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统招各科老师、教务人员、课程顾问8 q* v# c/ S) \! O9 z3 o! Z" F
4 J0 O+ t7 i7 d; A; J- f1 [/ h3 x) E鹰望(英王)教育咨询有限公司
5 ~. j% x8 z2 F2 Q: ?# E1 `& u: y职位说明
& ?- u2 z& r K' s* x初高中(语文,数学,英语,物理,化学)专职/兼职教师
3 A! \% N. o* P$ B3 S: C) h7 \% [工作职责:
, L" V* Q/ n- [0 K+ q3 M* w, z' a1.据学校的教学安排,具体负责本学科本年级学生的教学工作;
) g' h" ?( v- E2.根据学生的实际情况,制定适宜的教学方案,并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务;
9 |6 V c3 y8 T9 y' }3.与学生、家长保持良好的沟通,对学生进行教学引导和心理疏导工作; 2 g: Y7 S9 z3 H: h4 ^' ~) r
4.及时接收学生、家长的反馈意见,不断提高教学服务质量; % E5 u% `& M' ^8 C& q+ b2 d
5.积极参加教研活动,配合和完成上级布置的教研任务。 : Z! ]) C4 Y0 S2 n9 K0 v
任职要求:
/ @+ j( W/ Q8 z' T: U" F, Z1.本科或以上学历,一年以上初高中教学经验; p- ~; r; G; l# t9 a
2.个人学业成绩优秀,具备扎实的理论基础,普通话标准; ' m& ?7 o/ P) @& Q( M) @
3.热爱教育行业,热诚认真的工作态度,良好的耐心和强烈的责任心,良好的沟通技巧和表达能力; 8 @6 i! R4 w9 R: R
4.具备灵活科学的教学方法,擅于和学生进行交流互动;
4 ^9 B5 m. N O# e; w' x. a5.有高中毕业班教学经验者,持有教师资格证者优先考虑。3 |+ h, @6 d5 l# L L3 D
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职业发展舞台:教师→教研组长→教研主任
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+ _, [# C6 _3 O0 z6 J员工福利政策:4 O" j& M* G( X% i- u Z1 h3 _
1、设置具有市场竞争力的薪酬架构,为员工提供一个宽广的事业大舞台;
0 h) D% x7 t" c5 X2、为员工缴纳社会保险(养老,失业,工伤,医疗,生育,重大疾病医疗); + O- ~" v: f: }: e7 n4 w
3、带薪年休假,带薪婚假,女员工带薪产假,男员工带薪护理假;, B( r y: A6 N; l
4、定期团队建设活动(如团体聚餐,年终尾牙,集体旅游等);
' _( V+ J* n# H8 `# [2 c: `5、定期组织专业培训,不断提高自身水平;* t% g) t X9 N
6、员工及其家属报读各类课程可享受内部员工优惠价;
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教育咨询师
( x/ k- W. J! G) h' M B0 @岗位职责:
, g' g0 ?% u' C) v1、通过电话和面对面与家长沟通,挖掘家长实际需求,帮助家长了解公司的服务;. e* e6 r" k& _' l. J" I3 R
2、为学生进行测评并制定切合实际的学习和进步方案;' G$ H6 Y7 ] d4 \3 }
3、协助主管确保完成招生计划和销售额,并确保利润率;
3 H3 r! i) C7 u, I! B4、进行老客户的回访及信息的反馈工作;
' R f/ E U+ c1 [# O+ j5 [5、在主管指导下开拓新市场,增加新客户。
5 X, W6 P! [" ^1 |; Y" q3 N任职要求:) W; `) z6 {% T; d: j
1 、大专以上学历,应届毕业生亦可,师范专业和有相关工作经验者优先。: D; |0 `7 B: n, J, W7 e
2 、普通话标准,形象气质佳,具有较强的语言表达能力,有亲和力,善于与人沟通。
8 m k, W$ f9 b I3 、了解课外辅导行业,熟悉广州市各版本中小学的教材、教学等相关信息。
" \* K, c7 U. g& f* M9 l) d( v% X4 、头脑灵活,能吃苦耐劳,能够承受较强的工作压力,有从教经验者优先。
# ?9 e' l% E9 F/ V# I/ @0 @- v: U: L$ u% i- Q. y
职业发展舞台:咨询师→咨询助理→咨询主任→校区总监
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+ f$ B0 S) y$ r- ^" \4 H! a员工福利政策:
5 m4 P* |1 p" c8 ]% p) L1、设置具有市场竞争力的薪酬架构,为员工提供一个宽广的事业大舞台;
1 f9 m+ c7 P9 o8 h) v6 D+ p2 v2、为员工缴纳社会保险(养老,失业,工伤,医疗,生育,重大疾病医疗);
& W3 `# A' q% w: M& k8 E3、带薪年休假,带薪婚假,女员工带薪产假,男员工带薪护理假;
7 F+ r: b$ t4 s/ P( W4、定期团队建设活动(如团体聚餐,年终尾牙,集体旅游等);
7 y. J' M, e v' Q" X1 z: C5、定期组织专业培训,不断提高自身水平;3 A2 w$ Y0 r, p! v* y
6、员工及其家属报读各类课程可享受内部员工优惠价;
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' J# r+ d9 C1 q5 x$ E市场专员
# m5 W1 f/ ]' e0 W, B/ G j岗位职责:
4 ~2 @; c7 \# K# i, d3 J6 i1、与校区周边学校进行沟通、联络,建立官方合作关系;
! X1 H. n7 m8 J7 }# T: n9 _/ D2、在校区周边学校、社区进行设点宣传、活动宣传;& G! m- ?6 D8 U) Y
3、对校区周边的商业区进行商业合作,拓展市场渠道;
4 ]* k q1 `" d% R; i {3 y; E4、协助执行公司安排的市场推广活动等。
V2 t1 r {- y0 ?" V0 [) I5 s9 M任职要求:, X }, \! A' E; o
1、 大专以上学历, 一年以上销售类工作经验;
! K9 J1 e, B! F& d Y2、 具备一定的市场敏感度,热爱教育行业;' d2 Q* ^: X5 ~# @+ e+ W7 n- `
3、 具备一定的组织策划能力,较强的沟通技巧、公关谈判能力、应变能力;
) D! L7 }2 s9 f6 D8 f7 O4、 工作积极主动,踏实肯干、吃苦耐劳,具备良好的职业道德和团队合作精神。* t# S$ r% }4 K8 V9 h
5、宣传和推广公司政策,完成相应的招生计划指标。% U+ N; u. D/ x! ]5 C4 X* w
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职业发展舞台:市场专员→市场助理→市场主管→区域市场总监( P7 J* y4 I: V! ~% u* @
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( ~& v4 i3 h: F) }, Z3 w6 _
员工福利政策:1 h# W6 _7 F0 W7 a
1、设置具有市场竞争力的薪酬架构,为员工提供一个宽广的事业大舞台;9 r: G8 ]/ g) J. ]; Y6 H
2、为员工缴纳社会保险(养老,失业,工伤,医疗,生育,重大疾病医疗);
: j x( i; o, Z6 s4 v- @3、带薪年休假,带薪婚假,女员工带薪产假,男员工带薪护理假;
, O6 y5 ], X7 S' v$ E. D ?" }4、定期团队建设活动(如团体聚餐,年终尾牙,集体旅游等);! [4 O# Y! C# e9 t7 M0 f
5、定期组织专业培训,不断提高自身水平;
5 H- a X1 ?" s4 n; h) s6 b8 P; L' }6、员工及其家属报读各类课程可享受内部员工优惠价;' A2 S {' a- |( b6 b+ I2 R% a6 h
教务班主任
5 E0 c# }% k: ?; n- i+ r4 ?工作职责: 9 i& X1 W& ~0 Q1 b( F
1、协助主管进行日常教务综合管理,对教师的教学质量进行跟踪反馈、调查分析; ! V& P2 m# s7 g/ l7 a6 Q5 Q7 W/ m7 N
2、及时跟进学生的学习情况、心理情况,发现问题并提出解决方案;
# T- y {8 b! s D5 Y' q: U/ t3、学籍登记,及时落实学员的课时安排及教室分配;
' n9 q9 F1 u8 U& u* d; K7 m4 U4、通过家长会、正式沟通或非正式沟通等渠道,收集学生家长反馈的信息,以提升我校的服务水平;! P9 u, y4 ]$ i( T5 H/ Y
5、承担起中心的保单、续单任务,做好续费动员工作,完成续费任务;
. d: P4 W/ }8 H; e9 S, q6、搭建服务管理体系,维护好学生、家长与校方之间的关系,提升学生家长满意度; 7 |; W( |4 D* [7 h2 C6 e
7、宣传教学文化,营造积极、向上、轻松、愉快的教学氛围。 ! M% L g+ X& A/ z5 _7 ^' J
任职要求:
! u T* ~& V$ i, N/ d1、热爱教育行业,熟练处理突发事件; 1 [) k& M' p8 _# c' C7 a) m2 r0 R, A/ c
2、有学生管理和思想教育工作相关经验优先;
; Q/ O( e; u3 i& N3、一两年教育或家教经验,或从事过教育或培训相关行业;
' g* q0 I# x7 p: ~. I4、能熟练使用电脑,沟通协调能力强,具有良好的服务意识。8 q1 @% T- @" P/ M5 V: C
6 B+ e) W" E9 }. Q8 {6 K职业发展舞台:学习管理师→教务助理→教务主任→教务总监 l- o" L3 U( u: _
4 L0 `5 q0 k/ I0 m; s! n/ ]薪酬:底薪(1500-1800)+续费提成+消耗课时提成+业绩工资+奖金
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员工福利政策:4 o3 i8 ^% l7 e0 o& H( v
1、设置具有市场竞争力的薪酬架构,为员工提供一个宽广的事业大舞台;
% O1 q: }' L9 z" ~$ q2、为员工缴纳社会保险(养老,失业,工伤,医疗,生育,重大疾病医疗);
, l, o7 T) U( U1 D8 t5 x' X$ m: ~3、带薪年休假,带薪婚假,女员工带薪产假,男员工带薪护理假;" v* _& M1 c& K4 ~. i3 K# k' C
4、定期团队建设活动(如团体聚餐,年终尾牙,集体旅游等);
, a8 m% y1 t; U' y) X/ V! o* f5、定期组织专业培训,不断提高自身水平;
3 J3 n6 t+ h) n7 a8 F6、员工及其家属报读各类课程可享受内部员工优惠价;
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工作地址:
1 S! e9 G; |. H1 t4 M& m6 N l5 H& M7 |
% X7 v2 R" ^9 @; h( e I越秀仓边路校区:越秀区仓边路87号广州市中级人民法院斜对面老百姓大药房2楼,电话:020-83326261,乘车可到仓边路站,地铁一号线农讲所站D出口;. Q. N$ g! a- Z; _
) g- U; N/ L0 F* {; @6 H
荔湾校区:荔湾区人民中路555号美国银行中心2楼211-212室,电话:020-81193079乘车可到人民中路站,地铁一号线西门口站A出口8 h* X4 J' f+ W
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天河校区:天河区天河路375号隆德大厦西塔A座26楼2602室,电话:020-38862429,乘车可到石牌桥站,地铁:三号线是石牌站D出口。2 x( t! \. F- a$ y
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广州总部人事部:徐老师,联系电话020-38862429# j, e$ P1 P3 |$ M
应聘时请说明是在大学城兼职网dx-job.com看到的。) p9 u3 C$ Q( q8 w# \1 U9 K- q9 E5 U
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