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诸葛亮出山前也没带过兵啊,你们凭啥要我有工作经验!!!
来深圳找过很多次工作了,在人才市场很多公司打出的要求中:都是要N年工作经验,每个公司都想招进人就能为公司创造价值,谁都不愿意花费一定的代价来培养员工,我是一个知恩图报的人,哪个公司能培养我,我一定会忠诚地回报公司的,应届生里的大部分同学也是这样的,很多人都有一颗感恩的心,而就是很少公司能给我们这样的应届生机会,纵观国际知名的大公司在用人方面重视培养人才,重视公司原始培养的人才让他们感恩的回报公司,而国内大部分的企业都不这样,大家都是要有经验的员工,这样下去,员工跟公司的感情也只建立在劳动力买方的公司花钱来雇佣员工,员工和公司的关系只是一种劳动力买卖的关系!试想如果每个公司都只愿意招收有经验的员工,这样循环,到最后再到哪里去雇用新鲜有活力的员工?
虽然现在是大学生一年比一年多,一年比一年就业难,有人无奈地说:没办法,现在是劳动力买方市场,只有公司给你开条件,你也就只能接受!好!但我也要牛气地开出我对公司的条件,牛气地喊出条件:我是应届生,我要年薪百万!
虽然我是应届生,但我有信心,我认为我有能力将来能为公司创造巨大的价值!
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