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要想对工作有所帮助，找准自己的需求才是第一要做的
有什么目标，想要什么生活，进而希望从事哪个行业，哪种职位，以后的职业发展方向是什么
比方说，希望搞学术，科研，纯技术，那协会除了能提供给你具体操作的设备、获得某某竞赛的信息、自学能力稍差的同学需要的手把手培训、些许沟通的经验以外，并不能带给你更多的东西
而有意在管理领域发展的同学，能找到实际进行沟通、交际、分析、组织、领导的机会，获得这些内容的直观感受跟些许经验，当然，这需要你主动去把握、寻找，哪些工作有助于锻炼什么、哪些机会有自己需要的东西。事前最好有理论基础，主动实践调整理论与实际的差异总要比被动迷糊地乱练一通来得更有效率、能更好达到自己的目的，而且学生间的人际交往与职场的人际交往有差别，容易造成认识的错位。另外，这些实际操作的经历也是找工作时证明你的l领导力、组织能力、分析能力的较易得的证据。
至于人脉，对找工作有帮助，对做销售、做市场、人力、创业等等大部分经管类的有帮助，而对于专心学术的人来说没必要花费太大精力，影响你目标实现的主要因素不在这里
所以，理智分析自身需求才是最重要的，盲目有太大不确定性，容易偏离目标。 |
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狗仔卡
发表于 2008-7-22 19:15
显身卡
