找回密码
 加入后院

QQ登录

只需一步,快速开始

搜索
查看: 1584|回复: 6

千万别进松下公司(zz上交) 转信

[复制链接]
发表于 2007-4-21 18:58 | 显示全部楼层 |阅读模式
发信人: sinxy (猪头), 信区: Job
" Q- T1 F! @' `4 C标  题: 千万别进松下公司(zz上交)4 I) D* i, E' q+ Z
发信站: 华南木棉BBS (Sat Apr 21 14:30:34 2007), 转信% w) ~. X, Z2 Z
! Y2 I2 B. M! a) O0 f( X! j
亲爱的师弟师妹们:
8 @& S( a; k2 t) c8 N, v& s4 O   大家好!我是06届毕业的学生。06年7月松下来交大做校园招聘,本着刚毕业应
' S6 P& Y* E( p6 `/ X该到大 企业磨练一下的想法,向松下投了一份简历。招聘流程只有一轮笔试一轮面" q8 j. b- H1 x/ Y
试,而且极其 简单。当初谈到薪水时是:税后3200多,外加每月500的补贴。于是. c  m! K! u* _  [; Z* S
我与之前签的公司违约 ,并准备和松下签约。松下签三方协议的流程是:将三方协% f: }" J  e: c6 \9 n6 }0 [
议填写好交给松下,松下会隔 几天再寄送给你。我们都知道三方协议一旦一方填写
& h7 ^& m- |& G" S( D便生效。接到三方协议,上面显示的 钱完全不对。当时已经是7月31日,已经离开
4 T6 c; }7 Q5 ]1 v5 h) `  g了校园,彻底成为社会人士,让我立刻违约找 工作,不仅要赔钱,又早就过了绝大  H/ d& o" m- f  k9 y0 l
部分公司校园招聘时间。虽对人事表示了不满,但还 是认为第一年工资并不重要,6 N8 C4 X( Z* r0 i
关键是锻炼,忍气落了脚。
2 a: H* \3 ?. M   进公司前就听说有个Oracle ERP培训,这也是我为什么来松下的主要原因。签署
# B, t2 U& H9 K; ~. W培训 协议,违约金2万元。培训找个非培训公司(hand公司)授课,授课完全没有
& h0 y* J6 s4 a3 V: W按照课表进行 ,还有老师缺课,有一大块内容完全没讲(因为那个人不知道去哪玩
& d/ x/ S8 S* g( a1 ?2 Q# {! B去了),还有他们自 己的3到4个员工免费旁听,时不时向老师提问题。我们新进的2 t; t, j* o7 [. r; y3 w
10个大学生对本次培训内容 相当不满,并要求解除培训协议。松下公司完全置之不! C) j9 [8 v5 Z3 |) N- S# h
理,只是单纯解释,而且胡编乱造 一堆官方理由(诸如再调查、协调之类的话),
9 n8 C- v8 P# H* S4 i, a) [5 U但对我们所造成的不良结果完全不做任何 补偿。有个员工忍无可忍,毅然辞职,但
* r2 t& |" u2 d没钱陪违约金。松下就威胁他,说要提交劳动仲 裁,因为培训协议我们的确有签署
) \4 x* o% {( s) x, N,所以该员工只能赔钱,也就是他不但白给公司工作, 公司还赚了一笔。( [; r! \% J4 k, E. o6 B* o
   不仅如此,松下一而在在二三压榨员工,尤其是新进来的员工,几个月内连续走
7 Z  M  C2 n5 `* o% g, _3 j9 X6 U) b了5、 6个进来不到一年的人(但他们没有培训协议,所以可以很快脱离苦海)。首, @3 {% M" p; _' H9 n8 r" }
先是到了每年 该涨工资的时间有史以来第一次不长工资,然后是有史以来第一年取8 M% `4 p6 e) Z& X3 b! ]' S& P
消奖金,接着是有史 以来第一次减少出差补贴。由于我们是签了培训协议,公司就( X% R2 H7 \/ D% {
可以尽情鱼肉我们。就算松 下4年一分钱不涨,或者再拼命降我们工资,让我们一* \* x- |* a- L0 Z
个月只能1000元,我们还是无能为力 ,因为要走就得陪违约金2万元,相当于基本
3 O! R2 G5 A$ M# |白给公司干活,不走就往死了压榨我们。其实 想想这种买卖对公司来说还是相当合+ D! N; y& y- q) Z# r% r
算的!8 O8 B! X" N& s" t
   这里,作为你们的师兄,我一定要提醒你们,千万千万别进松下。我不会害你们0 u4 G4 _1 t% F" z
的, 我也希望一个公司有尽可能多的校友,干什么事都方便。感慨当初什么都不懂
1 b, D. a3 n9 b# s  X,简直就是 一个傻子,但是这个火海我跳了,就不能让你们跳了!
( \* M, V" p- m( l+ V/ T   补充一句:松下在中国连续3年赤字,而且还会继续赤字下去。
6 @" U/ e+ h# ~   总之,你们进松下后100%会后悔。然后就是赔钱或继续后悔。今后签任何培训协
2 b) E, D3 f7 B) o; C议都 要仔细考虑,或者问就业办老师,或者问师兄师姐,少走弯路。
发表于 2007-4-21 20:08 | 显示全部楼层
说的是松下哪个公司?那么高工资?各个松下有所不同的
回复 顶 踩

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2007-4-21 23:15 | 显示全部楼层
日资公司……投有一唯一的广本
回复 顶 踩

使用道具 举报

发表于 2007-4-22 09:38 | 显示全部楼层
那么惨啊,我也签了个松下的合资公司,我也常常担心这问题!!
回复 顶 踩

使用道具 举报

发表于 2007-4-22 12:25 | 显示全部楼层
合资公司有违约金吗?
回复 顶 踩

使用道具 举报

发表于 2007-4-22 12:37 | 显示全部楼层
我是签了中日合资的公司. H. P$ `3 q. c* P8 J0 c. \% O
也不知以后的待遇会怎样) C0 O7 h1 K& A4 i& e
不会像楼主所说的吧
回复 顶 踩

使用道具 举报

发表于 2007-4-22 12:41 | 显示全部楼层
只知道日产的工资不低,而且福利挺好的!; z, p( k9 ~/ g7 G9 \
不过大家还是要吸取lz的教训,
8 H" O" c5 I; M. q& V( g6 I什么公司都好,书面确认后再说!
回复 顶 踩

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 加入后院

本版积分规则

Archiver|手机版|小黑屋|广告业务Q|工大后院 ( 粤ICP备10013660号 )

GMT+8, 2026-11-12 05:13

Powered by Discuz! X5.0

© 2001-2026 Discuz! Team.

快速回复 返回顶部 返回列表