弱弱的问下，请问在招聘会上找到工作的人有多少？

pchuman

同学们啊，人人都知道跑招聘会的时间体力精神消耗都特别大，网投的未知因素也很多
- W1 ^; g' X9 P2 Q: _0 m但试问我们又能怎么样呢？尤其是对于现在连个凑合点的offer都没有的同学来说，
: _2 W. `+ _. t+ J8 u5 S! H- ~7 ]不管成功率高低都要去拼的了。

pchuman

反而我要说说那些已经拿到大企offer甚至都已经签了合同的同学，
那些尽管录取但你们根本都不会去的中小企业就不要去跟人家争了，好吗？
人望高处是对的，但那些你们根本看不上的企业你们干嘛还要去跟人家争呢？
人家还没着落的同学就连个小企业的复试通知都给你们抢了，
高兴的是你们，但知道人家有多郁闷的吗？

kinchinswh

反而我要说说那些已经拿到大企offer甚至都已经签了合同的同学，
那些尽管录取但你们根本都不会去的中小企业就不要去跟人家争了，好吗？
人望高处是对的，但那些你们根本看不上的企业你们干嘛还要去跟人家争呢？
  G1 g1 U& T! t/ A8 O9 s: @人家 ...
pchuman 发表于 2009-3-29 08:35

其实我觉得不去争，远远不足够的。。。。各位揾到工噶朋友应该多点帮助下身边能力不是太好，或者不太会表现自己的同学去找工作，看到什么好的招聘信息多点拿出来分享。

myc

其实招聘会也不少牛企的

Jamco

虽然每次的招聘会都是那么的人山人海，但是毕竟还是有收获的
0 a9 i0 b7 ]  W8 V1 ]: b本人每场相关招聘会都有去，每个招聘会都收到复试通知，可惜全部挂掉了
PS：在广大招聘会拿到一个增城的OFFER，因看不起那公司，没去。
网投我可不下200家，从去年9月就开始投一直到今年3月，可怜只收到东莞一设计院实习通知
PS：不喜欢东莞，没去
# |/ g8 W3 x* E5 U  z9 C当然还有学院、就业中心的招聘，基本上都没音信
% ?9 l- U& x! I) _( F5 N我感觉最有效的就是在学校开宣讲会的企业了，这个星期刚签了，就是在教3交的简历
9 M1 r& q  |' t5 x2 l奋斗了半年终于有个收获，无论怎样，还是觉得自己要去努力，就算每次都是碰壁，但是还是要坚持

女乃并瓦

其实我觉得不去争，远远不足够的。。。。各位揾到工噶朋友应该多点帮助下身边能力不是太好，或者不太会表现自己的同学去找工作，看到什么好的招聘信息多点拿出来分享。 ...
" ^' h  ^9 }$ W% J% Ykinchinswh 发表于 2009-3-29 11:35

很赞同

Jamco

本班某人想凭借自己的高超初面技巧争取更多的复试机会给那些没签的同学去霸
1 J0 m2 K; Z7 t: }; v结果被人说是想出风头

猪爬树

不会呀，招聘会上蛮多机会的，我投的基本都给笔试或面试的机会，现在的这份工也是招聘会上找到的，主要还是面试的那时候不要紧张，因为时间很短，也问不了你什么，就看下你的表达能力而已。（个人看法）

大個仔

招聘会拿到2面的有几个，不过最后也还是没offer~
6 H+ w, B( q2 j3 G) U% `网投貌似机会是更多，当然投得也多，现在这份工作也是网投找到的！
0 o7 p$ L: q) u: z% ~5 h其实去招聘会是图个心安，网投才是王道！

Greenhill

同学们啊，人人都知道跑招聘会的时间体力精神消耗都特别大，网投的未知因素也很多
但试问我们又能怎么样呢？尤其是对于现在连个凑合点的offer都没有的同学来说，
9 L2 N2 f( l4 p9 g不管成功率高低都要去拼的了。 ...
pchuman 发表于 2009-3-29 08:29

赞同 对于那些现在还没着落的同学来说，当中的辛酸.也就只有局内人能够理解. 希望大家能给予更多的关怀与支持。非口头上 官式上进口号，而是落实到 生活中的每个细节。一句简单的问候与小事上的关心，远远大于那些，官式的口号，来得更暖我们的心窝。

cheehwazhang

鄙人觉得最有效率和质量的是公司直接到学校招人，专业范围越小，找到工作的可能性越大，LZ应该多点留意我们学校的就业在线；其次就是招聘会了，对于成绩一般的人只要你现场表现自信还是很大机会有复试机会的。网投很大程度钟爱那些成绩好的优秀学生，要知道网投的学生比招聘会的多很多！现在大家都很疲惫时候你只要更积极点就很快找到的，还有如果发现你同学拿到了某公司的offer不要时或者违约时你要厚脸皮叫他给你推荐，或者主动跟着过去投简历，这个把握性最大最直接了。

cheehwazhang

总之要好好总结面试失败的经验啦，有时候失败比成功更可贵。