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《劳动用工合同》补充协议
! C9 q( X% U* P$ S+ U! v9 f6 j: U: r' D& e
, A& X' k( |& p甲方：大宇宙信息创造(广州)有限公司
8 @. |, {: Y$ ~: Z; U乙方： 5 j# `/ v+ u4 U! K# L3 Y0 J
2 F+ J) d1 _, K$ S* C( ]% o) ?一、乙方在广州进行脱产培训期间每月生活补贴为人民币壹仟元整，含食宿费用，住宿由公司统一安排。
, M: Z0 b$ G* J* N6 \8 q9 _二、甲方负责办理乙方赴日相关手续，支付护照、签证、机票等相关费用，乙方在日期间每月工资不低于22万日元（包括住宿费用、交通费补助）。$ k" g5 K+ S" K5 A3 A; F [, m e9 J
三、赔偿金、违约金约定：
& z5 y! v0 f" P a, {1、履行劳动用工合同不满一年：, u2 m) u' ~) N4 Q9 g; O2 E4 `
(1)赔偿金：# z5 L Z4 ^" c
甲方进行人事关系办理费用：1000元! W! h& |; ~9 a; z# ?& Y9 S1 _# N
甲方已经支付的所有生活补贴：1000元*合同实际履行月数5 c. O1 Z4 t+ w F! a- ]
甲方承担的培训费用：2000元*合同实际履行月数5 x4 S! @; I! O) S/ X" x; o
甲方实际承担的其他相应费用
0 G2 v/ d8 c$ U4 S% j3 g% x- X, ^(2)违约金：$ M) y) k) k# C! ]4 Z8 a
承担以上费用的赔偿外，同时承担未满服务月数违约金2000元# l8 O5 M; C$ L ?. z/ m6 o
2、履行劳动用工合同满一年不满两年：* |# ?& J: E& ` N% H: A: J7 F
(1)赔偿金：+ d2 C4 L% J% y/ W* [% i, b2 I2 P2 R
第一年全部赔偿金：1000元+1000元*12+2000元*12=37000元' \$ q6 t+ Q+ M( W6 ?4 t6 f2 W
甲方承担的赴日手续办理费用：20000元
6 H! |' T" I, F; f, g) U2 M. J/ Z(2)违约金：
( o6 l0 `- p: o; I& d5 }承担以上费用的赔偿外，同时承担未满服务月数违约金:20000元*(合同实际履行月数-12)
- y8 e/ }% y3 w$ {3、履行劳动用工合同满两年不满七年：% j+ Q* [! ]& H6 z! C7 I3 _
(1)赔偿金：
- d- Q* d" a5 ^4 s前两年全部赔偿金：37000元+20000元=57000元
+ @1 K# B+ {+ V' W3 T5 N" P3 Z1 O(2)违约金：
9 b1 W+ d$ ]5 z, ^. f" a承担以上费用的赔偿外，同时承担未满服务月数违约金：5000元*(84-合同实际履行月数)
$ i. X' [+ T7 a* f1 p5 t' D
k% M. {) h+ ^' {0 j注：LZ的帖子说补助为800/月
0 X% n d' Q" n6 O9 E8 {+ A" y9 y
这是最原始的协议，大家有什么看法？
5 S$ W7 y! H( c# B! Y; n' F5 p% E( U只写了乙方违约会如何如何，按上面的规定，06届违约要赔（800（补助）+2000（培训））X 7（个月）+1000（人事）+2000（违约）=22600 |
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狗仔卡
发表于 2007-4-14 14:33
显身卡