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本帖最后由 单眼皮蟀哥 于 2011-7-3 01:06 编辑
上年的6月28日毕业，30号到中山一公司报到，应聘职位是管理见习生!至今刚好一年！
我们班一起去的有三人，一个分配到营业技术部做分析图纸工作，而我和另一个分配到车间，储备管理层，从一线员工做起！
在这里要介绍一下，我们公司专业生产手表用玻璃，在业内是个比较有名气的公司，2000人左右！而我的专业是包装工程，机电学院的，机电的师弟师妹应该知道！
说下我的情况，星期一至五工作10小时，其中2小时算加班（1.5倍），星期六加班8小时（2倍）。入职第一个月，拿1600+（有半个月没加班，已扣除社保96，宿舍管理30，电视7，水电70+，网费40），第二个月1900+（全月加班）。第三个月开始试用期已过，每月工资2300+，除扣除以上，还扣个税20-30不等（TMD的个税）。以上工资都是扣除了必要款项，每月实到手工资。
2010年8月底，和我一起到车间的同学跳槽去东莞，而我选择留下。12月，因表现好，领导提拔管理一个小部门，管理10人左右。经过内部考试、面试，于2011年3月开始调工资级别，又因本月开始，中山市最低工资上调180，所以从此月开始，工资可以拿到2900+，并一直至今！
6月，因公司内部调整，我的直接上司调其他部门，而我作为最高学历的候选人直接顶替他的位置，开始管理3个部门，30-40人，而工资级别还是没变（因我距离上次调级只有3个月）。从这个月开始，我开始感觉到压力，但可以承受。
这是我的基本情况，而我另一个在技术部分析图纸的同学已决定今个月辞职，他已找到一份更好的工作，准备跳槽。月薪在3500左右，也是上6天班。而在此之前，他一直上5天班，月薪2100左右。看着身边越来越多的同学通过跳槽找到更好的工作，其实我心里一早已有想法，可是我的处境也另我很尴尬。我的领导看得起我，入职一年，也教我很多。而且刚升了职位，虽然工资很没调级，但也是迟早的事（不过起码也要3个月后）。我想走，但我又不想别人觉得我是承受不住压力走，这样就会显得我很无能。留，其实到了我现在的职位，后面就有点难升了，因为在我后面就是副经理的职位了，这不是能力好就可以升的，一要看有无空缺，二是要看资历！
入了社会，人要考虑的事情就很多了。在这一年，我没存到几分钱。但我帮家里换了几件大家电。帮爸妈给买了一台手机。妹妹嫁人，也出了一笔。买摩托车也出了一笔。更多零零散散的应酬、购物等等，所以我是标准月光。
一年了，时间过得飞快，人要进步，就像看书要翻页。说了那么多，也是给自己一个总结，这一年的总结。下面要走得路还长。最后，想听听师弟师妹的意见，我到底是走，还是留？ |
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发表于 2011-7-3 01:03
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毕业一年就叫师弟师妹，你以为后院跟飘香一样个个都是小孩子？
发表于 2011-7-3 02:37
比我好多了
