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“百战职场 胜在起点”—— 百胜餐饮(广东)有限公司
) ^* O1 X5 n7 L/ c, ~# f U2012储备经理招募
) ~0 p6 p9 n1 `; Y. F% }9 ^肯德基,必胜客,必胜宅急送,东方既白品牌
4 z: j8 T+ A# G& O1、公司介绍:
3 l" y3 D P& d" s. P& E* x作为全球餐厅网络最大的餐饮集团,百胜自1987年进入中国市场至今已发展成为中国规模最大的餐饮集团。旗下肯德基,必胜客,必胜宅急送,东方既白品牌均是所在业态中的领先品牌。百胜中国现管理超过4000家大型餐厅,每年增开新店超过500家。其规模之大,扩张速度之快,均居行业之首。百胜作为雇主最显著的特点是:管理人员的本土化,阶梯型的职业发展通道以及全方位、多层次的培训体系。5 o0 }7 i( ^! `; {- [6 Y6 Q/ g# P
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2、职位介绍-餐厅储备经理(非服务员)
; x7 f# G/ ^& A' s% z# C! }) _您将从事: " Q1 G7 ], }8 W$ G2 r+ r
餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作 & J( O2 i% L5 k
0 l! k% A% |2 u0 ~# I1 X2 E您将获得:
; v4 n+ Q& {. f6 z: h 具有竞争力的薪资1 m3 ?7 o: Q, V- M5 N
带薪年假(10-20天)0 t- U F' k# J; [2 q# F+ K
五险一金1 a K" M' }4 h6 Z/ C
额外的商业医疗保险' b: v7 R3 b. d1 j) ~4 G
丰富多彩的员工活动1 W I0 a: b, D( _( Z9 A2 i$ j
0 y7 G. v) A: I5 O _百战职场,胜在起点/ `8 K' J. G8 C! E' x
四年内*将你培育成商业领军人物# m: a" z* C1 ?: N9 K9 m
科学系统的培育课程、清晰的职业发展路径
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我们为储备经理配备了系统的“冠军发展计划”课程以及1对1的导师辅导支持。最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理;之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。
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$ L; ^" F/ W1 G7 G6 Y0 y百胜学生直通车 8 V0 N/ ^9 T1 n) B' v4 T# L
提早半年拿到录用通知书
T d! Z+ @" L, E% u7 m/ }6 S& W 尚未毕业即成为储备经理,享受同等的薪资待遇* U2 k, J! W0 Y- |1 W1 X1 ^8 N2 i
- K- h7 c4 O, M2 r百胜学生直通车是百胜为在校毕业生量身定制的职业发展加速计划。只要在学业最后一年搭上这班“直通车”,即能在毕业半年前得到正式录用,成为我们的储备经理,并享受与储备经理相同的薪资待遇及培育系统。
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录取条件:
b3 F+ C Q/ q# k1 X全天给班,大学最后一年全日制在校毕业生(百胜学生直通车适用);大专或以上学历毕业生(储备经理申请适用)(2012届或2013届均可)
' W' I' w9 ]% B0 H, }6 V% V热情开朗、善于与人沟通9 x3 B% @6 |1 c$ r
适应倒班和高效的工作环境
+ G) X! u7 ^' V) a$ z乐于从事连锁餐饮零售业7 [8 r8 k+ t3 ~' ?" N7 C- B+ \
*指培育成餐厅经理规划时间,必须顺利通过各种培训及考核鉴定。目前百胜餐厅经理平均在3-4年内培育成功。2 J4 y7 N% P& W9 I
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4、应聘方式:4 o5 w9 ~) _# b. G
将简历投递至yumcampus2012@163.com(2012届)或yumcampus2013@163.com(2013届),请在邮件标题注明应聘品牌、城市及职位名称9 Y' p; q1 T5 O( l
联系方式- r9 ?; v; |7 S; W$ d$ @+ C
联系人:百胜餐饮(广东)有限公司人力资源部校园招募项目组
: ~7 e8 S% `0 R& B7 D) j4 V1 ?工作地点:广东省内各城市均可应聘9 H: H( j6 ~- I
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