找到好工作的秘密

都市隐者

      想要找到好工作并不难，难的是不知道用什么方法，其实很简单，只要你在制作简历的时候注意一下，就可以了，简历是HR对求职者的第一印象，一份优秀的简历对于找工作来说是至关重要的。

企业的HR在看简历的时候都不会用太多的时间，所以如果想让自己的简历可以给HR留下印象，就要找到技巧：

一、简历的内容并不是越长就越好的，应该尽量简明，只要用最简练的语言写清自己的关键资料就可以了。

  二，简历一定要真实，不要弄虚作假。很多HR都表明，会遇到一些求职者在简历中作假，当真正参加面试的时候，一问多了就会出现前言不对后语的情况，让HR觉得这个人不诚实，有一种被欺骗的感觉，更不要想在HR面前留下什么好印象了。

       三、简历的模板要选好。挑选合适的简历模板不是一件容易的事，怎么样的简历模板才为之合适呢？如果可以做到让HR操作简单、快捷，并且感觉眼前一亮的模板就是合适的模板，比如说当下盛行的网页版简历模板，这种简历模板在HR邮箱操作时就很简单，只要点击打开邮件就可以看到简历内容了，完全不需要浪费下载的时间，而且色彩还十分的斑斓，款式也很新颖，完全可以把HR的眼光吸引过去。

      当然，如果你的简历后面还可以附带一份第三方推荐的报告，如此有个性的简历又怎么会不吸引HR的眼光呢？ 正如“朗识测评系统”推出的职业测评报告，是完全可以作为一个第三方推荐的，测评报告的说明很详细，也很客观，一方面说明了求职者的职业性格、职业兴趣，而且还从另一方面帮助企业判断求职者与职位是否匹配的情况，让HR可以更快的了解求职者。其实在很多企业已经运用到职业测评这个软件了，所以如果说求职者在参加应聘的时候就可以用到附带第三方推荐的简历，HR自然会感觉到求职者应聘的诚意，也会对此有好感。

      不要以为工作真的那么难找，也不要老是抱怨为什么自己的简历总是得不到答复，要先从自己的身上找出原因，然后才可以好好制作自己的简历，简历制作好了，才可以顺利的把自己推销出去。

hongmm123

嗯嗯，学习了，感谢楼主分享。。。。。

jipcb

不错，值得参考