ `2 C. b: d8 f" L4.结果导向
$ E) ]' K9 @3 O/ U3 J2 u8 }! W  W/ K4 u- S" ?, C
# ~3 |& c' `8 ?
联系人方式: 人事部021-80123914  `* ?9 y7 ~5 t2 J) X: T- ?
投递邮箱: chinanvh@cooperstandard.com9 i# }; ?# j0 I' \1 F1 i9 E" s, R
, g" c2 R4 f2 s  F
; ~2 j( W; g& F; [5 {- c
物流培训生
9 j- D* \( U6 }  U' W* a工作地点:昆山/上海
0 c$ i3 |1 `, q# K  J; r* W& O招聘人数:1名
, P" d' J. B7 z! m4 Q5 s; A
3 t- {& V" J. F2 w岗位职责:
  |  m1 V& `! S9 d* c: F1.协助经理跟踪工厂物流标准的执行情况
6 I: ^; a5 E' V4 C% j( F  J! I2.协助制定标准作业指导书0 N4 a. L; s. b7 `$ P
3.协助提交月度报告。 ( ^# U% V1 G' z: Q+ I' v
4.协助协调物流培训
- H3 n( p) E5 Y9 ?7 \: W1 B' h3 k2 F' l$ K* m
技能和学历要求:6 ]% C: c2 U4 m8 a( O# w
1. 大学本科及以上学历,物流、管理或会计相关专业/ R! Z, ~4 f' x3 W# Q; ^) q
2. 良好的英文/中文读写能力
' M& o( T6 Y, z8 O% t2 a/ F3. 有跨国公司或汽车制造业经验者优先考虑
! |8 D# U/ t7 Z7 ^4 k联系人方式: 人事部021-801239142 m) P" w/ |( z
投递邮箱: chinanvh@cooperstandard.com4 |3 S1 N* ~& S  \. D( s& G+ T

3 l6 M$ P" t- d
  E1 S* w8 P& R; o& W
8 }4 u3 _1 i) H; n2 i& S4 Y$ Y( x4 H前期质量管理培训生
% U6 K' {& D+ ?0 I2 C工作地点:昆山/上海
7 q: w- G8 ^3 c1 U招聘人数:2名# g6 v" B/ y: d8 ~
岗位职责:
. \1 F; V7 T8 K8 O, E+ p1 x+ I; L4 @1. 在库博标准启动系统中负责APQP交付成果(控制计划/零件检验报告/表的批准/ MSA
. v; N0 T; ?' u/问题跟踪与解决/试验建立数据采集/客户沟通问题/ PPAP等)% [# i' @# B1 X- |5 |, @
2. 按要求完成每月报告,确保产品质量的可追踪性。
0 ^% p  N$ E! v2 e% ]7 {报告并不断改善落后于计划或没有及时完成的风险产品* z; i( E# f5 Z: p7 N# k( ~3 E
3. 在项目评审中代表高级质量部门,展示状态和行动计划& N% ^3 n  x  P! L: J; A3 r
4. 确保客户和内部的质量问题是使用库博标准的方法来解决问题(8D报告,Kepner
: v4 P/ o/ x: h3 K: JTregoe,等)和准备必要的纠正/预防措施,来跟踪、验证和纠正质量问题
) m. b6 F: J1 V4 {/ Z5. 确保所有的产品质量是根据BOS-, TS 16 949-, ISO 9000标准和客户的具体要求$ P2 W; g  D& y* m
6. 每月完成生产/交付和打开/关闭NCT矩阵的质量情况报告
: ~: g. A( G4 p; ]4 M) u5 E6 _5 f$ {- x/ c% D7 l; C. g! C  O
技能和学历要求:
* @7 Y% X; Q: P& X" m- p1 n8 s0 |1. 有制造业公司实习经历, 有跨国公司或汽车制造业经验者优先考虑4 [/ I6 D1 K& ^  D  e1 F
2. 本科以上学历,机械或相关专业优先
2 b/ k3 d1 N# z: |3 m1 V* N3. 良好的中英文口头和书面沟通能力
4 g) ^% k2 t/ Y+ @# @* O, C8 I5 @8 M* V
联系人方式: 人事部021-80123914
1 K; ^4 N8 K+ M投递邮箱: chinanvh@cooperstandard.com$ C# u7 j  j6 ]

0 D- Y% D7 O* m
6 I' ~) B/ R4 M+ ^$ s+ _. H" O1 r5 v2 h- ^
) T. @/ C* f! L
工艺培训生
+ p) F+ ?% Y0 ~. o3 {0 u工作地点:昆山/上海
, V( n4 V4 s! R& l6 l人数:4名+ G& Y2 R# b4 P) o; j
概述:
" V4 t: h9 h$ f) d) n% c+ H# _- s主要负责模具设计,新项目的模具设计,优化模具和模具的稳定生产。
" G4 l4 N+ m4 P* P+ }: ?' S. I4 T- e8 x
岗位职责:
) N* ]% p+ h5 Z- X- Q& J6 a# `, I& t1.设计和开发塑料和橡胶挤出模具, 挤出模具和冷却块,以及挤压工具
' G7 v, t- v5 b8 {! |2.在切割钢前优化模具设计的计算机有限元模拟研究2 y8 w  x5 O1 ?( M( r
3.协调外部加工所需的模具
3 i. Y& I& w: b& _6 B/ Q4 x4.在开发生产过程中,协助工艺工程师完成挤出生产线的模具试验
+ Q6 \$ _7 V& Q( E5 }9 U5.为工艺工程师提供技术支持,帮助解决生产问题
. {8 Q$ J& L( g' c% G8 q0 j1 O( ~1 ~, V( `- s' f5 h
技能和学历要求:. B' r$ d- x' C) A, F
1.大学本科及以上学历,高分子材料和工程相关专业,具有一定的计算机辅助设计技能
! N4 R* r$ I' P' w) G% g3 a5 Y2.具有基本的机械技能+ p, S* P8 k/ Z% c
3.有一定的挤出、注塑等知识' p- U5 v" \6 p) ]9 `& e1 a* r
4.了解制造工艺,制造挤出模具或注塑模具5 Q2 g- M, q$ i8 d
5.有汽车行业实习经验者优先5 f- L( `) _4 O8 F+ H
联系人方式: 人事部021-80123914
, ~: h' z  r. C* W/ u* e% n投递邮箱: chinanvh@cooperstandard.com
1 Q- h  x" S5 h5 m2 ~. S
$ d: U+ g* Z/ Z7 {; \8 ]' W6 ^. P* U
0 }) e+ Y- n7 n7 X2 F' v# k% U2 y. W& t1 s" h: _1 l+ Z) z% e: N
; f  i/ H, I: }0 X6 @4 Y8 W
持续改进培训生
- J$ Q, U: H7 y工作地点:昆山/上海0 N' ~2 T/ M5 g+ J; D8 o9 b
概述: ) q( R9 |2 [' M9 |# j
主要负责精益制造和精益物流知识的培训和执行,推进精益活动和精益项目,从而提升
" P( P$ b6 j5 v! d工厂精益成熟度。! E; R. B5 a9 F9 v) |7 P
- [) v) y) C$ `, V
岗位职责:
0 I: X4 }9 n8 F: z1.在工厂推进持续改进标准的执行,并且跟踪标准执行的情况,及时响应偏差" c; A: m5 j8 n! x
2.准备精益相关培训的材料,支持精益导师开展培训课程
0 F6 T6 h/ ?' s/ w3.支持工厂推进布局优化设计,工时测量,产线平衡,以及物流规划6 _7 N. {! f) v/ g3 Y" U& c
4.负责周期性报告的准备,数据收集,以及文件化CI的流程: q1 y! Z6 e' v. f9 L
5.支持工厂的精益改善项目,发现潜在改善点3 i: J' o" W9 N! I" S3 S5 h* B( V

* F7 g& h5 y" t5 ]8 h* {技能和学历要求:! y" }( z4 W, u" }. b# x4 _7 p
1.大学本科及以上学历,工业工程相关专业,熟练的MS-Office 技能
1 v$ ?7 n9 {" `1 t* s1 E) u2.优秀的英语读写能力,基本的英语口语能力# v: p8 l) S2 ]' A7 S; O/ `
3.工艺工程背景优先6 y6 |+ j. T( T/ i
4.良好的沟通能力/ e! r# L; x4 j4 ^) [) V3 R3 c; |
5.有汽车行业实习经验者优先
9 I5 Y; F0 ]) U3 Q; ?2 V8 k9 H# ~- u, r
联系人方式: 人事部021-801239140 p1 M' x2 r) ?
投递邮箱: chinanvh@cooperstandard.com
, v! @+ c7 `+ a* N; s( K
2 c7 g/ a* f5 D/ Q( h1 y1 w/ H* u, i% Q6 ]- V* R
前期工艺工程培训生3 C: N7 ^7 L% K. o0 U( d  T
工作地点:昆山/上海青浦
9 s2 e2 C7 x# `8 l6 i9 e岗位职责:
- p2 P! v1 g* |! n0 X  z" L1. 在样品中心学习产品制作过程;
. X& Q, J( |, C% S& Q% ]确保样件按时按质量生产
1 l( X3 `; R$ d0 B0 N+ r2. 组织和管理样品所需的原材料,并确保材料处于良好的状态
- l6 T9 t' I2 Y! F3 b% H7 \: C3. 组织和管理样品中心的所有工具
9 a( u2 m, a  w1 t+ B* S6 t) r, D- ]- g7 D
技能和学历要求:
  L; v/ y7 N+ Y$ o1. 大学本科或同等学历
/ [) O& z+ R2 ?3 m/ r$ L2. 具有制造,蓝图阅读能力,设备知识者优先
3 s' R, X! N  u- w' r5 p5 ], W: Y3. 有制造设备(数控编程等)工作经验者优先 # J0 i8 A4 @6 N8 {* ?8 B; z) ]
4. 较强的机械能力! A% |2 o+ O6 ?" _: a5 z# q  s  f6 Z
联系人方式: 人事部021-80123914
! p# n0 S& W7 W% u& Q* ^: b投递邮箱: chinanvh@cooperstandard.com' D) b7 w" t' u7 Z6 X
: C3 k6 U- m8 C: b( U

! B8 W5 |4 x+ k% X! [* g前期制造工艺培训生! V, }( |8 T3 H' Y
工作地点:昆山2 ~) s. P. e+ D  y. {+ }
招聘人数:1名. s5 W+ Z; O  Y
岗位职责:
+ w$ z' L3 f5 h' w: m3 ~) |4 ^% t1. 负责模具三维设计,包括发布内部制造二维图纸; _# w0 W$ ~, k* _+ r
2. 至少熟练掌握2种设计软件(CAD,Solidworks,CATIA,UG等)
5 [0 t/ h: z0 F2 R' e# d3. 针对本地的OEM,定义与公司战略一致的工具概念
+ u% C# ?2 T1 M& ~+ c4. 与内部产品设计团队一起优化设计内部产品制造
; e1 ]! q/ K) x+ C5. 在设计工具和设备中熟练使用BBP流程# t1 e( {' J. e3 H5 B
6. 协助样品构建、样品试用和故障排除
% p! i2 P* U; f7. 将新模具的概念标准化书面化,转化为新兴市场的特定的生产准则; N: }0 c- k* v4 @5 O7 T' D5 |
! U) B' z1 J$ q- _9 C8 H4 ~. T# w9 M
技能和学历要求:
- p! [8 Y: P. U7 \4 R# k1 I1.大学本科及以上学历,高分子材料和工程相关专业,具有一定的计算机辅助设计技能
5 B4 ?3 a; ?) U  E  Q3 \! F2.具有基本的机械技能
* S8 G! H2 ]+ E& l/ \3.有一定的挤出、注塑等知识% n# G2 {) W4 r
4.了解制造工艺,制造挤出模具或注塑模具; L1 K7 G/ i. f' _$ ~. r, L
5.有汽车行业实习经验者优先
' K* \* {$ g4 d, R. n3 a) s  H2 c2 h, ^/ V2 M1 w- u7 A5 ?; L+ [! t% Q

$ G  h% _- [- _" y
+ \, e( }& v! k* `' J& Q联系人方式: 人事部021-801239147 [/ }( u: B+ I7 ?% q
投递邮箱: chinanvh@cooperstandard.com* G- f- @% k2 Y; F
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