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没有人愿意答,让我再来一次吧!
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1。作为新近人员,如果公司规定你必须到车间实习2年才能到设计部,请问你愿不愿意,为什么!
6 r0 q r+ y, C 愿意!因为能在车间能学到技术,锻炼自己的动手能力.为将来进设计部做好准备!
4 @- y, s T7 \/ T( L% h 同时也能了解企业文化,增进和广大员工的感情!
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2,新近员工属基层人员,当你的主管叫你去做你不愿意做的事情的时候,请问你是否会找你主管的意思去做,为什么!$ c& Y' z- v& P" {: z5 O
会去做!尽量做到不伤害他人,不影响正常的运作!因为做为基层人员这一角色就是一切听指挥! n6 R( D. p* z/ ^6 T
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. U6 _4 \: S7 |2 e3,你的休息时间你应该如何去规划?" K$ i% p$ ~. |# j
看与工作有关的书,提高自己!多结识朋友,也向朋友介绍本企业产品!9 W: Y3 T% u% J/ S2 @8 ]2 l L
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/ m& f: y( x, t) I4,作为基层员工你认为应该如何去配合你的上层主管?
( Q6 F+ T7 o( I; U7 i5 Q) i 有不懂得的事情就向其请教!在符合广大员工利益的基础上尽量配合,支持上层主管!
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5,你认为基层员工怎么样才能升为主管或者更高的职位?
& B2 g: ^) S, W4 K H" T 个人魅力,身体,思想,心理素质,实际工作能力!
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6,薪水代表个人的能力,你认为应该由公司来考核还是由个人来决定?5 v; p, A. d. ~' x
当考核未过没有加薪时候,你会怎么样?9 w4 r7 o. \" \$ q) v
当然是公司来考核!没有加薪不是问题,还会一如既往!但要知道原因,以便改正!
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; |9 R4 {0 w7 B$ y7,如果你到公司上班,公司用两年的时间来培训你,你想在公司服务多少年?
9 v# H* j$ `5 o7 o) g( F* @# l 公司在乎我的话,多少年不是问题!0 f6 |: l: b: b0 O( | P) N
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很想加多一句就是:这样的答案是行不通的!有实例做证! |
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