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原帖由 欣平 于 2006-5-13 20:42 发表& A) `9 g" X6 F* m8 p- c
经过大半年的找工经历，发现好的国企都是如此（大部分都是靠关系进去的），这样的企业以后怎么跟人竞争。
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总得来说,说得还不太准确~~~
7 P: O' i) L6 q" L; E f+ J相对于电信来说,6 F7 c- G3 d( o. ^2 Q
0 H# g t7 a2 e+ b% p9 J* n移动的招聘算是比较好的了.4 ]. a+ {2 T! N7 o
+ O( m1 U, u5 b7 S8 t: k! B6 D移动确是有靠关系进去 的,但现在一般都是社会化员工来的,' e+ ^) r1 H# ^+ t5 q% h$ v; r
1 H. j* i) V. q7 L, x: Z合同制的比较少也比较难.
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7 z- F. p* T S- c$ _2 B' H移动现在每年在外省招了很多毕业生(外省进来的学生,一般来说关系方面应该比较少的吧), v3 y, V* B1 F. @1 V" w# k/ |
, a0 l% f- y+ k/ i虽然还存在国企的一些通病,但相对而言,已比很多企事业好多了.5 P/ p' W3 _2 v" H6 F6 t
9 g& l. \5 S) Q! w1 [特别是公务员, |
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发表于 2006-5-13 22:03
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