从兴公司2013校园招聘宣讲会行程-现场收简历

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从兴公司2013校园招聘宣讲会行程-现场收简历
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' V% z# N9 M: r( {温馨提示：请携带学生证或有效证件、简历、笔、草稿纸参加笔试

1 ^7 U; Y+ [- Z5 x+ X" O& D( C立信－从兴公司校园招募行程
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: f& o# c: b* c* A4 }宣讲会＋笔试：
& F/ U. o! Y; L; ^6 j+ r3 r日期时间         院校                     宣讲地点
10月12日19:00         武汉大学           大学生就业中心第一报告厅
10月13日19:00         华中科技大学           大学生活动中心513室
10月18日19:00         重庆邮电大学           重庆邮电大学第二教学楼2117教室
# d! s3 r* Q! c' c10月23日19:00         重庆大学           重庆大学A6117室
- G3 Z! X2 a. M1 W- @: F10月19日19:00         中南大学           中南大学校本部立言厅
11月2日19:00         华南理工大学           华南理工大学南校区A4-204报告厅
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温馨提示：请携带学生证或有效证件、简历、笔、草稿纸参加笔试

招聘职位
5 }" K* a0 g+ a; y' V2 n. Q2 c-软件工程师          
) H9 U4 d2 o( A$ V5 D! X* x- p$ W招聘人数：90
要求学历：本科/硕士
相关专业：计算机相关专业
英语要求：四级以上
- {) o) n, V' S' U: u( v5 V性别：不限
工作地：广州/石家庄
8 I( b) m9 @: x6 T7 \* \
1 c) e7 b) N$ S! d, f! D) \任职要求：
2 B5 w8 m3 u) R5 l# q; p% w1、有较强的阅读和理解能力。
7 X' {0 w! a* P& Q* q; _! K2、有一定的程序员设计语言基础。
3、热衷于软件开发事业，有较强的逻辑思维能力。
! z, i( F) s$ r8 r% M1 H7 N
-测试工程师         查看详情
! C: b* r/ W/ x  Q7 ?) M招聘人数：30
要求学历：本科/硕士
& e4 n4 t, ?! E/ k+ Z4 a2 R相关专业：计算机相关专业
! e8 J& X6 k- h1 @; O英语要求：四级以上
6 B0 ?+ B0 L3 \  |# }8 K性别：不限
: ~# F3 \6 e2 m! X# g工作地：广州
" t! i- D# M% ~% @" |- z. i
) K* U) x, @3 {! S, d, X( W# \任职要求：
1、 熟悉C /C++/JAVA中至少一门编程语言；
2、 熟悉软件开发基本流程；
3、 熟悉软件测试工具者优先；

; }1 B, S0 v5 [% J-维护工程师         查看详情
/ F" L; F' @3 L, @+ w' q7 U( P9 D招聘人数：30
* U( O3 ^5 Y0 g, z% E9 y0 H要求学历：本科
! A) |; ]* m# Z! i; f相关专业：计算机相关专业
# Z) Q* {* U$ k6 \$ |/ s7 M) m0 {* V( O英语要求：四级以上
, L# b  R5 q: R, g1 r4 S性别：不限
工作地：广州
; m8 U- ^! y8 u/ ^4 p
( u; X# Q5 X, B& Z% D: c任职要求：
( O4 G; O) G4 I; Y6 H) h; _; s4 O1、熟悉大型数据库的使用
- k$ g- k6 m8 f# L+ A, m2、对计算机网络、PC服务器、存储、备份等相关知识有一定的了解及掌握
$ a- u$ s3 Z. j; B4 @8 S0 S3 h3、具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作精神，较强的责任心


公司简介

从兴公司—全球领先的行业解决方案提供商
6 a' S$ [, d$ Y& O( v
* e- @8 M0 {1 c4 d广州从兴电子开发有限公司自1999年成立以来，多年专注于计算机系统集成与应用软件开发领域，业务涵盖通信、电力、政府等多种行业，为客户提供完善的信息管理、业务支撑、通信技术应用等大型系统的设计、研发、集成以及运营维护等服务。立足于领先优势的海量数据处理技术，从兴公司打造出全球最大的电信级计费系统和数据仓库系统，并以雄厚实力积极推动运营支撑领域的未来发展。

除广州总部外，从兴公司在北京、香港等地设立分支机构，现有员工2000余人，其中技术及研发人员占80%以上。公司秉承“服务第一，客户满意”的经营理念，以“技术+服务”的模式为支撑，为客户提供优势竞争力的解决方案、产品和服务。

$ `! z" l# C! F* ]志存高远，务实鞠耕，从兴公司凭借多年行业智慧和敏锐的市场触觉，始终保持卓越的技术前瞻力，帮助客户实现投资回报最大化。

产品及应用
: W" c/ T. u( s* k* s+ S-广东移动业务支撑系统
-广东移动经营分析系统
-广东移动大客户服务（关系）管理系统
-佛山、汕头移动渠道管理系统
-青海移动大客户关系管理系统
-广东网通综合计费营帐系统
-广东网通经营分析系统项目
  }- u$ S' o, O; Q" a1 Y-广东网通“一单清及积分计划”
-重庆网通大客户管理和渠道管理系统
-云南网通网上营业厅系统
8 }+ k$ G* L1 U$ Q9 y-广东电力营销管理信息系统
-广东电力大客户负荷管理终端和主站系统
-贵州电网公司遵义供电局营销自动化系统主站
-四川联通、浙江联通、贵州联通OCS系统
8 M% x1 G+ S* e
公司资质
( S2 ~( f  n& e0 H7 q: l! y-CMMI5软件质量体系认证
-ISO27001信息安全管理体系认证
1 ^" `3 `& g- P7 b2 w-ISO9001质量体系认证证书
& K9 L' d# k3 |9 a9 {$ M- K5 p' V-计算机信息系统集成一级资质
2 G- s4 @0 t1 W4 p( o-高新技术企业
-2004-2010连续七年“国家规划布局内重点软件企业”
( v2 Q0 [( _3 h5 v# M-全国优秀计算机信息系统集成企业 中国软件百强企业
-中国软件和信息服务业突出贡献企业
* k- m' q$ P& G; a2 ~3 ?( b-中国软件行业促进大学生就业贡献企业
# _; r$ M" e3 H-广东省自主创新百强企业
6 R$ e: Z- h# s& O4 h-广东省五百强企业
, N* q# k/ m5 T, [-广东省服务业百强企业
-广州市创新型企业
8 B" c. r. L8 d) i* L-广州市重点软件和动漫企业
-广州市优秀软件企业
3 A' R1 Z- P: c0 a& h" g3 h. i9 S' X-中国移动运营支撑系统A级集成商
! J$ G) l, k* D# E-电力行业金牌IT服务商

从兴公司网站：congxing.com
" H5 k7 Q  l" F. [" v: k' p1 e' M
从兴公司微博：e.weibo.com/gzcongxing
企业文化
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我们的愿景：成为受人尊敬和行业内领先的公司！
0 x' m% i' K$ ^' |+ c受人尊敬的释义：
受客户尊敬：以成就客户为己任，用先进的技术、专业的服务尽心尽力协助每位客户成功；
" F, l9 r1 p7 L受员工尊敬：这是一家令人向往的公司，有着优秀的雇主品牌，在公司里充分发挥每个员工最大的潜能，关注其身心健康发展，实现员工和企业的共同发展；
* v, O5 T4 `  f( O+ x, O/ `受社会尊敬：用科技改善大众生活，追求阳光利润，用真诚、努力回报社会。
行业的释义：
在信息技术领域，用我们的服务、产品和解决方案帮助客户实现梦想。
领先的释义：
以前瞻性的观念，致力于科技发展，引导行业创新，取得行业领先地位。
8 n1 z3 g) r: z1 `: j( J2 }
; d5 S7 I8 Q) l: N! d2 r我们的使命：我们努力使事情更简单！
我们期许的同事：诚信共享、结果导向、创新服务、持续改进
我们努力营造愉悦的工作氛围——舒适温馨的办公环境；员工餐厅、健身房等完善的后勤配备；企业内刊、内部论坛、楼宇电视频道、图书角等多元化的沟通渠道；各类体育赛事、兴趣班、员工影院、年终联欢会等丰富的文娱活动。
人才培养和福利关怀：
-系统的人才培训机制
-丰富的职业发展通道
-完善的福利保障体系
( j" G7 T8 P0 T; _* T1 u-人性化的各类带薪假期
-广州市户籍办理
, f- J1 C$ e: g+ I. x  x成长在立信
* e7 @8 A2 n( |( c1 Y让员工与企业共同成长、发展，是立信企业的人才价值观。每一位加入立信的应届生都将获得系统培训的机会，从而快速进入职业角色、并在学习中不断成长。针对应届生的培训包括：
9 h0 K& h9 n( O, x+ }1.专业技能类培训：
专业技术培训：该类培训根据工作中的技术需求而开展，有较强针对性；
专家技术分享会：该类培训由公司资深技术专家主讲，可帮助新人了解技术的深度应用、掌握新知、拓宽技术思路。
  b" F3 D3 J6 T( v4 C  b2.职业素质类培训：
) Z* T5 y8 n5 j- B旨在帮助新人提升工作方法、职业素质的培训，如时间管理、沟通技巧；该类培训将帮助新人形成良好的职业习惯、工作作风，令新人的职业表现更专业、出色。
3. “最佳新人奖”活动：
除了系统的培训外，针对应届新员工，立信企业还特别设有“最佳新人奖”的评选，以激励和发展优秀的新生力量。
薪酬福利

竞争力的薪酬：
固定工资 + 年终奖 + 季度奖 + 项目奖 + 优秀员工奖 + 加班补贴
$ C" d- P9 u2 B- w, k# D+ t完善的福利：
2 @! c& z( y- L5 l: t养老保险 + 医疗保险 + 工伤保险 + 失业保险 + 生育保险 +公积金 + 商业保险 + 年度体检
. n$ f* Y% H6 R8 t. t员工假期：
, h( d, m% v( ]10-15天的年休假 + 带薪病假 + 双休日 + 法定公众假期 + 婚假 + 丧假 + 产假 + 陪产假+ 哺乳假等
' A  P/ n1 \/ A3 ^9 k个人发展及额外福利：
定制性的培训计划 + 不定期的内、外部培训
, W5 x4 G% o/ A( e6 Z: }部门活动 + 年度旅游 + 相亲活动 + 选秀大赛 + 亲子活动..+ 电影/英语沙龙 + 志愿者团队活动等
" N# [8 z1 j% s% R3 K" h9 p健身中心 + 员工饭堂 + 企业博物馆 + 酒店式管理的办公环境
6 L' l, u. [5 p  C演唱会、电影票、竞技赛事门票优惠 + 香满楼产品全线优惠