|
俺倒觉得应届生最大的优势就是在校成绩
& g. f2 r* j/ W+ M- I2 I( m+ v毕竟刚毕业,说能力还是比较虚的
+ r3 ?( t! \, i1 s( D! t! w4 @ Y说得比较多的能力,其实就是潜力. B9 j. v* [$ s- n! o
很多公司/单位看的就是你的潜力,发展空间2 o$ }1 Y5 ]6 w: ]5 Z$ ?
而潜力看什么,一个看证书咯,一个看成绩1 s# ~2 h) V- _! |; ?, ]
现在我倒回来看,在校的时候考个网工是很不简单的# H! e5 `5 Q7 z
倒不是说考试难,而是工作后接触过实际环境,发觉网工考的知识远不止看到的那么窄
: @& \6 `5 W8 u- ?; `1 ~! J应届生能在有限的接触面的条件下,能pass各种认证,本身就需要有掌握这些能力的潜能" ?1 U; ]7 N! o5 l
你可以说是理论知识储备也可以说死读书,看个人理解啦6 @. e# a% x! Z
还有,就是在校成绩
& b& z5 O- e, z% x. A3 s$ y7 y一般的学生,没什么锻炼机会的,有的大多数在校成绩
- m! ~" ]! [) v/ Z ^我以前大学的同学,进华为,进广州电信的,都是动手能力一般般,甚至有个同学还没去过一次实习/ H+ n' |5 M8 t' y9 w0 H P7 W
不是他不愿意去实习,真的的找不到实习,大家都知道找实习比找工作还难
5 Y. Y6 L; V$ s! W( P后来,凭借他的在校优秀成绩顺利进了华为,连续三年都是二等 |
|