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4号接到碧桂园通知面试,去到签到等候时,整个教室众多牛人,都持研究生简历(后来发现他们都是应聘研发中心,策划的)
9 ~4 n) g5 Q2 s1 S当时心想,这次想奇兵突击,很难了!
1 {) G/ C7 N& M* [轮到我时,才知道这次面试是群面,没试过,唯有顶硬上。。。* ?" Y0 t: {" J7 v1 ]
原定群面是10人,3人未到,变成7人。自我介绍时发现7人中4人是华农的,而且相互认识,晕!!!, J+ \* f, [- j
群面题目这样的:
3 a, h! D* m! l$ i; B某天中午一点,小区(1000户)的低压变电设备出现故障,工程师报告说至少要8小时才能修好,
* L- ~& S5 \( w后备电源只能维持消防电梯供电,公共照明,供水只能维持1~2小时,问:作为物业管理部门,针对这次事故,# q8 d$ b4 V+ m+ b' Z! J
应采取什么措施?有什么隐患?应注意什么?
( C7 \ R3 P( q2 T2 Q4 \讨论过程略去
; N8 q6 v+ R: ?) x5 e+ P N结束时,hr说我们这组人没有出现很激烈的讨论,应该看得出性格方面都是比较平和的) s) i$ B; w( B: I: N
我想,这暗示什么?难道群面要像群殴,或者吧,大家都有立无破,以致达成的意见都太统一了,包括达成了错误的措施。- z. b% E3 u9 o' G
结果不用太在意,面试,就是经历变经验。。。 |
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