潍坊银行2013年应届毕业生招聘启事

夏尔

潍坊银行2013年应届毕业生招聘启事

* o+ {  ]: C3 q: S根据发展需要，现招聘2013年应届博士、硕士以及本科毕业生，具体要求如下：
一、招聘对象
5 n9 Y$ F* y) ]3 b% _, v全日制普通高等院校2013年应届博士、硕士、本科毕业生(统招统分)和初次就业的海外院校留学归国人员。
二、招聘专业
: [. u: O1 r/ m) e' v& ?" r经济、金融、会计、财务、法律、统计、国际经济（贸易）、市场营销、金融数学、金融工程、计算机及经济相关的管理专业。
三、应聘条件
$ N; w5 r1 P8 U/ d) b# X1.诚实守信，遵纪守法，无违规违纪等不良行为记录；
2.身体健康，品貌端正，具有良好的仪表气质；
3.认同潍坊银行的企业文化；
: L" ~! b  Z2 H$ Y" C4.境内高校毕业生应当在2013年8月前毕业，并获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证；海外院校留学归国人员，应当在2013年7月底之前获得毕业证书，并且在报到时取得国家教育部的学历（学位）认证；
# A2 j/ O6 B" R* w) F. y4 _3 o应届硕士研究生及博士生，须通过国家大学英语六级（CET6）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试715分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试85分及以上，或雅思（IELTS）考试6.5分及以上；
应届统招统分大学本科毕业生，须通过国家大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试75分及以上，或雅思（IELTS）考试5.5分及以上；
7 o, R  Y0 O# v5 L注：以上外语考试成绩及证书须在有效期内。
5.取得CPA、CFA、CFP、FRM等资格证书者优先考虑。
    四、招聘岗位及人数
1 h3 \6 ~7 F$ O: d, J/ y7 w7 M% b1.管理培训生
针对博士生及硕士生，培养选拔主要从事总行、分行、子公司管理岗位工作的优秀毕业生，其中:博士生10名，硕士生30名。
2.业务培训生
* [6 |) ~4 |, R* P/ B6 J针对统招统分的985工程院校一本及以上学历应届生30名，培养选拔从事总行、分行、子公司拓展与运行条线的业务创新、产品开发等专业岗位工作。
3.各分支机构柜员、客户经理
4 G& |$ C# l0 H, L# S* L& w培养从事分支机构营销及运行操作人员80名，有艺术及体育特长的可适当放宽英语条件。
五、报名须知
& \3 s) Z' @9 C" `1.报名方式
* L- t: K, \+ r填写《潍坊银行应届毕业生招聘报名表》（到潍坊银行网站首页“人才招聘”栏下载），连同其他证件如个人简历、身份证、就业推荐表、资格证书、主要荣誉等证书（就业推荐表未发的需提供学校相关证明）及近期全身彩色照片（1张），以电子版形式作为附件发送到潍坊银行人力资源部招聘邮箱，并在邮件主题注明“姓名、应聘”字样（资料不全的不予考虑），每人在符合应聘条件的前提下限报两个岗位。
9 f: H- G" ?  U9 K* J: [5 M2.招聘程序
+ [' g0 E% [0 F( o/ c; t8 {5 |6 `7 Z通过资格审查，采取笔试、面试、体检等环节差额录取，相关信息通过本行网站或手机短信通知，请确保提供的手机号码准确并随时关注。
3.未被聘用人员的资料我行代为保密。
六、报名截止日期：2012年11月20日下午五点前。