本帖最后由 cscda8421 于 2009-12-16 14:11 编辑
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( v ~, x0 c+ e8 J7 F n8 z美的冰箱事业部工作工厂属美的集团成员企业。公司成立于1985年，职工总数约1500人，年产80万台。美的冰箱事业部广州工厂同时生产“华凌”和“美的”牌电冰箱。定位于“高档次，高质量”的电冰箱生产。风冷冰箱是广州工厂的最大特色，也是建厂初期定位的拳头产品。多年来“华凌”“美的”始终秉承领先的技术与优秀的品质传统，品牌享誉国内外。现因业务发展需要，诚邀一批车间生产员工加盟，共创“美的”“华凌”品牌新的辉煌！
[4 J' f7 k/ o# p招聘职位：储备干部30人/装配技工70人 招聘人数：100名 应聘条件：
) K& r d/ T( {2 E6 \" I& E9 B储备干部： ( ?) j6 ?9 S6 F, p
1、大专以上学历，男女不限。 2、大专以上学历。 3、具备良好的心理素质，能吃苦耐劳，愿从低做起。
3 ~0 _, O4 m- V/ M1 Z0 \7 e( q装配工人：
. [3 _( m# ~9 t1 ^$ z1、性别：男女不限；年龄17-35岁。 2、职高/中专/中技以上学历。 3、身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排，能加班及接受上夜班。
5 Y) b0 Z0 `) [# E* O" x; ^工作时间： 有效工作时间每天10小时左右，每月休息3-4天。 4 d) i2 }- F, g3 E. o5 t* a$ ~
薪资待遇 & n5 x. @9 O' F7 n' L. T
公司实行“集体计件工资制”，工资约产量直接挂钩，视不同岗位将有所差异，满勤保底工资为1200元（与老员工享有同样的福利待遇）；全勤月平均工资为1300-1800元； 每月15-20日发放上月工资。入职满10天后可申请餐费预支。 0 ?) ~# ~% u; W7 B4 C
福利待遇： 7 p) ?% a& I# c
保险：公司根据国家相关规定为全体员工购买工伤/社会保险及公积金； 住房；公司提供集体宿舍，有空调房，床上/生活用品自理，空调房的水电费30元以内由公司支付，超过130元部分由个人承担；非空调房无需支付水电费；如不在公司宿舍住宿的员工可享受住房补贴100元/月； 餐费补贴：每人每天补贴餐费15元，夜班17元/天。食堂提供早餐，中餐，宵夜，免费下午茶，清凉饮料； 工龄补贴：工作每满1年即可享受工龄补贴30元/月，2年60元/月，3年90元/月，以此类推。（入职满6个月可补贴15元/月） 大假补贴：每年工厂大假，根据生产情况，安排员工带薪休息或给与大假补贴100-300元/人；
1 Q. m3 L6 U- i& [' y) u节目福利；
: {. g5 o4 a9 ^2 U; o中秋，端午，春节等法定节假日为员工发放节日慰问金和慰问品，中秋，端午补贴50元/人，春节慰问金，春节后又开门利市与节后返岗补贴约200元/人； ) S- p9 ]+ z% s9 z7 U
生日慰问：
$ ^. ^ G6 Q# B, j. g8 g0 [; X公司每月为当月过生日员工举办生日会，有各类游戏和抽奖环节，每人都可获得生日礼品； ( n) y4 G8 v2 H! H7 r
文化活动： ) M( v! ~2 U. w" c
为丰富员工业余生活，公司每月都将举办各类员工活动，包括体育竞技，卡拉OK比赛，技能比拼，才艺展示，征文投稿，户外拓展/郊游，中秋/元旦文艺晚会等，全体员工均可踊跃参与并获得相应的奖励和收获。
' c* Y: _9 t: s$ R) k& ^3 }培育与激励： 8 A9 d7 K5 c* s# ?! q+ j6 T" A. {: C
⑴公司有较完善的员工培训与职业发展管理机制，为所有员工提供优厚的培训资源和内部发展平台；通过系统性的培训和考核，基层员工可在较短的几个月内迅速发展成为关键岗位和后备基层管理人员，成为公司骨干； ⑵每月组织优秀班组长，机长，焊工评选暨基层员工考核奖励； ⑶每年评选年度优秀员工，并给与500-1000元/人的奖励。 ' V, Y$ k' W& ^* H9 O
入职证件： * U6 G7 }. L5 @7 \8 ?
员工入职报到所需资料：身份证，毕业证（学历证明或推荐表），流动人口证及小一寸彩照5张。
. c0 a, |2 ?9 q" [ i- `$ P6 v5 S投递简历邮箱：) e. O4 U$ T0 }$ A7 ~' _
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发表于 2009-12-16 11:58
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