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[招聘] 科锐国际人力资源(广州)有限公司

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发表于 2014-5-6 11:13 | 显示全部楼层 |阅读模式
科锐国际人力资源(广州)有限公司     招实习生,有留任机会哦!
- U+ `9 w. B8 r  J公司简介:* b# l# V* b+ V- f) `5 z
作为亚洲领先的整体招聘解决方案提供商,科锐国际人力资源有限公司成立于1996年,在大中华地区拥有35个分支机构。超过1000名专业招聘顾问。在过去的一年中,科锐国际成功为企业推荐的长期雇员及派遣雇员总数超过2万人,中高级管理人才及专业技术人才超过16000名。. r# _6 _# s8 ~7 t  S9 z
【1】猎头实习生(行业:工业,广告,快消,金融、地产、RPO)有留任机会
1 N# [& h0 m) s4 b. r: \+ c工作职责:* K# P7 W! y% j5 A  g4 p/ o- ?
-在顾问指导下明确客户的招聘要求,研究特定行业和市场;% n$ j3 T% F& J! R. K% x) K4 s$ A
-根据客户要求运用各种途径有效的寻找合适的候选人,与候选人建立长期联系,开发人才库;
" A  P8 T* \% @& X' ^  K/ w, N-协助顾问进行招聘项目管理的实施,例如参与人才筛选,安排并协调合格候选人的初试,写报告;
; x0 N; N' h+ c5 q1 f+ E' T$ W: m-及时更新数据库中候选人的资料。
& c: I, z  b' C9 V, W任职要求:+ u9 n( }; B% L3 }) [2 s! g3 x
-本科大三/研究生研1、研2优秀在校学生(可接受应届生)4 ^3 V  H' j' x- l; _
-对人力资源/咨询行业有兴趣,每周可提供3至4天(或以上)的工作时间(工作日);
9 A8 x. t7 r/ i6 G5 _6 }  Q-至少实习3个月以上;  y( [. J7 P7 P8 z5 w7 X- C3 z
-工作独立性强,能够承受较大的工作压力,善于自我管理;
0 L2 E9 s+ ]; i. ~% ?7 ?2 H-有电话销售,电话调研实习经验的学生优先考虑;1 z; h! x+ A+ _$ G! l, D
-能够熟练运用office 软件,英文熟练。5 v1 R: g% \  N
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# i0 O) ^6 C; J3 D" G广州市天河区天河路101号兴业银行大厦705。
( Q+ z5 Y" D& m& W1 Y6 I( O【薪资待遇】
" C9 Q* k$ L( g! z! M; |9 k研究生待遇是100元/天,本科生80元/天。
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