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[实习生招聘] 科锐国际人力资源(广州)有限公司 招实习生,有留任机...

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发表于 2014-6-20 14:13 | 显示全部楼层 |阅读模式
科锐国际人力资源(广州)有限公司     招实习生,有留任机会哦!6 j: W7 f$ y* S8 x3 |5 i, k
公司简介:. q" H: ?( Q" V3 G( k
作为亚洲领先的整体招聘解决方案提供商,科锐国际人力资源有限公司成立于1996年,在大中华地区拥有35个分支机构。超过1000名专业招聘顾问。在过去的一年中,科锐国际成功为企业推荐的长期雇员及派遣雇员总数超过2万人,中高级管理人才及专业技术人才超过16000名。
5 v; t0 X/ z- }( H8 ^/ S【1】猎头实习生(行业:工业,广告,快消,金融、地产、RPO)有留任机会
$ Y7 o" D/ t1 s# T. G2 k  s/ {工作职责:" |' E# z! G9 V. e
-在顾问指导下明确客户的招聘要求,研究特定行业和市场;
) L" n) f" P* I& Q! _1 \. I. e- C-根据客户要求运用各种途径有效的寻找合适的候选人,与候选人建立长期联系,开发人才库;
4 r. L* n) G0 T; `& r-协助顾问进行招聘项目管理的实施,例如参与人才筛选,安排并协调合格候选人的初试,写报告;
4 b& R- V2 v% o0 N  X-及时更新数据库中候选人的资料。! y& c0 S$ d. C8 K! m* F3 Z
任职要求:  K  }+ b! V3 ?
-本科大三/研究生研1、研2优秀在校学生(可接受应届生)5 |5 ^# A' `8 Z5 }3 P3 _+ B; a
-对人力资源/咨询行业有兴趣,每周可提供3至4天(或以上)的工作时间(工作日);
) \. ?. F2 J* a, p% m& a-至少实习3个月以上;
8 o5 [. x. ?. N- [9 G3 w* L7 h-工作独立性强,能够承受较大的工作压力,善于自我管理; % @  `# j7 k& {; n! @( v) ]
-有电话销售,电话调研实习经验的学生优先考虑;8 `: ]( u2 j& c" P
-能够熟练运用office 软件,英文熟练。- r5 W' h0 S% N! F
【公司地点】
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6 Q8 U% u9 o. a+ B研究生待遇是100元/天,本科生80元/天。
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