|
|
| 广州懿天人力资源策划有限公司（简称“懿天”），在金融风暴肆虐横行，大学生就业形势如履薄冰的境况下，怀着唤醒大学生职业意识的强烈使命感，应运而生！在国内率先并且也是目前唯一一家大学生为主要对象，提供包括职业规划、专业理论实践培训、创业策划咨询、模拟职场、职业资格认证培训等一整套系统服务的人力资源专业公司。是首家向大学生提供科学的、全面的、根本的职业解决方案的专业公司，开创了大学生“体验式”就业的新局面，保持着国内业界的领先地位。 在职业规划方面，懿天利用业内较为领先的测评系统进行数据分析，结合心理学的基础应用，采用“一对一”咨询的独特模式，帮助大学生完成自我认知，从而制定出合理可行的职业生涯发展方向，增强自己的竞争优势，充分发挥个人潜能，帮助自己实现个人目标。 在专业理论实践培训方面，针对社会上大学生动手能力差的普遍质疑，懿天专注于大学理论教学的实践转换，独具匠心的策划出一系列“体验式”就业培训课题。在“一对一”的咨询模式的基础上，有所取舍的让同学们利用有限的时间积累最需要的知识和经验，提高掌握和运用乃至驾驭知识的能力，从而形成自身特有的核心竞争能力。 在创业策划咨询方面，以创业投资培训为主要内容,面对有创业投资者意向的大学生,提供全面创业知识的理论与实践相结合的培训公开课。并针对具体的创业者创业项目，指导帮助其完成创业风险评估，企管方案，融资方案。通过这些具有大量信息、指导性操作性强的互动性工作，将极其有利于大学生的快速成长。 在模拟职场方面，懿天以多年的人力资源的从业经验整合国内人力资源部门、机构，与众多中小企业达成战略合作联盟，此举将从根本上改变现有就业培训“偏理论轻实际”的缺陷，让职场真实的展现在大学生的面前。懿天同时联合多家职业资格认证培训机构，向有意愿考证的大学生提供咨询与报名工作。 懿天作为中国人力资源行业在大学生就业领域的领先者，将始终致力于研究、促进大学生就业的持续发展。以“大学生的经纪人”为目标，懿天将把千百万的大学生聚集在一起，实现资讯的共享，为大学生提供更好的咨询服务，为他们创造更愉悦的职业体验。
职责：
1 g3 [, f' _1 P- q& }+ |( ] c1、起草公司工作计划总结，并作好公司重要会议记录； ( o! t) _0 c, @, v0 _% U- T& e
2、起草、存档整理总经理签发文件； ' g. S q* [8 }% z1 s
3、公司管理制度、规章制度，网页设计方案书、合同书，公司总体运行配合; ( B4 u" f/ ? m3 h
4、接听电话、妥当应答，并做好电话记录；
6 ?; Q u m) l5、掌握总经理的日程安排做好预约工作，安排商务旅行； ) s0 n* t9 m# r5 u
6、完成总经理交办的其他工作； ' I d- F2 B7 ^6 H8 C# [
7、根据公司发展的要求制定人力资源战略；
' ^+ l7 v: n4 \& c& ^8、设计并完善公司人力资源结构；
* N+ D m1 e* a$ f5 Z. w9、完成公司人力资源的日常招聘工作；
$ i0 ^: f: L q' R. C10、完善公司绩效考核制度。
% h. J) Z, R5 U( Q8 R( F4 u. p+ `5 b要求：
8 i9 R- ^' ^1 _3 } A' B; Q1、 w- R. L+ Y9 |
专业：人力资源、管理或相关专业（同等条件下人力资源管理专业优先）。
/ }2 n$ }% A0 f9 Y# \- U* q2、
. u5 f+ I/ \4 n经验：有学生干部经验，组织、策划过大型校内活动。
1 o0 W! b1 S/ I: X& f3、
! R2 O+ E; J8 C知识/技能技巧：
! a$ I: I8 s" T: i◆对人力资源管理模式有系统的了解；
: {. G. l- t: X) N# B4 C' @◆对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程； ◆熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针；
# r2 Q( H* _% q) t( {综合素质：具有很强的沟通、协调和推进能力以及快速的学习能力；高度的敬业精神及高涨的工作激情，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观；善于与各类性格的人交往，待人公平。/ Z$ W% A8 T* u7 O% w2 }% d
, u/ t1 w! u1 j0 l( [8 e( S1 M' F
1 |& u: J3 j8 M6 ` A职位1：培训项目策划专员（2~3名）! [, V- A* M& t+ r! b
职责：
) I% l7 k% `' e9 e. m1、对培训产业有深刻的认识和了解，调查了解目标市场的培训现状，对客户需求进行基本可行性分析。
3 N6 ?* v8 W1 @% O0 s' z/ q8 {2、配合销售及相关业务团队，制定面对客户的标准作业流程。 - s# M' {# G" m- a) U) b& s
3、完成方案策划、服务计划书等销售性文件。 " h. U) ^1 ^2 O+ x/ O
4、协助跟进方案执行情况的跟踪反馈及情况分析。
( x% W# r* |" c* x; t* i6 |要求
# @: p3 X0 q3 C: r! O; ~1 \1、
! n7 R, }: h9 k% ~3 d9 M" H专业：人力资源、管理或相关专业（同等条件下人力资源管理专业优先）。$ P0 u0 h/ [* \2 t: ~$ G
2、
/ y' {. L0 ^3 e1 @经验：有学生干部经验，组织、策划过大型校内活动。
" i- t) E, M' P1 U0 X3、: ~4 ~% z4 e$ o9 V
知识/技能技巧：
3 ]/ C$ J3 e( b, S◆对人力资源管理模式有系统的了解；
! G3 W+ w2 N/ w7 u2 y+ @8 M5 P◆对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程；
K4 ]2 [! h7 n( D$ N$ P0 r5 A( U2 g- ?综合素质：具有很强的沟通、协调和推进能力以及快速的学习能力；高度的敬业精神及高涨的工作激情，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观；善于与各类性格的人交往，待人公平。勇于自我挑战，渴望创业成功。能快速适应不同的新工作环境，有很强的责任心和集体荣誉感，富有团队合作精神和创新精神！有激情！: @$ o+ `+ s0 G6 a; n( x
职位1：市场销售专员（2~3名）
- i: l( V# F: M7 Z, Q2 [" I! V职责：
/ F$ O2 X# B& {+ m% Y4 S2 l1、对市场营销有深刻的认识和了解，对目标客户需求进行基本可行性分析。 & t+ g1 s' R0 z
2、配合培训及相关业务团队，制定面对企业的标准作业流程。 % F2 J3 [; y8 a/ [) |1 f& `- q
3、完成方案策划、服务计划书等销售性文件。
* ^/ l, m1 X$ B" ]8 D4、协助跟进方案执行情况的跟踪反馈及情况分析。
. N5 t+ ] I) q5 {2 d/ y要求+ a) T! L$ y. [1 k0 T2 R2 W l3 Y
1、 E1 ~8 s; _0 L5 Z
专业：人力资源、管理或相关专业（同等条件下营销专业优先）。
' e6 M& j/ I5 H+ A. o' Q2、
, n) w3 ?7 d( k) |+ r经验：有一定的市场经验。
2 I$ G5 A) q4 a3、 d' H! W0 u' C+ B3 G m- f+ P
知识/技能技巧：
' J+ c5 {" R( p s" ^- X◆对各类营销体系有系统的了解；
$ J, J& V+ @, _/ Q9 a0 ^" Q# o4、6 P) V3 |& g# O
综合素质：具有很强的沟通、协调和推进能力以及快速的学习能力；高度的敬业精神及高涨的工作激情，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观；善于与各类性格的人交往，待人公平。勇于自我挑战，渴望创业成功。能快速适应不同的新工作环境，有很强的责任心和集体荣誉感，富有团队合作精神和创新精神！有激情！
) F, h6 G/ h/ `9 b2 I v+ c! i |
企业初创，欢迎认同公司理念的大学生加盟。6 I9 f, a% c7 d" s9 T7 k' p# d; `
简历请投递邮箱：yitianhr@126.com
3 u1 G7 k, P' [5 {/ ]此招聘信息一周内有效。 |
|
IP卡
狗仔卡
发表于 2009-4-4 12:13
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
显身卡