对Dtt 招聘,工作的记忆和总结

fengpig · 发表于 2007-10-11 20:28

消息：德勤会计师师务所招聘在线报名截止时间由原定的10月18日（周四）更改为10月15日（周一），请广大毕业生按照招聘要求在线报名。

个人感觉，对于这些工科学生来说，如果觉得自己专业知识不够做研究或者不想做回原专业，四大的模式也许是一个挺好的选择。
1、虽然累，但是给你一定压力、锻炼，可以以此为跳板，过两年在选择自己喜欢的行业；
2、专业不限，这是一个难得的机会，尤其是到了下学期，你会发现专业的限制是如此的郁闷；
3、四大的人一定会培养一定的财会知识，但是那决不是我们的全部，这里要求的是很综合的能力，培训也是一样包含各个方面的，认为我们就是会计的想法绝对是错误的，不要认为我们就是搞财务的；等你有了基础，这里一样的有融资、管理内控、咨询、IT安全等知识；
4、现在就业不容易，多个尝试总是好的，参加过大公司的招聘对以后的帮助会超乎你的想象；

最后，我们也不是一年到头都这么累的，至少现在我还可以一边项目一边在酒店上网，还有一堆同事在家 Idle 不干活也能拿着五千多的工资。。。。

另外：北京那边的笔试速度会比广州、深圳快，大家可以在笔试前搜到题目，肯定有点帮助。。。
这个星期的项目比较容易，可以提前下班在酒店上网、看电影，师弟师妹若有关于公司的事可以问我，但别太晚了，因为我下周去北京出差做招商地产，不知道忙不忙。。。。

另外，深圳office 有个ERS 部门，虽然只招17、18个人左右，但是对数学的人还是比较喜欢的，学数学，又会计算机就更好了，所以信息计算的师弟师妹可以考虑一下，上年我们部门招了三个信息计算的，（一个深大本科、一个华工研究生），对于数学学院的来说，如果不想做计算机，可以考虑多一些出路，现在这个年代，能拿到好的Offer 已是不容易的了，别太挑剔了，留点后路给自己。。。。。。

[ 本帖最后由 fengpig 于 2007-10-24 23:59 编辑 ]

vio · 发表于 2007-10-11 23:51

顶，难得有那么好的师兄，大家要珍惜机会啊

咖啡~ · 发表于 2007-10-12 02:04

师兄，偶只想问，这一行工业闷不闷？大概工作内容？

另外，财务专业的，四级没过，有希望么？你认为多大？

四大中，那个比较好？

咖啡~ · 发表于 2007-10-12 02:52

偶申请了，不管怎么样，

师兄，给我找点笔试的资料，

然后，到时没机会，偶去霸笔...

严重感谢！

star_ray1985 · 发表于 2007-10-12 12:49

霸笔比较难，去年Delloite的笔试要凭邀请函进场的
我觉得不是太不合格的话，四大的网申关还是比较容易过的－－除E&Y，据我所知，好像不要广工的
Feng，有空联系我。还是你发给我的那个hotmail.....我的msn也是那个啊

fengpig · 发表于 2007-10-12 13:10

很难说闷不闷，看项目吧，我自己也不知道以后怎样，但我可以告诉你我入职到现在的时间表：
首先，入职前培训，从四月份开始陆续开展，自愿原则参加，会计基础8天，cpa 19天左右；参加时都有补贴，中间会根据大家的要求给一个月的时间搞毕业论文和其它事项；

2、7月份开始两个星期的德勤审计方法培训，然后分批去厦门国家会计学院培训，和全国各地的员工一起，辅导员一半以上都是其他国家的经理，并且在那的培训比较轻松，还有很多活动，大型表演等，简直就是在度假。。。。。
3 、自己选择是否请假在家休息看书准备CPA ，无薪假；我自己请了一个半月在家呆着，但很多同事拿着工资去旅游了；
4、带薪假，一门CPA 三天；9天，

考完CPA 接下来就正式上班；按各人的安排，由于没项目，有些人可以在家呆着呆到12月份，一样拿着工资；有部分人就可以出JOB 我比较忙，考完试第二天在深圳做了深圳能源；跑函证，主要去银行验证企业的存款事项，坐着客户的车在深圳、虎门跑银行；还做了一些底稿，主要是总结分析企业的营业外收支情况，比较分析，然后询问客户原因等，基本上都是在学习，学习和客户交流、看客户的记帐、分析别人的报表之类的，财务知识只是基本的东西；

然后，国庆七天放假，回来就到现在这个日资企业出差，东莞，做电子的，项目时间比较松，平时正常上班，工作就是抽凭证，比较分析，看报表，问客户原因之类的，并且还要根据企业的特点作些调查的，正常下班，晚上就出去逛逛，买买东西，然后回酒店上网，还是很舒服的；现在就做完了，就等着下午的车回公司开会。。。。

下个星期就去北京做招商地产，出差三个星期，也是比较轻松的。。。
之后就是一个星期的年假。。。。。

过后就做中集、东方电子等项目，12月份开始就比较忙了，一个星期上六天，晚上一般要十一二点吧，不过都可以打的回家，还可以按项目预算申请一定的加班申请和差补，算是安慰吧，这个星期就申请了每天150的差补，但不知道批不批。。。。

过完年七天假回来就狂干了，连续8个星期周六日不休息的上班，比较郁闷。。。。项目的安排已经到了明年四月底，之后就不知道了，大概第一年就这么过去了吧。。。。。

至于大概的，到目前为止，新鲜感还有，可以出差，和不同的企业交流、接触不同行业特点，学习分析企业的财务资产、税务，管理内控这些东西还是挺不错。。。。。至少第一年不会非常非常的郁闷吧。。。

不足之处：
1，项目安排随机，忙闲、出差与否、出差地点、差补、客户友好程度不定，有人欢喜有人忧；
2，压力大，新手开始时比较郁闷，客户都以为你是很专业的，公司要求你每一个问题、每一个细节（包括表格的行距，字体大小）也要很专业；同事中有不少牛人。。。。
3、公司管理比较国际化，一切都是电子化，不熟悉流程的人比较郁闷，报销都不会报。。。
4、有时会有英语障碍，令你狂晕，我第一个项目是国企，除了函证ＵＫ外都是中文，但这个项目就要全英文，吐血；并且平时的邮件都是中英文结合的，大半只有英文的。。。高级的培训资料也只有英文版。。。
5、没有自己办公桌，平时回公司都是开会，然后99％的时间都是在家或是在客户的办公司或酒店。。。。
6、出差出到四川就要天天吃辣的。。。当然你呆不下可以申请调回来。。。。
。。。。。
还有，客户上班了，我们就不能上网无聊。。。免得被投诉，。。。。

几率问题，没有这个说法，你合适就行。。。。。财务还是比较容易的。。。。
资料问题，网上搜，我无能为力。。。。百度一下 hiall 网站，应该很多的，。。。
直接霸王笔可能不行，但是可以发邮件给HR ，说明情况，诚恳一点，应该可以参加笔试，广州的HR 忘了，但深圳HR 的邮箱我可以帮忙找给你，Grace Wang 人很好的。。。
四大中那个好，我也不知道。。。。

上班了，以后再说。。。。

star_ray1985 · 发表于 2007-10-12 13:36

feng写得好详细呢....
我非四大的，说说我对付四大人的工作经历，赫赫
曾经应付过ey的审计，他们审得很细致，基本是首先提供报表，明细表，余额表和原始凭证给他们
ps：我曾经做过EY的有40多个sheet的审计工作底稿，很多sheet是有个关联的（觉得这个excel表很有用）
之后他们会根据审计底稿发现问题，例如这期的费用为什么比上期上升了那么多，要你说明原因
例如sheet x 的数字应该跟sheet y 中某个数字相等的，为什么你们会不一样的
都要一一做合理的解释
之后是调帐了
很多时候他们会要求我们提供某某科目的明细表，某个事项的明细＝＝

感觉上四大的基本工作还是不难的，至于后续发展潜力，看个人了
可惜我与四大绝缘－－暂时来说，赫赫

继续努力：）

fengpig · 发表于 2007-10-13 01:02

承star_ray 的话，我们这一行就是查看企业报表，根据经验、理论分析判断客户的实际做账方法是否符合财务理论、国家规定并对之进行风险评估、错误调整的过程，分析、判断等问题都是很实际的能力，实际应用能力远比一般的行业要高。。。

回答Dino 师弟的问题：
   1、上年我进德勤的经历没写，现在都忘了，你可以搜索一下暨大或中大的上届的几个进去的人的面经，写得情况和我的差不多；

   2、投完简历后就只能等通知啦，发现快到笔试时间都还没有通知时，可以发邮件给HR ，表达一下“诚恳”之情，很有可能得到笔试机会的，但不要直接霸王笔，可能性很小，无论那个学校、多么牛B都不被接受的。

      3、另外关注一下上海北京的笔试情况，一般是SHL 的题目，全国可能是一样的，可以提前拿到；

         4、还有练练口语，最简单有效的方法就是写一篇文章，总结自己大学四年的一切，不少于1000字，自己亲自翻译成英文，不停的读，念，一直读到随口而出，随心所欲的介绍自己的大学生活；

         5、根据记忆和现在的工作的看法，笔试可以选择中文繁体，主要考信息摄取能力，阅读后做选择判断，考速度和信息敏感度，能从短文中看到有用的信息；上个项目的AIC 在教我做银行存款大额测试时说过，我们这一行说到底就是信息搜索，当时要从40多个账户判断出常用的、有异常的账户来测试，根据技术部的技术文档，判断可能出现的问题，然后对着常用账户多达20多业的交易明细寻找错误，发现了银行退款再发款是造成问题的所在；并且当时只是一个子公司，但到了现在这个项目，6、7百个子公司，每个公司几十个账户，再做这种测试时就要一群人来完成，这个过程的要求就很高了，所以这种能力是很重要的（当然还要有很多的技巧和很灵活的实际能力）；

         6、小组面试，（最基本的就是交际能力、风度仪态，想想你以后的客户可能是国际性的大企业，你没有一定公关仪态和自信怎么能代表公司和人谈判交涉呢；）比较实际的是合作能力，公司内部的团队是临时组成的，可能突然派你到其它Office 参加别人的项目，合作能力就靠你自己了；分析表达能力，不一定要你光芒四射，只要你在小组中有你的观点，有你个人分析能力，不卑不亢，不强压别人（和P& G 不同），这么就足够了，太想做leader 的人是不行的，Dtt 要求的是把你的能力体现在你的底稿上，要实干，不是要你夸夸其谈或是要你指挥众人；

         7、Par 面时，主要看你是不是适合我们这个行业和公司；1）工作方式，能承受压力、能熬夜、能吃苦，这些都根据你大学的习惯和所经历过的事来证明，比如说做过的项目、参加竞赛等；2）选择的原因，公司需要的是有规划的人，即使你想进来看看，你也要知道你要看多久，想看什么，最好的就是有明确的职业规划，公司不想刚把你培训完你就溜了；3）你对公司的了解，不要求专业知识，但是你要知道除了钱多、跳板好之外理由，想公司的员工政策People first ，工作气氛等；4）你有考过CPA的心理准备和能力，你要知道什么是CPA ，并能说明你不怕它，简单一点的说法，你能学好数学、看懂物理，弄懂工科技术，CPA算啥？（虽然事实不一定如此）。。。

      8、德勤与它三大的比较，大家上网查吧，但是老实说，不同人，不同项目，不同office ，真的很难比较，并且现在谈这个还早了点。。。。

         9、到目前为止，感觉这里地位很平等，没有级别之分，虽然作项目时AIC 会因为压力而责备你，但是无论如何，传授你知识是他的责任，如果不行，你可以直接投诉！工作之外，挺多活动的，人多了，总有和你一样喜好的人。。。另外，每个员工都有一个Buddy 和counselor 帮你的，一个生活工作、一个职业指导，如果明年你们进来了，很有可能我就是你的Buddy，呵呵，到时我们拿着公司的经费吃喝玩乐去。。。。

         10、比起其它三大，Dtt的客户可能比较小，但是也不乏大客户，做大小项目是很难说的，好坏也说不准；不知道大项目怎样，但是小项目可以让你对整个财务工作有个了解，几个人一两个星期做完一个企业，你可以看到整个流程；大项目有时就很惨，有些大项目你干几年都不懂得全部，郁闷时你会发现一个大项目几个月下来你都在整理企业的交易合同，等你整理完了，项目就结束了，你什么都不知道；做过会计的人可能知道报表上费用只是其中一个小项目，但是做大项目时，你很有可能要用几个月的时间才能统计出那个数字，压根不知道报表到底这么回事，那才是郁闷的事，就好比踢足球，龙门之间相距100米时，后卫都有可能跑上去射射门，但是龙门相距10000米，上百个球员时，后卫最多只能分工合作往前传球，哪有可能从后面一直带到前面射门呢？

趁有空，算是回答了Dino 和部分同学的问题了吧？再不行的话以后有空再说吧。

[ 本帖最后由 fengpig 于 2007-10-13 01:04 编辑 ]

咖啡~ · 发表于 2007-10-13 01:49

好像有个亲戚在普华.....不过没联系...她在国外...

哎,,,英语不行啊,,,吃力啊...特别是想再长远发展，专业英语就TM是问题,,

昨晚网申了...

笔试大概什么时候？？谢谢！

Dino · 发表于 2007-10-13 10:19

谢谢师兄的回答~!希望有机会一起工作啦~!

西区半神 · 发表于 2007-10-13 18:39

网申是用英文还是中文好~~
师兄暴下HR的邮箱啊
还有那税务,审计,企业咨询,财务咨询四个职位我们工科申请那个比较容易

[ 本帖最后由西区半神于 2007-10-13 18:43 编辑 ]

fengpig · 发表于 2007-10-13 22:21

回答几个问题：
1、网申中英文都行，我当时用中文，当然，能用英文最好；附件怎样就忘了，实在不行就用中文吧；

2、深圳HR 招聘主任，Grace Wang ，大家写信可以以 Dear Grace 做抬头，我们公司都习惯这么称呼，[email protected] , Tel: + 86 (755) 8246 3255 ext. 8022, 深圳广州是紧密联系的，申请广州的同学也可以通过她来帮忙；

3、审计是招最多人的，税务较少，难度可能会大一点；企业咨询、财务咨询招、ERS 招的人也不多，很难说那个更容易。，只知道除了税务部门外，其它的部门都要先到审计部门锻炼一到两年。。。另外，ERS 的要求可能高点，懂计算机的可能有点优势，数学的也不少，上年找了三个；

4、简历方面，小组面试时要提交中英文简历、各种证书复印件等档案留底，大家不要乱作假；

5、不要等着霸王笔，成功率很低的，要先跟HR 联系；

6、笔试时间等东西请大家上网查看，我真的不知道，我是职能部门的，和HR还是有差别的，也没空做这些调查；

最后一点看法，大家要抓紧机会，不要随便放弃，虽然成功率不高，但是还是要尝试的！坦白说，现在的就业形式轮不到大家去挑选企业，尤其是好的企业，一切鄙视的言语和态度都等你们拿到Offer 再说吧！

sigb · 发表于 2007-10-13 22:33

,恩，师兄说的很好，我也要投~！呵呵~1

nomiky · 发表于 2007-10-13 23:47

谢谢师兄啊。。。还记得你有一个晚上还有洁娜师姐和我们信计的师弟妹讲自己的求职之路哈哈
现在到我上场了。。。DTT提早了不知道是不是因为其它几家都提早了网申呢呵呵不管了开工～！师兄要多多照顾师弟哦

UNICO · 发表于 2007-10-13 23:54

当时，我也在听！
师兄，Thanks！！！

nomiky · 发表于 2007-10-14 00:05

请问申请职位不同会不会对成功率有什么影响的具体职位都不是很了解啊
听说师兄当时也是申请其它职位，后来也是DTT建议你去ERS的是会内部调剂的吗？

fengpig · 发表于 2007-10-14 01:34

1、大家趁着最后的一天赶快申请了，虽然明年可能补找，但是到时基本上都是和海归一起，到时可能更郁闷，同时也丧失了申请去英国工作的机会，当时我也是在当日的23点提交的；

2、我当时申请的就是ERS ，因为这个部门比较适合我，具体选择部门大家可以自己考虑；

3、个人建议，工科的就不要考虑税务了，天天呆在公司，虽然最闲，但是天天算税，最无聊；其次嘛，审计招的人最多，ERS 、Finance 都是要先到审计部门锻炼的，并且这三个部门在两年后可以很方便的调动，实际中差别不是很大，刚进来的两年，大家都是在学习啦，不要考虑太详细了；

4、税务，ERS招人在20人左右，但是审计深圳应该会达到90吧，广州也应该有50人左右，很难判断那个部门更容易进；招的人多的多人报，广州的主要是广州的学校，深圳主要是华南地区的高校，武大、华中科技，南京大学，zhongyang财经、中南财经，江西财经，湖南，中南，深大，中大、广外，竞争的人也比较多；进来时很难靠部门来判断难易，大家不要在这个问题上纠缠，自己判断吧；

5、虽然可以申请多个部门，但是最后还是要选择一个的，选多了也没用，大家选那个部门上就不要做太多的考虑了，多花时间在申请表上吧；

6、如无特殊要求，进来两年后大家就可以自由的选择工作地点，所以这个方面也不要作太长远的打算，至多考虑两年内的工作地点就行了，并且第二年基本上都可以申请到香港工作的了；表现好的第三年就可以申请到其它国家的了，所以如果你没多少时间了，就不要不要在这个因素下功夫，申请以后，过了笔试还可以和HR商量的；

7、大家互相通知一下吧，多点人填简历、笔试、面试信息共享才是王道，对大家都有好处；

wwayne · 发表于 2007-10-14 02:00

我想知道什么是ERS？？

fengpig · 发表于 2007-10-14 02:05

Enterprise Risk Services 企业风险服务，专门做内控，IT审计、有点咨询的味道；一般要求两年以上的审计基础，执业资格要CPA ，CISA ，CIA 之一，

nomiky · 发表于 2007-10-14 02:29

才发觉原来要English Resume 今晚不睡也要把它搞出来。。。真的很感谢师兄的强贴

我们应数的也人少。。。牛人却不少嘻嘻～！！！

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