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* H: `( S* O$ N( j8 D4 F% J 应届毕业生太多了,今年毕业的,去年没找到工作的,双选会挤破了头,只是为了有一个立足之地。随着找工作人的数量逐年增长,在中国这种人口大国,好的就业机会成了最珍贵的东西,也成了最稀缺的东西。
7 Z; w( L' O0 }2 E. V 前几天我的朋友结婚了,我们在小型聚会上聊到什么时候生孩子。我们都建议明年生个小马,她却说:马属性是好,可是孩子也多啊,从小学开始竞争,小升初,然后经历中考,高考,有的还要研究生考试。进入社会以后找工作要竞争,租房子要竞争,连找对象也要竞争。我还是不生小马,从长计议好了。。。; d5 f; K f# I
想了想也是,像中国这种人口大国,人多就代表竞争多,孩子从小竞争,一直到我们工作之后还在竞争,僧多粥少狼多肉少,人多就业机会少发展少。很多解决方案相继{SEX},却仍然不能从根本上解决问题。2013年应届毕业生699万,而现在还有将近一半的人像无头的苍蝇,不知道何去何从。而很多已经工作的人表示:当年毕业找工作的时候,就像蒙眼的驴,而学校早已没有包分配,培训学生然后送走大学的使命就到头了。
5 z1 j- O: U2 j3 C 而很多人在专业生找不到对口工作,都转换了自己的就业方向,只要有个工作,稳定有保险就行。但是企业又都希望找本专业的应届毕业生,这就让这些广撒网的人找工作难上加难。
J4 V7 `. g5 C2 P% q% F7 R M 到底怎样才能找到一份适合自己的工作?现在网络出现一个新词汇:“后应届生”,也就是一两年仍然找不到合适工作的人。中国人民大学副教授、原国家职业指导师彭和称,“后应届生”群体的存在体现了充分就业的不易。很多应届毕业生一年两年甚至三年还在家待业,而这些人应该先从自身的专业,性格,爱好等方面找出自己适合的工作,给自己一个准确的定位,在从定位入手,找到适合自己的工作。广撒网多捞鱼是不现实,也是不可靠的做法。而应届毕业生经过了十几年的学业,已经固定思维模式,这个时候更应该提高自己的情商,大到为人处事,小到端茶倒水都要学会去做。3 z. I$ Y6 X( F* ]. f/ m( E
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