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东芝开利空调销售(上海))有限公司2015全国校园招聘正式启动啦!
' j' u: t8 Z9 s# x3 n0 p; Z9 @面向所有暖通空调专业学生!0 Q* M5 l+ C( l
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一、 公司介绍+ d# T3 g; s5 Z# O
, i( k' O3 M: w3 l5 K) j: }2 f1999年4月,东芝株式会社将她的空调设备事业部门单独分离出来,与世界上最大的空调生产企业之一,美国开利公司合并,组成一个全新的公司:东芝开利株式会社。 东芝公司在冷媒系统空调方面拥有先进的技术,而开利公司在水系统空调设备及冷冻方面极具优势。东芝开利株式会社结合两大集团在全球范围的产品开发、生产及销售网络等方面的优势,在成立之初就显示了强大的力量。 为了满足中国及全球消费者的需求,我们正在丰富产品系列,同时提供先进的技术服务,以提高我们的竞争能力,扩大我们的业务范围。同时我们通过使用节能技术和新制冷剂推动环保事业的开展。
5 U9 f, D9 c1 }% v- S/ r9 ~9 E3 F) }2003年,东芝空调进入中国,为中国用户带来更加安全、可靠、节能、舒适的空调产品。随着东芝空调在中国的蓬勃发展,东芝开利株式会社于2006年10月成立了在中国的子公司东芝开利空调销售(上海)有限公司,推进东芝空调在中国的持续发展。- k) I# S l: {0 `2 u3 {, M( k3 @
公司网址:http://www.toshiba-airconditioning.com.cn/
+ C/ ~3 M/ O2 r; Z; C5 [2015校招网申地址:campus.51job.com/toshiba
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0 ~- X' m, ?" e, O; _' Z" n0 n二、 招聘职位 @% P: x' ?8 q8 s/ K4 k D
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售前技术支持工程师-sales support engineer
% o) M2 f2 G: _( N主要职责: + B L' u$ E# S& U2 _
- 协助销售工程师完成选型,画图的工作,并回答销售,经销商和客户提出的与技术问题
; w" h6 e9 V N- 对经销商和客户进行培训 " h) g( D+ c' ?8 _' l8 d. }$ B
- 对经销商和客户进行产品介绍 1 M1 V/ j) e9 j! p, S1 a
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销售工程师 / Sales Engineer, E# g$ N% r9 O
主要职责:8 L! h2 O( x2 [, a2 u% I- ~
- 开拓和维护经销商
* M2 @) A; E+ {! M( A: O1 u" f- 协助经销商开展业务5 Q g: G" ]' j
- 沟通拜访终端客户) o3 {9 z% V# P) C7 ]
- 项目的协调和管理
7 n$ Y' x5 k9 e- 收集市场信息0 [& U' D% U: ]- y
& f2 V9 v# {4 Y4 e家用中央空调渠道销售专员 / TCS Specialist
H2 J0 ^6 o P) i' J' ^2 P主要职责:3 j& U# G9 a% R) y
- 维护和发展现有东芝家用中央空调经销商网络;
# h9 b: @4 J7 [: o: { f- 支持和管理经销商发展
/ K; y% u- N: A/ Z% w) W- 分销体系的建立,二级分销商的开发和维护管理;
: j: _# f) j' p% h* Z- 家装设计公司、系统集成公司的推广;
1 ]( h) N+ I s- 市场推广活动,包括各类展会、网络推广、小区推广等; 2 [# f) S V8 d& I% ^5 ~
- 出货管理
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售后技术工程师 Technical Support Engineer
$ R# Y: Z# g! A4 c$ h职位描述:
" R; v g. _) L/ j' G" m; Z* W* j- 负责东芝空调维修工作 4 W/ A F/ ~6 y+ N3 [- X
- 负责东芝空调现场安装调试等指导工作 : V2 l1 L1 z; @3 g- x. V
- 提供对经销商的安装、调试及维修的培训
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所有岗位要求如下:' _0 S! h, b& z- G5 J
- 本科学历,空调制冷、暖通相关专业毕业 + H# R) X" Z! i
- 熟悉Word, Excel, PPT, Auto CAD的计算机软件操作
5 J2 b3 z% E& G4 P8 ~# K- 有较强的抗压能力4 y$ y% V+ N. l( {, ~/ _1 p
- 较好的沟通能力.$ @. Z5 ?% M" D
; f0 P& N. ~: W5 ]& ^# u) \此次上海,合肥,武汉,长沙,南昌,成都办事处参加招聘,通过面试后,同学们可以在学校所在地的城市参加实习,毕业后择优转正。+ I. [. m5 G8 t- N
被录用的同学经过3-5年的管理培训生培养,优先考虑作为全国办事处的骨干,负责管理团队及发展当地业务。
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" u c4 } @+ p$ ]- v9 P. J+ s. f5 D7 z- s0 e/ o+ @
三、 公司福利:
2 h; R3 Y1 k; I$ Y. h B. D, X! }, O0 ?/ Y$ {% r9 w
1.补充医疗保险
& k X8 N! Y8 U1 D6 N u, t/ E个人意外保险
/ b* e, Z. L8 d医疗保险
# X; l, Q% Y- P" u, P重大疾病保险
. ?7 U& L$ E+ j' T1 b$ j住院补贴保险* [! ^) J, Z$ U4 b- r
子女医疗保险
6 n! _0 w l9 L2.其他福利:
8 r: I$ O0 B3 t1 ?* x9 }7 Y10天年假
' `& a4 G5 J2 F' d各种培训
- |3 d1 y/ l+ n& x I# D每年公司组织旅游
4 ~) {/ @( \% I; _! q年会
' {' u5 M4 E3 K$ x( o7 X/ l9 v0 d每年体检
7 K: _" R6 K/ r$ D3 m3.工会福利:/ F9 y& `3 @, O! x0 l+ g
员工结婚礼金, E5 Y. i9 @7 F
员工生日贺礼 : F* L7 J# G. ]' p0 F
员工添丁慰问金;
4 i3 s: v2 e3 o员工住院慰问金
- p" p5 N5 K- Q+ @, l1 i4 p6 X+ A员工直系亲属去世慰问金 0 r/ }& [+ ~2 g O3 D+ D- ?$ @
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