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签约/违约篇 ( i( o$ ]+ ^( A1 N7 g
l0 J( `3 O: O* d3 l$ c(一)签约
F1 N1 _. S5 O8 S7 V一般来讲,签约分为两种:签offer和签三方协议。其中,前者对个人及企业的约 束效力远不及后者。下面分别来介绍。
- B, P, f: ~" O3 s. Z5 B1、签offer
% S& r f6 A9 A, P9 Goffer 一般是单位提供给你的一个录用意向,以合同的形式提供给你,要求你在上 面签字,表明你接受对方的录用意向,愿意到单位工作。所以,这实际上相当于个人和企业签署的一个合同。一般这种形式在外企中比较常见,另外就是那些不给解决户口的单位,通常也会跟你签署一个这样的offer,然后等你正式工作后, 再签署劳动合同。 : E1 n$ G2 n g' k5 ], j
在此提醒大家,签offer前应了解以下几点: ' a! y; \7 n/ h, H5 F
1)offer的作用。
/ N9 p, `' S( z4 }8 moffer是你和公司签署的一个录用意向,并不涉及学校,所以,对你的约束力不大,同样,对公司的约束力也不大。这意味着,你可以随时不去,而公司也可以随时不要你。所以,如果你非常想去这家单位,一定要和他们签三方,这样才能保证你肯定被录用。而如果公司不肯和你签三方,只签offer,那说明它无法帮你落户,这种情况在北京和上海的企业中比较常见,因为受到户口指标的限制,很多单位确实无法帮你落户或接收你的档案,所以他们无法跟你签三方,只能签offer
0 H7 \2 o) F2 w$ A。这种情况下,你将面临两种选择:要么,在毕业前找一家单位挂靠户口和档案(如天津人才市场),即和这家单位签三方;要么,毕业时户口和档案被打回原籍。无论哪种情况,结果都是一样的:毕业后,你的户口和档案留在挂靠单位或打回原籍,然后,你与之前签offer的这家公司签署正式劳动合同,过去上班。这两种情况下,你都是以外地人的身份在北京或上海打工,换言之,你不属于这个城市,跟民工没有什么区别。
! W+ D1 C4 v0 d/ S9 v2 d2)如果签了offer以后,又不去这家单位了,算不算违约,需不需要交违约金?
2 i N/ \$ W/ \+ T答:需要。尽管 offer不是三方协议,但它实际上是你和公司之间签署的一个非正式的合同。所以,如果在offer中约定了违约金,那么,当你不去时,就算违约,仍然要交违约金。这点请大家一定要注意,违offer也是需要交违约金的,如果上面规定的话。如果offer上没规定违约金事宜,那么一般情况下是不用交违约金。但这时,你损害的是个人信誉。所以,在签offer时,还是要慎重。总之,大多数情况下,签offer并不妨碍你找其它工作,但并不代表对你毫无约束力。所以,在签offer之前,一定要想清楚:这个offer所提供的待遇以及工作地点等因素你是否能接受?如果不能接受,那么,建议不要签。
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2、签三方 9 W2 b: m$ Q% Z+ H% t' u6 h( }
这是应届毕业生与单位、学校签署的正式协议,对单位、学校、个人都有很强的约束力,也是正式的签约形... |
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