欧神诺2014“乘势飞跃”校园宣讲会

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欧神诺2014“乘势飞跃”校园宣讲会
+ b  J! v5 H) A" i% B& f& w宣讲会行程：4月14号14点广东工业大学大学城校区4号教学楼202（宣讲会后笔试）
' L5 a  n% [- j7 ?4 \+ z5 C. Z一、公司简介
佛山欧神诺陶瓷股份有限公司成立于1998年，是一家极富创新性的国家级高新技术企业。公司装备有先进的陶瓷生产设备、全面运用先进的工艺技术及管理模式，以科学规范的程式化管理、创新领先的新品研发以及多系列产品的精益生产著称，专业生产经营各种高档建筑陶瓷制品，现有包括轻质砖、玻化砖、釉面墙地砖、亚光砖、各种墙地砖拼花腰线等共80多个系列，共600多个品种的高档建筑陶瓷制品。
欧神诺秉承自主创新与追求卓越的传统，专注技术创新与材料基础科学研究。在中国建有全球最大、配套完善、设备先进、功能齐全的建筑陶瓷研发中心，并于2008年获国家批准建立博士后科研工作站，开展博士后科研工作。
欧神诺全面通过ISO9001&ISO14001国际质量环境管理体系认证、欧盟CE认证及OSHMS18000职业健康安全管理体系认证，通过国家强制性3C认证、国家环保总局“中国环境标志产品认证”，并先后获得中国驰名商标、国家高新技术企业、国家火炬计划重点高新技术企业，广东省高新技术企业、广东省著名商标、广东省名牌产品、中国环境标志优秀企业、佛山最具成长型中小企业、质量管理杰出贡献单位、中国建筑卫生陶瓷协会AAA级信用企业、中国十大陶瓷品牌、中国设计师喜爱十大陶瓷品牌、中国十大微晶石品牌等荣誉。
4 n; g4 z4 s" `2 Z宣讲会安排
5 I+ M9 X$ C$ L& Z, M4 w地点        简历投递时间        宣讲会时间
广东工业大学        4月3日---4月14日        4月14日14点
二、招聘职位及要求
3 `$ f9 Z) n" ?- @7 {1、        销售储备人才（30人）（年薪10万-25万）
专业要求：不限专业
" K4 w+ {0 K* C* C9 M具体要求：本科及以上学历，有较强的沟通能力和领悟能力，团队意识强，抗压能力强，有自信，体育特长或者艺术特长者更佳。
! N' E6 H/ w8 C" ~7 a0 I2、市场策划储备人才（6人）
: W, V" i4 N8 @5 [% b1 E专业要求：市场营销类专业
具体要求：大学本科以上学历，沟通能力强，有较好的文字功底，有较强团队意思。
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3、        产品设计/展示设计（10人）
& T& \  b0 k" a专业要求：工业产品设计、艺术设计等专业
$ d" ~+ l8 {! W* W3 F具体要求：本科及以上学历，热爱设计这一职业，能够有自己的设计理念，作品获过奖的更佳，有才艺特长优先。
# n0 N5 b" v+ B8 J- m4、        财务储备人才（3人）
2 w8 q9 K# ~; n专业要求：财务类相关专业
具体要求：本科及以上学历，成绩优异，性格开朗，有体育特长。
7 i# b/ R9 X6 u5、        管理储备人才（2人）
专业要求：经济管理类、人力资源管理
具体要求：大专以上学历，熟练操作办公软件，愿意从基层做起，有一定的抗压能力。
6、        生产技术储备（10人）
专业要求：无机非金属材料、热工专业
$ U' B9 a) ?# F; G+ T) n. j$ e6 I- p2 ]具体要求：大专以上学历，愿意在陶瓷厂扎根，能够从基层岗位做起，能够接受倒班。
7、        信息管理专员（2人）
专业要求：计算机管理或者信息管理与信息系统
7 t7 R) ?$ ]4 U# S具体要求：大专以上学历，参加过软件开发项目者优先考虑。
8 b1 k) R; p. R, y* D5 E+ p8、机械设计
7 t$ Y, E5 u- k专业要求：机械设计制造及自动化、工业设计、机电一体化
. f9 r' N6 ?: ^- x+ g0 ^& A! B具体要求：
1. 能顺利获取相应学历、学位、外语等级证书；
2、在校专业成绩好，品行端正，无不良记录；
9 q5 }6 e4 C1 q) A/ ]  K3、综合素质佳，愿意深入基层，有志于从事建材机械装备设计发展个人职业。
: l" k) ^( O/ z* V6 p! y) S: z" o9、电气设计
专业要求：
  l0 u8 I+ P4 f& N. a$ k具体要求：
3 X. q2 S& @. u/ n: ]. G7 H1、单片机编程，PLC编程，数字电子技术和模拟电子技术；
2、熟悉DCS自动控制系统，对自动化控制有浓厚兴趣，有较强动手能力；
0 C5 ~5 i, ]8 L" p' F! e3、有较强责任心，具有团队合作意识，有良好沟通能力和团队协作能力。

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三、职位晋升渠道


5 V. k" C' h/ U( I+ n/ d四、公司福利
1、员工入职即购买社会保险，五险齐全；
2、公司成立有员工爱心基金会，为员工解决工作、生活上的困难；
  ^5 ]! k# v0 }2 `3、公司提供餐饮补助，三荤一素一汤；公司包住宿，新宿舍配备热水器、空调、储物柜（4-6人/间）；
8 M& e" h2 V6 g' H; ^7 y8 Z4、公司设有图书室、小卖部、羽毛球场、篮球场等设施场所，为员工工作生活提供便利；
5、员工有比较完善的培训体系，包括入职培训、岗前培训、安全教育、技能培训、户外拓展等，为员工的横向/纵向晋升发展渠道提供支持。
6、享受国家法定节假日以及国家规定的各种婚假、产假等假期，年底公司提供带薪休假。
五、招聘流程
1、        投递简历
（1）网投：投递邮箱：oceano_rec@126.com(注明学校+应聘岗位)
  {# K' |$ X- H- M  T# G（2）宣讲会现场投递

+ u7 N" p- q- T5 G2、宣讲会——笔试——复试1——人才测评——复试2——发offer

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广州人家

你为自己打工，你为自己代言！
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联系人     张老师
6 n  b' q. A* M联系电话   15113825890